无锡销售校招岗位

岗位职责 1.负责相应业务的销售拓展工作，定期拜访客户，维护客情关系，提升客户活跃度； 2.对内跨部门协调，保证与合作伙伴的合作顺利落地； 3.对客户提供全供应链、全流程服务，针对客户上下游环节进行客户开发和维护，促进销售达成； 4.监控、分析日常商业营运达成情况，推动各部门优化作业； 5.对管理层和业务部门进行数据需

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岗位职责 1、 按公司既定的营销策略，完成销售目标； 2、 根据各渠道特性及公司需要，及时更新线路客户资料，积极开发新客户，完善渠道网点； 3、 定期拜访客户，维护良好客情，宣导公司的各项政策； 4、 按公司要求做好产品陈列及品牌形象维护，及时盘点网点库存，做好货龄管理，针对缺货、质量缺陷、临期产品进行跟踪解决； 5、

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工作内容 1.在导师指导下，参与搭建区域内协同创新活动平台，协助整合公司内外部资源，以产业界、学术界的高质量交流为媒介，及时向客户传递公司最新的产品临床数据、治疗指南和疾病领域前沿进展，建立中长期合作关系; 2.根据事业部准入需求、机会池盘点，协助与辖区内各大区共识准入目标，并通过上述协同创新活动的落地，支持各省市重点

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工作职责 基于公司未来的战略及业务发展需求，通过终端销售实践、渠道管理历练、区域轮岗、全维度管理素质赋能等途径，3-5年培养成为销售区域经理，5-8年培养成为销售领域核心管理人员。 岗位职责： 1、参与系统化业务培训，掌握行业、产品及渠道销售核心技能； 2、协助完成市场调研、竞品分析、终端拜访及促销活动执行；

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工作职责 通过深入参与经销商业务管理、各类新兴渠道业务拓展等工作,3-5年内快速成长为具有结构化销售管理思维、能独立管理大客户及操盘城市销售运营的销售领域经理，并为未来成为销售领域的核心管理人才做好准备。 工作要求 1、教育背景：本科及以上学历，2027届毕业生，具备CET4证书； 2、专业不限，市场营销、国际经济

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工作内容 培养方向：客户经理 【所属公司】：远东电缆有限公司 【经6个月轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1、工作地全国，轮岗期在总部和目标片区交叉轮岗，理论结合实践，半年培养期结束后可依据个人意向，安排至相应营销片区（城市）工作； 2、负责所属区域的市场开拓、销售和服务工作； 3、负责了解本公司产品在所属区域的市场

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工作内容 培养方向：客户经理 【所属公司】：远东电缆有限公司 【经6个月轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1、工作地全国，轮岗期在总部和目标片区交叉轮岗，理论结合实践，半年培养期结束后可依据个人意向，安排至相应营销片区（城市）工作； 2、负责所属区域的市场开拓、销售和服务工作； 3、负责了解本公司产品在所属区域的市场

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工作职责 培养方向：客户经理 【所属公司】：远东电缆有限公司 【经6个月轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1、工作地全国，轮岗期在总部和目标片区交叉轮岗，理论结合实践，半年培养期结束后可依据个人意向，安排至相应营销片区（城市）工作； 2、负责所属区域的市场开拓、销售和服务工作； 3、负责了解本公司产品在所属

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工作职责 通过深入参与卖场业务运营、新兴渠道模式探索及经销商管理工作，快速成长为具有结构化销售管理思维、能独立管理大客户及操盘城市销售运营的管理者，并为未来成为营销领域的核心管理人才做好准备。 工作要求 1、2027届本科及以上学历毕业生； 2、专业不限，市场营销、工商管理、经济贸易等相关专业优先； 3、英语四级

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工作内容 培养方向：海外客户经理 【所属公司】：江苏远东电池 【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1、工作地海内外，半年培养期结束后可依据个人意向，安排至相应海内外城市工作； 2、负责所属区域的市场开拓、销售和服务工作； 3、负责了解本公司产品在所属区域的市场发展动态，捕捉市场营销机会和规避经营风险； 4、组织完成

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工作内容 培养方向：海外客户经理 【所属公司】：江苏远东电池 【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1、工作地海内外，半年培养期结束后可依据个人意向，安排至相应海内外城市工作； 2、负责所属区域的市场开拓、销售和服务工作； 3、负责了解本公司产品在所属区域的市场发展动态，捕捉市场营销机会和规避经营风险； 4、组织完成

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工作内容 培养方向：客户经理 【所属公司】：新远东电缆 【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1、工作地全国，轮岗期在总部和目标片区交叉轮岗，理论结合实践，半年培养期结束后可依据个人意向，安排至相应营销片区（城市）工作； 2、负责所属区域的市场开拓、销售和服务工作； 3、负责了解本公司产品在所属区域的市场发

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工作内容 培养方向：客户经理 【所属公司】：新远东电缆 【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1、工作地全国，轮岗期在总部和目标片区交叉轮岗，理论结合实践，半年培养期结束后可依据个人意向，安排至相应营销片区（城市）工作； 2、负责所属区域的市场开拓、销售和服务工作； 3、负责了解本公司产品在所属区域的市场发

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工作职责 培养方向：客户经理 【所属公司】：新远东电缆 【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1、工作地全国，轮岗期在总部和目标片区交叉轮岗，理论结合实践，半年培养期结束后可依据个人意向，安排至相应营销片区（城市）工作； 2、负责所属区域的市场开拓、销售和服务工作； 3、负责了解本公司产品在所属区域的市场发

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工作内容 培养方向：客户经理/国际客户经理 【所属公司】：远东通讯 【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1、工作地全国，轮岗期在总部和目标片区交叉轮岗，理论结合实践，半年培养期结束后可依据个人意向，安排至相应营销片区（城市）工作； 2、负责所属区域的市场开拓、销售和服务工作； 3、负责了解本公司产品在所属区域的市场

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工作内容 培养方向：客户经理/国际客户经理 【所属公司】：远东通讯 【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】： 1、工作地全国，轮岗期在总部和目标片区交叉轮岗，理论结合实践，半年培养期结束后可依据个人意向，安排至相应营销片区（城市）工作； 2、负责所属区域的市场开拓、销售和服务工作； 3、负责了解本公司产品在所属区域的市场

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工作职责 1、通过深入参与经销商业务管理与各类新兴渠道业务拓展历练，深度熟悉销售全链路运营流程与渠道管理标准，同步接触大客户开发与城市销售操盘实战，系统掌握客户管理与渠道拓展核心技能。 2、依托岗位提供的全维度销售管理素质赋能资源，逐步夯实销售管理基础能力，构建“渠道拓展+团队管理”的双重能力储备。 3、随着实战经

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岗位职责： 1、负责区域内控制系统、工业软件、仪器仪表等业务销售和市场开拓工作，完成业务指标； 2、负责区域内控制系统、工业软件、仪器仪表等业务的争取及商务运作，客户的开发与维护； 3、负责调动及整合公司内部资源推进创新型业务的开拓； 4、负责收集分析客户信息、市场需求及产品竞争状况，执行公司制定的营销方案；

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岗位职责 1.拜访客户，介绍公司产品.技术路线及新产品推荐 2.组织内部资源接待客户参观来访及审核准入等，为客户讲解产品.产线等

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岗位职责 1、负责国内/海外区域市场新客户新市场开拓和维护； 2、制定销售目标并分解落实到月度； 3、负责销售渠道的建立、维系、支撑及渠道资源的拓展工作； 4、维护老客户关系、充分理解用户需求，结合公司产品提供合理的、客户认可的解决方案； 5、负责合同签订、回款等销售全流程的实施和协调工作； 6、熟悉并学习仪

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岗位职责 1、拜访及维护区域内已合作经销商，推动销售目标达成，发掘商机实现业绩增量； 2、协助经销商完成客户报价、选型替换、提供资质资料等相关工作； 3、引导合作伙伴参与产品市场活动，并帮助合作伙伴制定区域当地市场发展计划； 4、落地执行各类市场活动，协调公司内部资源和支持； 5、完成公司要求的其他事务性工作。 岗位

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岗位职责 1. 负责不锈钢/硅钢等产品的市场各级客户的开拓和维护； 2. 通过电话、网络、实地拜访等有效途径进行客户开发，寻求合作机会；利用企业自身中国500强大平台优势促成订单，签订合同； 3. 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系以及客户群； 4. 以服务理念经营客户，围绕服务做好售前、售中、售后全销售环

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工作内容 1、根据岗位的具体要求学习专业知识和营销技能，可以适应技术性销售的工作，进行产品选型和产品方案制定，与客户进行技术交流； 2、根据公司提供的资源，规划并实施有效的客户开拓和拜访计划，维护客户关系； 3、根据公司订立的销售目标，开拓新市场，发展新客户，完成销售任务； 4、定期销售工作汇报，收集并了解行业信息，掌

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岗位职责： 1.参加公司系统培训，学习产品知识、销售技巧和业务流程； 2.负责所辖区域的市场调研、客户开发和关系维护； 3.独立开展销售工作，完成个人销售目标； 4.跟进客户需求，协调内外部资源，确保客户满意度； 5.收集市场信息和竞品动态，为公司决策提供参考； 任职要求： 1.2027年毕业，专业不限，

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工作内容 主要是挖掘海内外市场需求，制定品牌推广、渠道拓展与客户维护策略，实现产品销量增长与市场份额提升。 任职条件 1、2027届海内外应届高校毕业生（本科、硕士、博士）； 2、欢迎积极主动、吃苦耐劳、乐于学习、脚踏实地、善于沟通的有志之士； 3、我们诚邀注重成长平台和发展空间的年轻人加入广西汽车集团，共创辉煌事业

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职位概述 负责海外区域商机全流程转化与赢单率，统筹项目端到端交付及回款，深耕关键客户关系，提升满意度与忠诚度，并协同区域策略落地，助力市场份额提升及KPI达成。 工作职责 1、对海外区域商机赢单率负责，主动挖掘客户需求，拓展优质销售线索，推动项目从线索培育到订单签约的全流程转化； 2、统筹项目全生命周期管理，

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岗位职责 负责重型装备/燃机零部件产品的技术销售，包括客户开发、技术方案交流、报价投标、合同谈判、交付协调等。需要既懂机械加工技术又具备市场开拓能力，是技术型销售人才的培养方向。 【培养路径】由销售总监/工程服务主管带教，前3个月在技术部和生产部轮岗学习产品知识；3-6个月协助 senior 销售进行客户拜访和技术交流

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岗位职责 1.负责客户开发，拓展业务渠道，完成公司下达的年度销售指标。 2.深度挖掘客户需求，针对B端生产流程提供定制化产品方案，协调技术部门完成售前支持与报价核算。 3.主导商务谈判，签订销售合同，跟踪订单排产、交付及物流全流程，确保客户满意度。 4.维护核心大客户关系，建立长期战略合作，定期回访并推动老客户复购及转

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岗位职责 1、负责机器视觉/AMR产品和项目在区域的客户开拓及业务关系的维护； 2、负责完成年度销售任务及回款任务； 3、负责销售机会的洞察挖掘及分析，并促成项目落地； 4、负责区域渠道、工程商客户的挖掘和建设； 岗位要求 1、2027届毕业，本科及以上学历，自动化、计算机、通信、电子等相关理工类专业； 2、乐观开朗

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岗位职责： 1、参与物流业务轮岗，深耕物流、供应链、仓储运输、运力平台、资产经营等业务体系与流程，熟悉公司产品、报价体系、服务优势及商业模式，快速建立行业认知。 2、跟随优秀的行业营销专家，协助跟进制造业、商贸类、物流类企业客户，针对不同企业客户制定解决方案，负责商机挖掘、需求对接、商务谈判、报价跟进、合同对接等全

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