宜宾运营校招岗位

岗位定位：作为公司社区增值服务条线的后备梯队，旨在通过项目一线增值业务的实践锻炼，培养懂经营、会管理、能创新的经营人才，为公司增值服务板块输送骨干力量。岗位职责：1. 经营实践：协助开展社区增值服务业务（房屋租售、车场经营、空间运营、社区传媒、购物平台推广等）的落地运营，深入一线挖掘业主需求与经营机会。2. 资源拓展：

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岗位职责 1、组织实施职场训练，推动各层级代理人晋升； 2、协助新进代理人增员，辅导展业，推动组织业绩及人力发展目标的达成； 3、协助制定营销发展计划和推动方案，编制和管理各类考核与业务统计报表； 4、负责新进代理人团队建设相关的各类活动策划；组织实施各类会议。 岗位要求 1、本科及以上学历； 2、熟

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岗位职责： 1、负责大型演义或IP类项目的内容策划与线上运营，具备良好的文案撰写能力和审美能力，能够独立完成图文、短视频等内容创作； 2、协助城市重大活动的内容策划与资源整合，参与活动前期内容构思及资源协调，支持活动顺利推进； 3、推动线上线下联动并分析运营效果，通过定制整合型内容提升活动曝光度和粉丝增长，定期分析线上

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岗位职责： 1.参与商业项目店铺运营及业绩管理，负责店铺推广、宣传、货品等资源嫁接，开展租金催缴，提升店铺客流及转化率； 2.开展店铺品质及安全管理，包括店铺形象管理、EHS管理、消防管理，品质管理等基础管理工作； 3.开展经营数据分析，通过业绩指标拆解、经营数据分析发现实际经营问题，指导项目经营决策铺排、执行、落地S

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岗位职责： （1）日常经营管理：经营秩序、设备设施、环境卫生、陈列布展等工作检查及督办整改，商户租金物业费等费项收缴； （2）商户经营辅导：帮助商户改善经营、提高销售，实现稳场；完成促销活动谈判并跟进落实； （3）商户经营分析：整理、分析商户经营状况及消费动态数据，定期对相关品类、品牌进行市场调研； （4）商户

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岗位职责 1、策划运营方案，包括营销策略的设计、营销数据分析和营销解决方案规划等； 2、依据渠道需求，为客户提供合理的产品建议、服务或解决方案； 3、赋能渠道识别潜在客户，触达潜在商机； 4、根据渠道目标推动管理业务员。 任职要求 1、2027届优秀应届毕业生，数学、统计、市场营销、金融保险等相关专业优先； 2、良好

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