济南其他职位类别校招岗位

【岗位描述】 1.根据不同培养方向在集团学科中心、销售中心、研发中心、实验室平台等多部门轮岗； 2.协助带教老师开展工作并学习相关知识与技能；根据定岗方向在学科产品线深度发展，重点培养； 3.成长方向：学科专员、解决方案经理、产品经理等。 【任职要求】 1.硕士及以上学历； 2.基础医学、临床医学、生物技术

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岗位职责 本岗位旨在通过系统化定向培养，为公司储备具备综合管理潜能的职能型人才。管培生将根据专业方向向采购、专利、人力、物流、法务、财务、质量、环保、项目申报等核心职能部门发展，深入了解企业运营逻辑，根据个人专长与公司需求，定向培养为各职能模块的中坚力量或管理骨干。 岗位要求 硕士研究生、本科学历，管理类、物流、化工

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岗位职责 结合公司战略管理和转型发展需要，根据应属生专业方向及面试情况，结合个人意愿分配至精算管理类、产品管理类、综合管理类等相关岗位。一经录用，纳入总公司集中统一人才发展计划，导师制全程跟踪培养。 岗位要求 1、学历要求:2027届应届毕业生，毕业于国内高校或教育部认可的国(境)外高校，取得全日制大学本科及以上学历

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岗位职责 轮岗学习保险业务全流程，协助部门完成业务支持、数据分析及项目推动，参与专项任务并接受系统化培训。 全省各机构轮岗1-2年。 岗位要求 1.2027年应届本科或以上学历，金融、保险、经济类、管理等相关专业优先。 2.认同保险行业，认同泰康企业文化。 3.品学兼优，良好的沟通和表达能力，较强的自我成长意

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岗位职责 结合公司战略管理和转型发展需要，根据应届生专业方向及面试情况，结合个人意愿分配至相关职能岗位。一经录用，纳入公司集中统一人才发展计划，导师制全程跟踪培养。 岗位要求 1、学历要求：2027 届应届毕业生，985/211 院校全日制本科及以上或双一流院校全日制硕士研究生及以上学历。 2、专业要求：人力资源管理

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岗位：27届校招员工 学历：本科 需求专业：土木类 需求人数：20 工作地点：北京市,天津市,河北省,内蒙古呼和浩特市,内蒙古乌兰察布市,山东省济南市,山东省青岛市,宁夏中卫市,山西省阳泉市, 职位描述： 房屋建筑类：土木工程、建筑学、工程管理/工程造价、工程力学、结构工程、材料科学与工程、机械设计制造及自动化、安全

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岗位：研发工程师（光学/结构/硬件/工艺/算法/电子光学） 学历：博士 需求专业：光学工程,材料科学与工程 需求人数：30 工作地点：山东省济南市, 职位描述： 【岗位方向及专业要求】 光学研发：激光技术、光电子技术、光电信息工程、光学工程等 电子光学研发：物理、电子光学、高能物理、精密仪器等 工艺研发：微纳加

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岗位：中建八局二公司2027届校招岗位 学历：硕士,本科 需求专业：土木类,土木工程 需求人数：350 工作地点：北京市海淀区,上海市,江苏省南京市,安徽省合肥市,山东省济南市,山东省青岛市,山东省日照市,河南省郑州市,广东省深圳市,广西南宁市,重庆市江北区,陕西省西安市, 职位描述： 【招聘岗位及专业需求】 工程

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岗位职责 1.校招人员录用后，将结合个人意愿与部门需求统筹确定岗位。 2.公司将为校招人员安排部门内部不同岗位轮岗学习，以帮助英才更好地了解及掌握部门业务运作模式和工作流程。 3.公司将为每位英才配备英才职场导师，同时为英才提供多维度、全周期培训安排，专业辅导加持，助力快速成长为具备全局业务视野与统筹管理能力的专业

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岗位职责 1.校招人员录用后，将结合个人意愿与部门需求统筹确定岗位。 2.公司将为校招人员安排部门内部不同岗位轮岗学习，以帮助英才更好地了解及掌握部门业务运作模式和工作流程。 3.公司将为每位英才配备英才职场导师，同时为英才提供多维度、全周期培训安排，专业辅导加持，助力快速成长为具备业务运营与落地推进能力的业务骨干

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岗位职责 1、根据公司培养安排，完成一线/城市公司/省公司/总部等岗位的轮岗学习任务； 2、完成培训目标，学习各项管理知识和技能，提高个人能力和综合素质； 3、积极完成上级和指导师布置的学习和工作任务，积累管理经验； 4、未来发展方向为人资、财务、数字化、行政等职能部门管理人员或营采线条管理人员、业务负责人、城市储备

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工作内容 管培生岗（经济金融专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3

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工作内容 管培生岗（其他专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、具

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工作内容 经办岗（其他专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、具有

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工作内容 管培生岗（信息科技专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3

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工作内容 经办岗（信息科技专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、

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工作内容 经办岗（财务会计专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、

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工作内容 经办岗（经济金融专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、

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工作内容 管培生岗（相关产业专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3

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工作内容 经办岗（法律专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、具有

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工作内容 经办岗（数学统计专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、

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项目目标： 旨在培养熟悉畜牧全产业链、具备卓越领导力与专业能力的未来核心管理人才。 岗位职责： 1) 全程参与集团组织的集中培训、轮岗实践及项目任务。 2) 在轮岗期间，快速学习并掌握各业务模块的基础知识与操作流程。 3) 积极参与一线实践，协助解决生产、技术或运营中的实际问题。 4) 完成轮岗部门及公司安

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工作内容 应届毕业生“化晓计划”致力于为初入职场的同学们提供系统的职业发展规划，根据专业背景、个人能力及业务需求确定轮岗路径，岗位职责主要包括： 1.主动了解轮岗岗位的完整业务流程、风险要点及合规要求，按时完成阶段学习目标，并定期提交轮岗心得与工作复盘； 2.在轮岗部门带教导师的指导下，承担基础性实务工作，确保轮岗期间

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工作内容 应届毕业生“化晓计划”致力于为初入职场的同学们提供系统的职业发展规划，根据专业背景、个人能力及业务需求确定轮岗路径，岗位职责主要包括： 1.主动了解轮岗岗位的完整业务流程、风险要点及合规要求，按时完成阶段学习目标，并定期提交轮岗心得与工作复盘； 2.在轮岗部门带教导师的指导下，承担基础性实务工作，确保轮岗期间

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基本要求 （一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实； （二）身体健康、品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力； （三）大学本科及以上学历应届毕业生； （四）成绩优良，所学专业与银行业务和岗位需求相关； （五）境内院校学生在2026年1月至2027年7月期间毕业并取得相应学历学位证书，境外院校学生在2025年1月至2027年7

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基本要求 （一）遵纪守法，诚信负责，勤奋务实； （二）身体健康、品貌端正，具有良好的心理素质和抗压能力； （三）大学本科及以上学历应届毕业生； （四）成绩优良，所学专业与银行业务和岗位需求相关； （五）境内院校学生在2026年1月至2027年7月期间毕业并取得相应学历学位证书，境外院校学生在2025年1月至2027年7

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岗位职责 结合公司战略管理和转型发展需要，根据应届生专业方向及面试情况，结合个人意愿分配至精算管理类、产品管理类、综合管理类等相关岗位。一经录用，纳入总公司集中统一人才发展计划，导师制全程跟踪培养。 岗位要求 1.学历要求：2027届应届毕业生，毕业于国内高校或教育部认可的国（境）外高校，取得全日制大学本科及以上学历

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工作内容 <div style="text-align: center;"> <span style="font-size: 18px; font-weight: bold; color: black;">永升服务2027届"永动力"校园招聘简章</span> <span style="font-size: 16px;

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【岗位介绍】 新芽计划是通过一线轮岗+专业mentor带教+专项培养体系，快速成长为学而思网校的复合型人才的培养路径。 可选城市：西安、济南、沈阳  【岗位要求】 （1）2027届统招本科及以上学历； （2）学习能力强，基础知识扎实； （3）普通话标准，良好的沟通能力和团队合作能力； （4）有责任心，

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招聘单位 天然气分公司 岗位类别 通用专业岗位 招聘人数 2 工作地点 济南、天津、广州等天然气分公司所属单位驻地 学历要求 硕士研究生 专业要求 计算机科学与技术、计算机软件与理论、计算机应用技术、电子信息（计算机技术、软件工程、网络与信息安全、大数据技术与工程方向、人工智能方向）、网络空间安全、机器人学、

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