惠州行政校招岗位

工作职责 1.岗位职责：根据入职后统一岗位分配，岗位相关职责如下： （1）负责公关活动、商务会议、重要客户礼仪接待；协助制定接待业务整体规划及制度、流程建设； （2）建立接待资源库，协调、管理好内外部资源、利于资源快速共享； （3）负责接待信息数据梳理和分析工作，做好客户来访信息管理； （4）负责公司行政事宜；

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1、英语CET4-425分及以上； 2、能够熟练运用Office（ Excel、PowerPoint、Word ）办公软件，具有较强的文书协作能力； 3、具有数字化思维，熟悉AI工具； 4、思路清晰、条理性强，并具有良好的语言表达能力； 5、责任心强，积极开朗，具有良好的沟通能力、协调能力和团队意识； 6、较

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岗位职责 1.综合文秘相关工作； 2.行政事务及后勤保障：落实本单位印章管理、证照管理、公务车辆管理、工程项目管理、安保工作、内务管理、计生及信访工作、工会工作，落实当地乡村振兴办、省、市公司乡村振兴工作指示和要求；开展本级机构乡村振兴工作； 3.综合事务管理：负责日常会议管理、考勤管理、党团工会及其他相关综合事务

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工作内容 1.负责行政运营、会务、办公及综合服务相关工作； 2.参与会议/活动组织、接待、办公资源及后勤协调； 3.执行行政制度、流程并做好相关资料管理； 4.协调内外部资源，保障日常办公及业务支持； 5.持续优化行政服务流程和员工体验。 任职条件 1.学历背景：本科及以上学历； 2.专业要求：行政管理、公共管理、工

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岗位职责 1.部门报表整理，部门所需的各类报告的整理或编写; 2.部门会议安排、日常工作跟进、周月报事项跟进并做阶段性总结; 3.承接新人入职引导、部门考勤异常处理、更新部门花名册等所有需要对接HR部门的非决策性工作; 4.部门团建规划与安排，向下关注部门内员工的工作状态，并定期向部门长汇报与沟通，做好部门内部员工关怀

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岗位职责 1.参与ADM（行政管理）标准梳理与流程优化； 2.支持海内外属地行政事宜的协调处理； 3.协助开展海外业务支持与沟通对接； 4.参与行政制度文件翻译与解读； 5.参与部门相关支持工作，在团队协作中不断积累专业经验。 岗位要求 1.全日制本科及以上学历，行政管理等相关专业； 2.了解行政管理标准梳理及属地事

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工作内容 1. 承担日常来访接待、会务保障等行政接待工作； 2. 参与行政运营事务，保障内部办公有序运转； 3. 配合全球化业务开展，负责海外客户行政接待。 任职条件 1. 本科学历，行政管理相关专业优先； 2. 具备良好英语读写能力，英语口语沟通能力优先； 3. 优秀的沟通协调与活动组织能力，拥有学生干部相关经验优

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1. 关键岗位职责 1) 协助设施系统日常运维与预防性维护：在导师带教下，参与电气、HVAC暖通、压缩空气、给排水等系统的日常巡检、数据记录及基础维护工作，协助执行年度/月度预防性维护计划，跟踪设备运行状态。 2) 协助能效数据采集与分析：定期收集电力、水、压缩空气等能源消耗数据，协助完成能耗报表编制与初步分析，为

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岗位职责 1、负责部门费用预算编制、提报与执行管控； 2、组织公司级、部门级会议与活动，负责方案撰写、物料筹备与现场协调； 3、负责汇报材料收集、汇总与归档，跨部门提供行政支持。 岗位要求 1、本科及以上学历，汉语言文字学、秘书学、新闻与传播等相关专业； 2、熟练操作Office办公软件，能独立完成数据统计与材料排版

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岗位职责 1、负责公司餐厅日常运营监督与管理，确保供餐工作安全、有序开展； 2、监督餐饮供应商严格执行国家食品安全法律法规及公司管理要求； 3、负责餐饮服务商日常考核与评价工作； 4、负责餐饮运营相关数据统计、分析及报表编制； 5、负责节假日、特色餐饮活动策划与组织实施。 岗位要求 1、本科学历及以上，食品等

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岗位职责 1、执行行政各项服务管理制度； 2、负责行政食堂合同签订、数据统计、设备维修对接、食堂资产等管理； 3、协助处理临时交办事项。 岗位要求 1、本科及以上学历，行政管理相关专业； 2、对办公软件较为熟悉，可独立制作简单的报告、表格等； 3、对自己所学专业基础知识较为扎实，了解基本的酒店管理/食品安全相

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