宁波其他职位类别校招岗位

“徽”舞青春 扬帆起“行” 徽商银行2027年全球校园招聘公告 （徽航计划） 诞生于徽商故里的徽商银行，2005年12月28日在合肥挂牌成立，掀开了全国城市商业银行改革的新篇章，2013年在香港联交所挂牌上市，在建设优秀地方主流银行新征程上迈出坚实步伐。截至2025年末，本行实现资产总额为人民币23260.85亿

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岗位：容百集团2027届全球校园招聘 学历：硕士,本科 需求专业：材料类,材料科学与工程 需求人数：240 工作地点：北京市,天津市,江苏省无锡市,浙江省宁波市,湖北省武汉市,湖北省鄂州市,贵州省遵义市,贵州省六盘水市, 职位描述： 研发类（本科/硕士/博士）：三元、磷酸锰铁锂、钠电、前驱体材料、电化学等方向 生产

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岗位职责 1.校招人员录用后，将结合个人意愿与机构需求统筹确定岗位。 2.公司将为校招人员安排机构内部不同岗位轮岗学习，以帮助英才更好地了解及掌握机构业务运作模式和工作流程。 3.公司将为每位英才配备英才职场导师，同时为英才提供多维度、全周期培训安排，专业辅导加持，助力快速成长为具备市场拓展与一线运营能力的经营骨干

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岗位职责 1.校招人员录用后，将结合个人意愿与部门需求统筹确定岗位。 2.公司将为校招人员安排部门内部不同岗位轮岗学习，以帮助英才更好地了解及掌握部门业务运作模式和工作流程。 3.公司将为每位英才配备英才职场导师，同时为英才提供多维度、全周期培训安排，专业辅导加持，助力快速成长为具备全局业务视野与统筹管理能力的专业

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工作内容 管培生岗（相关产业专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3

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工作内容 管培生岗（财务会计专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3

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工作内容 管培生岗（经济金融专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3

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工作内容 管培生岗（信息科技专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3

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工作内容 管培生岗（法律专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、具

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工作内容 管培生岗（数学统计专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3

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工作内容 管培生岗（其他专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、具

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工作内容 经办岗（经济金融专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、

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工作内容 经办岗（信息科技专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、

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工作内容 经办岗（法律专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、具有

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工作内容 经办岗（数学统计专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、

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工作内容 经办岗（其他专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、具有

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岗位职责 1.在渠道、产品线、理赔等相关部门及地市级机构、县区级机构进行多岗位轮岗锻炼； 2.参与公司重点项目和课题研究，深入了解保险业务全流程运营管理； 3.轮岗期间实行严格的考核、管理机制，轮岗期结束后根据培养情况双选定岗； 4.完成各阶段培养任务及上级交办的其他工作。 岗位要求 1.本科及以上学历应届毕业

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岗位职责 【工作内容】 1、参与公司各项业务流程学习，了解公司的运营模式和发展战略； 2、协助部门经理完成日常工作，包括但不限于项目管理、数据分析等 3、积极参与公司内外部培训活动，不断提升个人能力和专业技能； 4、 不同赛道不同的轮岗路径； 5、 完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求 【任职要求】 1、具有本

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岗位职责 【工作内容】 1、参与公司各项业务流程学习，了解公司的运营模式和发展战略； 2、协助部门经理完成日常工作，包括但不限于项目管理、数据分析等 3、积极参与公司内外部培训活动，不断提升个人能力和专业技能； 4、 不同赛道不同的轮岗路径； 5、 完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求 【任职要求】 1、具有本

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岗位职责 1.快速认同适应公司文化，夯实基础技能，提升职业素养； 2.按照专属培养方案，全面接触和熟悉公司经营的各个方面； 3.根据自身意愿和公司需求进行部门定岗，深入发展和提升业务能力。 岗位要求 1.本科及以上学历，金融、保险、经济、统计类优先； 2.良好的数据分析能力、报告撰写能力及沟通协调能力； 3.具备较强

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岗位职责 1.快速认同适应公司文化，夯实基础技能，提升职业素养； 2.按照专属培养方案，全面接触和熟悉公司经营的各个方面； 3.根据自身意愿和公司需求进行部门定岗，深入发展和提升业务能力。 岗位要求 1.本科及以上学历，金融、保险、经济、统计类优先； 2.良好的数据分析能力、报告撰写能力及沟通协调能力； 3.具备较强

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岗位职责 1.迅速了解保险行业、公司，适应工作节奏与公司文化 ； 2.通过多个部门、岗位工作实践或轮岗，熟练掌握工作所需技能，逐步走向成熟，成为公司骨干。 岗位要求 任职资格 1.2027届应届毕业生，在校期间有学生干部及社团核心干部经历者优先； 2.本科及以上学历； 3.对金融保险行业感兴趣，有一定相关知识； 4.

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岗位职责 1.迅速了解保险行业、公司，适应工作节奏与公司文化 ； 2.通过多个部门、岗位工作实践或轮岗，熟练掌握工作所需技能，逐步走向成熟，成为公司骨干。 岗位要求 任职资格 1.2027届应届毕业生，在校期间有学生干部及社团核心干部经历者优先； 2.本科及以上学历； 3.对金融保险行业感兴趣，有一定相关知识； 4.

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岗位职责： 1.跨部门轮岗学习，在公司市场、销售、运营、研发、供应链等多个核心部门进行系统轮岗，深入了解各部门运作模式与业务流程； 2.参与市场调研，收集分析新能源汽车充电桩市场动态、竞争对手信息以及客户需求，协助制定市场推广策略与销售方案； 3.学习客户开发与维护技巧，参与客户洽谈，尝试推动业务合作，助力完成销

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工作内容 <div style="text-align: center;"> <span style="font-size: 18px; font-weight: bold; color: black;">永升服务2027届"永动力"校园招聘简章</span> <span style="font-size: 16px;

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岗位职责 跨境电商规模企业(欧美N子公司)，工作(部分)： 1、参与公司相关业务、管理等部门的轮岗学习，包括但不限于产供销、流程等部门。 2、通过学习和实践，熟悉并掌握公司各项工作流程和技能。 3、参与部门日常的工作任务，以及各类项目管理工作。 4、管培轮岗学习结束，经考核合格，可定岗为公司的管理储备干部，参与公司的计

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岗位职责 宁银消金总部培训生定位公司职能管理储备人才，负责公司总部职能管理工作，招聘方向涵盖量化风控、产品开发、商务拓展、客户运营、综合管理等专业领域。 1.量化风控方向：包含风控模型开发、信用风险策略建设、风控系统群建设、风险数据分析等领域。 2.产品开发方向：包含市场调研与用户研究、信贷产品/app流程设计及开发等

学历以官网为准 · 查看完整岗位与申请入口 →

具备行业竞争力的薪资： 1.应届本科毕业年薪8-15万。 2.应届研究生学历年薪12-20万。 3.应届博士年薪面谈。 4.有工作经验的本科以上毕业生薪资可面谈。 5.成绩突出的可享受股权激励。 丰富的员工福利： 1.缴纳五险一金，享受双休、法定节假日、年休假及国家规定的各类带薪假。 2.各类奖金、福利（如年

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具备行业竞争力的薪资： 1.应届本科毕业年薪8-15万。 2.应届研究生学历年薪12-20万。 3.应届博士年薪面谈。 4.有工作经验的本科以上毕业生薪资可面谈。 5.成绩突出的可享受股权激励。 丰富的员工福利： 1.缴纳五险一金，享受双休、法定节假日、年休假及国家规定的各类带薪假。 2.各类奖金、福利（如年

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具备行业竞争力的薪资： 1.应届本科毕业年薪8-15万。 2.应届研究生学历年薪12-20万。 3.应届博士年薪面谈。 4.有工作经验的本科以上毕业生薪资可面谈。 5.成绩突出的可享受股权激励。 丰富的员工福利： 1.缴纳五险一金，享受双休、法定节假日、年休假及国家规定的各类带薪假。 2.各类奖金、福利（如年

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