昆明运营校招岗位

岗位职责 1、业务推动：策划业务策略与激励机制，宣导业务推动政策，相关业绩数据整理分析及推动，追踪业务达成； 2、人力推动：制定网点增优、晋升目标及行动计划，宣贯公司增优、晋升各项政策，推动增优活动开展，搭建团队梯队，驱动组织发展； 3、队伍培训：制定、管理网点培训计划，设计并组织技能培训，检视追踪转正、留存等培训绩效

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岗位职责 1.负责执行基础运营事务； 2.数据整理统计分析、经营指标测算跟进； 3.客户关系维护； 4.系统日常运营支持、流程制度优化等。 岗位要求 1.大学本科及以上学历； 2.工商管理、供应链管理等相关专业； 3.熟悉PDCA等管理工具； 4.身心健康，工作责任心强，拥有较强的学习能力、执行能力、统筹协调能

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岗位职责 1.负责新媒体内容体系搭建，完成选题策划、脚本撰写、农时节点传播方案设计，输出符合品牌定位的农技内容； 2.负责短视频、直播内容的出镜讲解，完成农技知识、产品介绍、用户互动等直播与短视频拍摄工作； 3.负责多平台账号运维，搭建经销商、终端分级社群等，完成内容发布、用户互动、舆情监控等工作； 4.负责直播

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工作职责： 1.组织分公司层面高客需求、同业及市场服务生态调研，推动落实总部高客开发、经营、成长等方面的可行性策略，推动落实高客分层、分群管理体系制度分公司高客特色经营策略； 2.推动落实总部各项高客服务标准、流程、制度，组织高客服务品牌在分公司层面的内外部传播，推广运用总公司搭建的高客资源分析模型，开展分公司高客

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岗位职责： 1、参与医院运营管理各环节的轮岗学习，深入了解眼科医院运营模式及业务流程； 2、协助科室主任或医院管理层制定项目发展策略与营销方案，完成年度收入与门诊量等经营目标； 3、负责医院所在区域的市场调研、品牌推广及外部公共关系拓展与维护工作； 4、协同推进医院的学科建设、人才引进与培养工作，打造区域领先的医疗服务

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岗位职责： 1、协助负责渠道合作商户的拓展、运营与培育，提升商户的经营能力； 2、通过推动、赋能合作伙伴创造用户价值与商业价值，达成业务目标； 3、不断优化商户结构，输出商户策略和经营分析，关注商户经营收益； 4、通过对合作商户生态规划与主动引导，达成良好的合作关系，实现风险有效防控，推动生态长期健康发展。 任职要求

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岗位职责： 你将深入门店一线，负责一定区域内的门店管理和新店拓展，期待你2-3年就能快速成长为区域管理骨干： 1.入职前2年：深入区域一线门店，开展日常巡店、识别门店问题并和加盟商共同解决，同时也协助加盟商持续发展，包括负责新门店的选址、盈利测算、带加盟商一起看铺位等 2.入职2年后可以根据个人偏好和能力特点分流

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岗位职责： 你将深入门店一线，负责一定区域内的门店管理，期待你未来3-5年成为城市经理！ 1. 学习并掌握调饮、带教技能，掌握对门店的稽核管理标准，能够通过线上线下巡店发现门店经营中的问题，并将问题汇总分析整理成报告进行反馈； 2. 学习并实践门店试营业期及正式开业期的所有实操技能，协助新开门店缩短爬坡期； 3

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参与到顺丰物流运营多场景管理，包含运营作业流程规范与设计、陆运/航空等资源管理、运营质量管控、成本及效能管理、指挥调度等。 1、根据公司业务战略规划，搭建和完善地区营运规划体系支撑产品在地区运营的落地，为客户提供制化解决方案保产品需求实现； 2、基于公司产品对客户的服务标准，建立各类营运的资源投入标准和策略，并做到利用

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工作内容 1.营销BP：根据市场变化、营销战略、业务实际需求的变化，完成部门产品-厂商合作、数据支持、合规风控、项目服务、人力资源、分子公司业务协同等营销BP工作，并提供相应的数据统计分析、流程优化、项目服务等支持； 2.运营执行：协助主管，制定符合市场变化的运营策略及方案，完成前、中、后期策划方案的制定及实施，为客户

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岗位职责 1.督导方案制定：按照总公司要求建立完善个险序列督导体系，有效的推动各层级业务进度；设计制定有效的的督导方案，保证方案的顺利执行，配合企划岗推动个险全年及各阶段业务进展； 2.业务追踪督导：组织好业务竞赛活动、会议； 监控日常个险业务，指导中支、支公司、营业部各项营销活动的开展和落实；反馈机构各项业务活动

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岗位职责 1、根据银保业务发展计划，统计、分析业务单位各阶段业务目标的达成情况，为销售策略及方法的改进提供有效依据； 2、通过会议经营、报表追踪等方式，跟踪、指导业务单位业绩目标达成情况； 3、制作营销日常及竞赛业绩报表，管理营销业务管理系统，进行业务数据统计并数据分析。 岗位要求 本科及以上学历，保险、金融、市

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岗位职责： 1.深入了解线下业务业务逻辑与工作场景，运用AI工具梳理传统工作流程痛点，推进重复性、机械性工作的AI自动化替代，形成标准化数字化管理流程；运用AI工具完成日常办公全流程提效 2.运用AI工具整合及分析数据，建立数据看板，定期输出数据报告；建立订单管理智能体系，完善智能审核规则、风险预警机制 3.配合

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岗位职责 1. 课程与活动服务 研究长辈的课程与活动需求，结合社区目标，开发、链接和协调内外部各类资源，建立社区课程活动库 组织实施各类课程活动服务（节庆活动、展览、比赛、出游、体验、交流、研讨等），并持续优化 发展内外部课程活动教师队伍，协调课程活动资源 2. 俱乐部服务 支持长辈创建和发展各类俱乐部，协助

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岗位职责： 1.参与商业项目店铺运营及业绩管理，负责店铺推广、宣传、货品等资源嫁接，开展租金催缴，提升店铺客流及转化率； 2.开展店铺品质及安全管理，包括店铺形象管理、EHS管理、消防管理，品质管理等基础管理工作； 3.开展经营数据分析，通过业绩指标拆解、经营数据分析发现实际经营问题，指导项目经营决策铺排、执行、落地S

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岗位职责 1. 从一线业务场景切入，全方位了解并学习城市运营运作模式、流程及标准； 2. 通过现场管理、指标监控和数据分析等方式，制定负责区域的经营策略，促进区域业务目标的达成； 3. 负责城市资产的健康管理及仓库现场管理，保障仓库安全及车辆维修质量和效率； 4. 负责组建和管理运维团队，包括但不限于招聘、

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岗位职责 1.负责区域内品牌门店的日常拜访，梳理门店类型与合作模式，熟悉合同条款内容，确保各项合作政策有效落地执行。 2.深入了解平台类目结构、价格体系及模式分布，协助门店优化选品与定价，提升经营效率。 3.精准传达各类营销活动与优惠政策，推动门店参与，帮助门店享受低价采购与高效履约的下单体验。 4.熟悉区域门店运营流

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岗位职责 1.负责各类产品或服务的全周期客户运营管理，深入洞察客户需求，提供针对性的产品与服务，以提升企业客户的满意度、用款率及产品黏性； 2.牵头组织对重点客户对产品使用，产品知识，常规问题处理等运营服务层面的培训答疑，帮助客户更好地理解和使用产品； 3.通过企业微信、微信等渠道建立并维护与客户的长期合作关系，从而提

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【岗位职责】 1、做为新零售运营经理储备梯队； 2、通过直播间现场运营，提⾼直播间的流量、转化率、观看⼈数、⽤户增⻓等核⼼运营⽬标； 3、负责直播间的打造，并统筹店铺直播业务，优化推⼴策略；保证直播效果落地和直播内容提升。 【任职资格】 1、2027届本科及以上学历应届毕业生； 2、专业不限，电子商务、市场

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【岗位职责】 1、做为商品经理储备梯队； 2、负责公司的商品运营管理，包含商品采买、商品调拨及销售过程相关数据分析及跟进； 3、与零售、陈列、培训等部门配合促进商品销售，以达成区域生意目标。 【任职资格】 1、2027届本科及以上学历应届毕业生； 2、服装设计与工程、统计学、工商管理、金融等相关专业优先；

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岗位职责： （1）日常经营管理：经营秩序、设备设施、环境卫生、陈列布展等工作检查及督办整改，商户租金物业费等费项收缴； （2）商户经营辅导：帮助商户改善经营、提高销售，实现稳场；完成促销活动谈判并跟进落实； （3）商户经营分析：整理、分析商户经营状况及消费动态数据，定期对相关品类、品牌进行市场调研； （4）商户

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岗位职责 1.会议经营，负责所在机构营销团队的早会、夕会、二早、产说会、创说会等会议经营、组织、实施； 2.组织发展，负责增员追踪、增员选择与面谈等工作，协助所在机构营销团队拟定增员计划； 3.训练辅导，负责拟订所在机构营销团队的职场训练计划，负责组织、实施职场训练工作（内容包括：新人培训、衔接教育及其他专项训练

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岗位职责 1、项目规划建设：参与业务项目的规划与设计，梳理业务流程、规则及SOP，推动业务标准化、自动化及线上化建设，提升业务规范性与运营效率； 2、项目推进执行：统筹重点项目的推进与落地，协调内外部资源，跟进项目进度与各环节的对接，确保项目按时保质交付； 3、流程诊断优化：分析现有业务流程痛点与瓶颈，设计优化方案并推

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招聘单位 云南石油分公司 岗位类别 主体专业岗位 招聘人数 4 工作地点 昆明、楚雄、曲靖、玉溪 学历要求 硕士研究生 专业要求 化学工程、化学工艺、生物化工、应用化学、工业催化、化学工程与技术、化学工程与工艺、物理化学、高分子材料与工程、材料科学与工程、材料与化学、新能源材料与器件、新能源科学与工程、能源化

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【岗位职责】 1、负责商户租金、物业费、能耗费等各项费用的洽谈及催缴工作，确保租金收缴率达成； 2、负责项目现场的日常运营巡查，监督物业服务质量，处理突发事件，保障项目正常运营秩序； 3、跟进商户的经营状况，进行经营分析，协助商户提升销售业绩，对经营不善商户及时预警并提出调整建议； 4、处理商户及顾客的日常咨询

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