漳州金融销售校招岗位

工作内容 从事银行公司、零售业务营销，包括产品营销、市场拓展、客群推广等工作，满足客户金融服务需求。 任职条件 （一）学历要求 境外知名院校和境内普通高等院校硕士研究生及以上学历应届毕业生。 境内院校应届毕业生，应在2026年1月1日至2027年7月31日期间毕业且为毕业后初次就业，并在2027年7月31日前取得相应

硕士 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 【服务经理岗位锻炼3个月】 工作职责： 1）执行柜面操作流程，为客户提供现金业务、结算业务等服务； 2）提供客户咨询服务； 3）参与柜面业务宣传、推广工作。 【客户经理岗位锻炼3个月】 工作职责： 1）制订营销计划，向客户营销、推介我行金融产品和服务； 2）收集客户信息，维护客户关系网络； 开展客户资信

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

工作职责 面向公司客户和个人客户，负责客户开发与维护，负责金融产品营销，向客户提供各类金融服务及增值服务 工作要求 （一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；深刻领悟“两个确立”的决定性意义，自觉增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。 （二）具有良好的职业素养和团结协作精神

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1.拓展客户资源，营销我行的金融产品和服务，发放贷款； 2.维护客户关系，不断深入挖掘客户价值，防止客户流失； 3.严格执行业务流程和管理办法，控制操作风险，保证业务运作符合监管政策、法规； 4.开展客户资信调查及资产保全工作。 岗位要求 1.2027届应届毕业生及2026届往届毕业生，本科及以上，专业不限

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 主要为企业金融、零售金融等业务营销工作提供人才储备。 任职要求 一、招聘对象 本科及以上学历，主要面向境内外应届毕业生，其中:境内院校毕业生应于2027年8月31日前取得毕业证、学位证；境外院校毕业生应为2026年1月至2027年8月之间毕业，并在报到时取得国家教育部认证出具的学历学位认证。 二、应聘条件

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1、作为银行未来业务储备人才，入职后在支行、分行中台相关岗位轮岗锻炼，轮岗期结束后根据轮岗培养情况双选定岗至零售条线一线业务岗位。 2、轮岗期间深刻理解银行基层运营模式，熟悉不同类别客户的需求和我行各业务板块战略、产品及经营模式，树立风险合规意识和客户服务理念。 任职要求 1、本科及以上学历；专业不限，

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1、作为银行未来业务储备人才，入职后在支行、分行中台相关岗位轮岗锻炼，轮岗期结束后根据轮岗培养情况双选定岗至公司条线一线业务岗位。 2、轮岗期间深刻理解银行基层运营模式，熟悉不同类别客户的需求和我行各业务板块战略、产品及经营模式，树立风险合规意识和客户服务理念。 任职要求 1、本科及以上学历；专业不限，

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

工作职责 1、财富管理配置：基于公司专业化服务体系和智能化数据引擎，挖掘不同客群的综合资产配置需求，为客户提供“一对一”金融服务解决方案及财富规划，帮助客户实现资产的保值、增值； 2、数字化平台赋能：依托公司一体化开放平台，利用多元化服务场景，创设标准化赋能内容、构建体系化运营生态，深度挖掘全业务链展业商机，维护并做

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1.通过各种渠道进行客户的开发以及金融产品营销等工作； 2.为客户提供专业的金融理财服务； 3.负责收集市场信息； 4.负责营销渠道拓展和维护； 5.公司各项制度规定的其他职责及营业部交办的其他工作。 岗位要求 1.本科以上学历，有营销实习经历或资源储备者优先； 2.具有证券从业资格，具有基金从业资格和投资

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

工作职责 主要为企业金融、零售金融等业务营销工作提供人才储备。 岗位要求 本科及以上学历，经济、金融类等相关专业优先。 任职要求 1. 2027届大学本科及以上学历应届毕业生，须于2026年1月至2027年7月期间毕业，并取得毕业证、学位证（境外院校毕业生须取得教育部留学服务中心出具的学历学位认证）。 2.

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1、行业研究：挖掘客户需求，分析对应市场环境，并制定服务和营销方案； 2、营销推动：研究医疗相关政策制度，解答客户咨询，及组织开展对应的培训、宣导活动等； 3、资源合作：建立和维护渠道关系，进行业务推动和指标追踪。 任职要求 1、市场营销、保险、金融相关专业；有医院、医疗公司、健康管理公司实习经验为佳； 2

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1.落实团队保险销售任务，完成个人年度保费销售任务； 2.收集客户或渠道信息，拜访新目标客户或渠道，拓展新增保险业务； 3.落实团队要求的销售动作，开展各种营销、激励活动，按期开展续保工作。 岗位要求 1.本科及以上学历； 2.保险学、金融学、经济学、市场营销、工商管理、能源与动力工程类、理工类等相关

本科 · 查看完整岗位与申请入口 →