零跑汽车校园招聘（2027届）

零跑汽车网申前先核对这些信息

查看零跑汽车官网人才招聘入口 → 入口核对：2026-10-15

1. 先在零跑汽车招聘系统区分智能驾驶、电子电气、三电研发、整车工程与海外营销等序列，核对杭州及各地工作地点。
2. 逐岗核对学历、专业及项目经历要求，提交后关注HR初筛与技术面试通知。
3. 毕业届别、学历、专业和到岗要求按具体岗位核对，报名截止查看官方公告，不从岗位发布日推算。
4. 官网显示对应岗位提交成功后，保留回执、提交日期和简历版本；没有明确结果时记录为待确认。

检查网申简历与附件 · 核对申请结果与进度

零跑汽车2027届校招岗位 共 291 个

• 校招-软件开发工程师（储备产品经理方向）(J18459)零跑汽车 · 校招 · 杭州 · 2026-10-22一键投递
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  岗位职责 【培养路径说明】 本岗位旨在为研发团队及业务线培养具备深厚技术背景的复合型产品经理。入职前半年将在核心软件研发岗位进行实战轮岗，深度理解业务底层逻辑与技术架构；半年后经双向评估，平稳转岗至产品经理序列。 【工作职责】 （阶段一：前半年-研发轮岗期，夯实技术与业务底座） 参与核心Java应用的设计、开发和维护，

  硕士 · 查看完整岗位与申请入口 →

• 校招-人力资源专员/助理(J18451)零跑汽车 · 校招 · 杭州 / 金华 · 2026-10-19一键投递
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  岗位职责 1、对接业务部门，了解业务需求，做好人力资源相关支持工作； 2、负责/协助开展招聘、培训、员工关系、人事服务等相关模块工作； 3、协助完善人力资源管理制度与流程，并推动在业务部门的落地执行； 4、完成上级交办的其他人力资源相关工作。 【特别说明】： 本岗位提供全模块轮岗学习机会，未来发展方向多元；可前置实习到

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• 校招-可靠性工程师(J18453)零跑汽车 · 校招 · 杭州 · 2026-10-19一键投递
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  岗位职责 1、负责产品可靠性相关的分析、策划、设计检查； 2、负责产品的系统可靠性需求分析，如可靠度目标分析，设计寿命分析等； 3、负责产品的载荷开发，如振动谱线开发，耐久试验设计等； 4、负责产品开发阶段可靠性设计风险的评估识别，设计相应疲劳寿命测试等； 5、负责产品开发阶段可靠性交付物输出； 6、负责协助横向部门开

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• 校招-销售运营专员(J18436)零跑汽车 · 校招 · 杭州 · 2026-10-14一键投递
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  岗位职责 （1）BI数据整理与看板搭建：负责零售GTM业务相关数据的清洗、整合与规范化处理，基于业务需求设计并搭建BI数据看板，实现核心经营指标的可视化监控与实时预警；建立并维护日常业务报告体系，推动报表自动化，持续提升数据获取效率 （2）业务分析与决策支持：深入理解零售GTM业务流程，通过数据挖掘定位业务痛点与增长机

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• 校招-可靠性工程师-湖州(J18406)零跑汽车 · 校招 · 湖州 · 2026-10-09一键投递
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  岗位职责 1.负责汽车电子零部件产品的可靠性试验现场技术支持，并负责试验项目的开展实施，跟进整体项目进度； 2.参与汽车电子零部件产品的试验监测方案的设计，并提出上位机的开发的开发需求，并进行联调验收 3.负责汽车电子零部件产品的DV与PV的计划编制与评审； 4.严格遵循CNAS实验室体系开展各项测试及实验室日常管理工

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• 校招-用户运营专员(J18409)零跑汽车 · 校招 · 杭州 · 2026-10-08一键投递
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  岗位职责 1、内容运营：制定社区内容运营策略，持续提升社区UGC数量、质量以及渗透率； 2、互动运营：持续跟进社区互动指标，提升社区有效互动人数及渗透率，打造社区爆款互动事件； 3、活动策划：策划覆盖全量车主的大型 App 活动，结合用户洞察与行业趋势，输出创意玩法，设计低门槛、高传播、强转化的活动机制，打造爆款活动。

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• 校招-功能安全测试工程师(J18402)零跑汽车 · 校招 · 杭州 · 2026-09-28一键投递
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  岗位职责 1、负责车型功能安全/预期功能安全的测试工作规划及落地、需求规范定义评审、测试方案选定、问题风险分析以及整改措施； 2、负责整车域控SG、FSR等的验证计划、验证策略以及测试用例设计、问题分析和处置； 3、根据具体测试需求，完成测试脚本开发、测试环境搭建； 4、完成各阶段整车功能安全/预期功能安全测试实施，测

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• 校招-2027届零售管培生（西安）(J18384)零跑汽车 · 校招 · 西安 · 2026-09-24一键投递
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  岗位职责 【岗位亮点】 1. 定向培养：面向 2027 届应届生，总部系统化培养体系，双导师带教，旨在构建零跑零售体系核心后备人才梯队； 2. 成长快车道：销售精英 → 销售主管 → 门店店长 → 区域经理/总部中台运营，清晰晋升路径，1-3 年内成长为门店骨干及管理人才； 3. 高薪潜力：高底薪保障+销售提成+绩效奖

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• 校招-2027 届零售管培生（广州）(J18394)零跑汽车 · 校招 · 广州 · 2026-09-24一键投递
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  岗位职责 岗位亮点 1. 定向培养：面向 2027 届应届生，总部系统化培养体系，双导师带教，旨在构建零跑零售体系核心后备人才梯队； 2. 成长快车道：销售精英 → 销售主管 → 门店店长 → 区域经理/总部中台运营，清晰晋升路径，1-3 年内成长为门店骨干及管理人才； 3. 高薪潜力：高底薪保障+销售提成+绩效奖金，

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• 校招-2027届零售管培生（成都）(J18387)零跑汽车 · 校招 · 成都 · 2026-09-24一键投递
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  岗位职责 岗位亮点 1. 定向培养： 面向 2027 届应届生，总部系统化培养体系，双导师带教，旨在构建零跑 零售体系核心后备人才梯队； 2. 成长快车道： 销售精英 → 销售主管 → 门店店长 → 区域经理/总部中台运营，清晰晋 升路径， 1-3 年内成长为门店骨干及管理人才； 3. 高薪潜力： 高底薪保障+销售提成

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零跑汽车实习岗位 共 1 个

• 27届实习生（前台接待）(J18364)零跑汽车 · 实习 · 重庆 · 2026-09-18一键投递
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  岗位职责 1、负责门店到店用户的接待与引导，快速识别用户需求，并协调对应人员进行对接。 2、为用户提供车辆咨询、维修保养进度查询、服务政策讲解、费用初步估算、试驾安排等专业支持，确保用户问题得到及时回应。 3、统筹管理客户等候区域的服务体验，包括茶水、环境、信息指引等，确保用户在店期间感受良好。 4、跟进用户服务完成后

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零跑汽车社招岗位 共 130 个

• 整车试验总监(J18465)零跑汽车 · 社招 · 杭州 · 2026-10-27一键投递
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  岗位职责 岗位职责 1.战略规划：制定整车试验中长期发展规划与试验能力建设路线图，统筹试验技术路线、设备投资与团队发展，支撑整车研发战略落地。 2.体系搭建：负责整车试验体系（流程、标准、规范）建设与持续优化，建立覆盖性能、耐久、法规、环境等全维度的整车验证体系。 3.团队管理：全面管理整车试验团队（含性能、耐久、NV

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• 舆情处置经理(J17750)零跑汽车 · 社招 · 杭州 · 2026-10-26一键投递
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  岗位职责 岗位职责： 1、对公司在各类平台的舆情、热点信息快速、准确识别，及时预警，防控潜在危机 2、对各类平台、媒体、维权投诉平台已发生的舆情事件开展相应处置； 3、对接供应商，对各个社交平台用户声音进行日常巡查工作，跟进供应商工作过程以及结果，维护品牌线上舆论氛围； 4、撰写危机、舆情事件相关文案，包括舆情预案、方

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• 媒介高级经理（垂媒）(J18449)零跑汽车 · 社招 · 杭州 · 2026-10-19一键投递
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  岗位职责 1. 统筹三垂媒体广告与内容运营，熟悉平台规则，负责垂媒策略制定，搭建运营流程与内容标准，搭建KOL、KOC 分层分级体系，把控内容质量； 2. 承接整合营销方案，拆解输出各车型月度、年度传播规划，围绕产品需求打造种草、兴趣培育类内容，赋能车型传播； 3. 跟进汽车行业市场动态，持续调研新型营销模式，落地各内

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• 区域交付经理（华东）(J14346)零跑汽车 · 社招 · 上海 · 2026-10-19一键投递
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  岗位职责 门店管理： 1、销售目标达成： 管理各个门店的销售目标达成，识别过程中风险问题，并针对性的进行解决； 承接公司总部、大区各类销售政策及策略在所辖门店的宣导、培训、检核； 2、门店交付管理： 所辖区域门店（含交付中心）的日常运营指导，推动零售运营相关标准、工具和方法在门店的执行落地，并做好监督检核； 通过访店、

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• 生态产品经理（寝具方向）(J18446)零跑汽车 · 社招 · 杭州 · 2026-10-16一键投递
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  岗位职责 一、生态寝具产品规划与开发 1.负责品牌生态寝具线（定制枕头、床垫、床品套装、抱枕靠垫、遮光眼罩等）的全流程开发管理 2.根据车内睡眠区实际尺寸，定义定制款枕头的高度/软硬度/面料、床品的尺寸规格/面料克重/色系 3.规划产品矩阵：入门款/舒适款/旗舰款，覆盖不同价格带和人群偏好 二、行业信息收集与赋能 1.

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• 生态产品经理（厨具方向）(J18447)零跑汽车 · 社招 · 杭州 · 2026-10-16一键投递
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  岗位职责 一.生态厨具产品规划与开发 1.负责品牌生态厨具线（定制锅具、餐具套装、杯壶、收纳盒、便携炉具、刀具等）的全流程开发管理 2.根据车内厨房区台面尺寸、水槽尺寸、收纳空间，定义定制款锅具的直径/深度/手柄长度、餐具套装件数/收纳体积 3.规划产品矩阵：烹饪类（锅/铲/刀）、盛放类（碗/盘/杯）、收纳类（保

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• OGC官方运营高级经理(J18448)零跑汽车 · 社招 · 杭州 · 2026-10-16一键投递
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  岗位职责 1. 账号矩阵统筹：负责官号矩阵（微信公众号、小红书、微博、抖音等）的内容策略与发布节奏统筹，联动车型营销、品牌PM等需求方，制定并更新全平台排期表，确保信息一致、节奏协同。 2. 小红书/微博运营：分管两平台差异化内容策划与执行，协调内外部资源跟进物料制作交付。 3. 投放与数据：对接投流流程并登记，定

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• 产品营销（高级）经理(J18445)零跑汽车 · 社招 · 杭州 · 2026-10-16一键投递
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  岗位职责 工作职责 岗位目标：围绕新品上市、产品功能沟通，主导“产品×媒介×内容×公关×效果”的一体化传播策略：把产品卖点转译为用户可感知的价值主张，制定 launch/big idea 与全年 IMC 节奏，统筹媒介投放、内容种草、社媒、公关与线下事件，并以数据闭环对声量、心智、转化与生意结果负责。 一、产品

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• 品牌建设与管理经理(J18444)零跑汽车 · 社招 · 杭州 · 2026-10-16一键投递
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  岗位职责 岗位目标：建设品牌标准，交付核心品牌物料，以研究和应用管理保障品牌表达一致。 一、品牌体系与规范 1.完善品牌定位、架构及表达原则，制定品牌手册与视觉、语言规范。 2.给予品牌形象建立的内容传播思路和策略，并且给予广告、官网、门店及活动等触点的品牌应用建议， 3.组织品牌核心策略及vi培训，并推动偏差

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• 品牌传播经理(J18443)零跑汽车 · 社招 · 杭州 · 2026-10-16一键投递
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  岗位职责 岗位目标：聚焦负责生态+生活方式+IP合作，负责旗下各子品牌及品牌专项传播，提升知名度、美誉度与品牌标签认同。 一、策略与叙事 1.承接主品牌定位，明确各子品牌的传播主张与重点，制定年度传播计划。 2.从品牌渊源、服务、生态、用户及生活方式中提炼议题，独立撰写品牌故事，并策划相关的营销活动。 二、项目

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常见问题

零跑汽车校招官网入口在哪？

零跑汽车的官方招聘入口是 https://www.leapmotor.com/，入口核对日期为 2026-10-15。集团下不同招聘单位、岗位和批次的申请入口可能不同，提交前请查看具体岗位的原始链接与公告。

零跑汽车2027届校招什么时候开始？

从锦鲤同步的官网数据看，零跑汽车本季第一个校招岗位在 2026-08-17 发布，目前在招校招岗位 291 个，近 7 天新增 3 个岗位。这不是企业统一秋招开始时间；报名期间与毕业届别以各岗位和官方公告为准。

零跑汽车校招笔试、面试怎么准备？去哪看面经？

准备零跑汽车面试时，建议先结合目标岗位的具体职责梳理自己的实习与项目经历，再参考公开面经整理高频考察方向与追问点。可以使用锦鲤的「公司与岗位面试准备」功能，针对零跑汽车的具体岗位生成面经报告与回答提纲。

怎么网申更快？

锦鲤的云端流程不用装浏览器插件，可以打开零跑汽车官网网申页面并按档案辅助填写。登录、验证码和缺失信息需要你参与，具体结果以官网申请记录为准。先核对一个目标岗位的完整流程，再决定是否批量使用。