北京职业培训校招岗位

1. 培训内容共创：协助团队完成新车上市培训素材的整理与迭代，参与将技术参数转化为一线销售易懂的销售话术和案例库。 2. 课程开发支持：在导师指导下，参与产品课程、竞品对比手册、实战演练脚本的开发，协助输出标准化的培训工具包。 3. 实战培训落地：参与动态试驾培训项目的组织与执行，协助模拟销售场景的搭建，确保培训内容贴

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专业要求：不限专业 岗位职责 根据个人营销培训发展部的发展目标及业务团队发展的需求，负责新人的培训课程的研发与推广、实施与执行、追踪与评估工作，为分公司提供专业的培训支持，帮助分公司有效执行个人营销渠道培训体系，实现培训绩效的合格目标。 任职资格 1.硕士及以上学历，保险、金融、市场营销、法律等专业，学生干部优

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工作职责： 1.讲师培训课程建设、设计和管理，协助开展课件研发； 2.讲师队伍发展规划及年度计划制定和实施； 3.高阶讲师培训授课； 4.组织讲师培训。 任职资格： 1.硕士研究生及以上学历； 2.具备良好的教学能力,包括清晰的讲解能力、逻辑思维能力和演示能力； 3.具有较强的企划与文字撰写能力、逻辑思

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工作职责： 1.产品培训的实施与组织； 2.培训管理系统需求模块的研究、评估、测试； 3.培训管理系统功能开发、评测； 4.教学素材研发，课件库、教学素材库、案例库管理。 任职资格： 1.硕士研究生及以上学历； 2.具备良好的教学能力,包括清晰的讲解能力、逻辑思维能力和演示能力； 3.具有较强的企划与文

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【专业要求】 计算机、软件、网络、信息、电力、通信等理工类 【岗位职责】 1、从事通信技术及电信业务等专业技术类的授课工作; 2、负责培训需求及信息分析，设计、开发技术业务类培训课程及教学活动，分析及执行培训计划; 3、根据培训流程、运用培训工具组织培训教学，评估培训效益。 4、完成其他交办的任务。 【应

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工作职责 1.从事通信技术及电信业务等专业技术类的授课工作; 2.负责培训需求及信息分析，设计、开发技术业务类培训课程及教学活动，分析及执行培训计划; 3.根据培训流程、运用培训工具组织培训教学，评估培训效益。 4.完成其他交办的任务。 工作要求 1.综合能力强、服务意识强 2.形象好、气质佳、善沟通 3.

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一、关于可隆 1973年，KOLON SPORT成立于韩国，是一个拥有50年底蕴的高端品质户外生活方式品牌，融合了潮流设计与功能灵感，在满足人们对功能性需求的同时，通过时尚大胆的设计和剪裁，打破了都市与户外的界限。KOLON SPORT对NATURE的理解，不仅限于纯粹的大自然，只要跨出大门，在天空下，即都是KOLO

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岗位职责 1. 非技术课程授课交付：负责服务流程、客户沟通技巧、投诉处理、服务礼仪等非技术类课程的现场/线上授课，提升一线服务人员的专业素养与服务水平； 2. 服务类课程协助开发：协同业务专家，参与服务场景下相关课程及配套工具（如服务话术库、服务案例集、实操手册等）的开发与迭代，确保内容贴合实际业务场景； 3. 培

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岗位职责 1、负责自动驾驶仿真内部培训以及对外培训工作； 2、制定培训计划，并按照计划及需求开展培训； 3、跟进培训效果，整理培训后反馈并完善培训内容。 任职要求 1、理工科相关专业硕士学历； 2、了解自动驾驶仿真基础知识，有过过培训讲师或者销售经验； 3、优秀的沟通和组织协调能力，具有良好的逻辑分析能力，能够洞察客

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