研发储备干部

岗位职责
1、参与创新药研发项目（小分子、生物药方向），负责化合物设计、合成路线开发、药效学评价等关键技术环节；
2、对接国家级重点实验室，开展药物作用机制等前沿课题研究；
3、参与；实验方案设计，优化生产工艺，解决研发过程中的技术瓶颈问题
4、培养跨部门协作能力，3年内完成研发管理岗转型准备。

任职要求
1、药学、药物化学、分子生物学、生物制药等相关专业博士学历；
2、具有肝病/抗病毒领域机制研究有限；
3、具备优秀的英文文献解读能力、具有较好沟通技巧及抗压能力。