法务

岗位职责
1. 合同全流程处理：负责公司各类商务合同、合作协议、服务协议、购销合同等法律文件的日常起草、审核、修订、归档工作，精准识别合同中的法律风险、商业风险，优化合同条款，保障公司业务合法合规开展。
2. 商务沟通对接：独立对接业务部门、合作方，负责合同洽谈过程中的法务沟通、条款磋商、异议解答，平衡公司商业利益与法律合规要求，高效推进合同落地签署。
3. 风险管控落地：梳理业务全流程法律风险点，结合公司业务模式，制定标准化合同模板、业务合规指引，前置规避合作纠纷、履约风险、权责不清等各类问题。
4. 履约跟进与纠纷处理：跟踪重点合同履约情况，对履约过程中出现的争议、问题提供专业法务解决方案；协助处理商务合作过程中的纠纷、协商调解工作。
5. 合规与台账管理：建立完善合同管理台账，做好合同分类、编号、归档、借阅管理；定期开展合同复盘，汇总常见风险问题，输出优化报告，持续完善公司合同风控体系。
6. 日常法务支持：为公司各业务部门提供常态化法律咨询、合规指导，解答业务开展中的法律疑问，配合完成公司内部法务培训、制度优化等相关工作。

任职要求
1. 学历与专业：法学本科及以上学历，具备法律职业资格证（A证） 优先，功底扎实。
2. 工作经验：3年企业法务专职工作经验，深耕商务合同审核、起草、商业合作风控领域，有ToB商务合作、贸易、科技服务类企业从业经验者优先。
3. 专业能力：精通民法典合同编相关法律法规，熟悉各类商务合作模式及对应合同风险点；具备极强的合同撰写、条款拆解、风险识别能力，能够独立完成各类商务合同的全流程处理。
4. 综合能力：具备优秀的商务沟通、谈判协调能力，善于平衡商业灵活度与法律合规性；逻辑清晰、细致严谨、责任心强，抗压能力良好，可高效对接多部门工作。
5. 职业素养：具备高度的保密意识、职业操守，工作主动高效，能够快速适配公司业务模式，主动优化法务工作流程。