信达生物社招岗位
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去岗位大厅搜索全库在招岗位 →10月14日发布
- 杭州-GSP质量SM/M/AM (P)(J31878)信达生物 · 社招 · 杭州准备网申
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岗位职责 1督促相关部门和岗位人员执行药品管理的法律法规,履行药品质量否决权; 1.2负责企业质量方针、质量目标在本部门的分解落实和目标的达成,领导本部门履行部门职责,对所辖岗位的工作进行检查、培训、监督; 1.3组织制订质量管理体系文件,并指导、监督文件的执行;负责起草质量管理制度、岗位职责、质量记录,审核操作规程
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- 广州关键客户SM/M(P)(J31118)信达生物 · 社招 · 广州准备网申
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岗位职责 岗位目的: 与KA目标医院建立合作关系,建立客户档案库并定期维护,通过战略合作、学术项目等方式实现公司产品在KA目标医院的准入及安全运营工作。 主要工作职责: 主要职责一:KA目标医院准入及安全运营工作 1.根据每年KA目标医院准入计划,确保在有临床提单情况下的目标产品成功率; 2.推动需准入医院的正式准入
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- PMO平台管理SD/D/AD(J31870)信达生物 · 社招 · 苏州准备网申
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岗位职责 岗位目的 主要负责集团项目管理部平台管理,包括平台体系、系统建设、预算管理、目标管理、时间表管理、数据分析功能、AI植入等, 建立项目管理标准化制度与数字化管理工具。 主要工作职责 1. 平台规划与体系建设: ● 基于集团项目管理战略,牵头制定平台中长期规划、建设路线图与年度实施计划;匹配业务发展战略优化平台
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- PMO平台组 - 产品集项目SM/M/AM(P)(J31792)信达生物 · 社招 · 苏州准备网申
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岗位职责 岗位目的 主要负责集团系统类项目的全生命周期管理,统筹需求管理、立项选型、实施交付、上线推广与运营优化各阶段工作, 保障系统类项目按时、保质、在预算范围内交付,支撑集团项目管理数字化转型与平台能力建设。 主要工作职责 1. 项目全生命周期管理:负责集团系统类项目的立项、规划、执行、监控与收尾全过程管理,制定项
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- TKI-MSL-上海(J31843)信达生物 · 社招 · 上海准备网申
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岗位职责 岗位目的: 根据公司产品制定的市场策略,建立和重要专家建立良好的学术关系,提供学术支持,以达到支持区域中上市后临床研究和医学教育的目的 主要工作职责: 学术支持 利用科学资源和学术服务,和区域相关领域的重要专家建立可信赖的,长期的,有效的学术合作 为区域HCP提供相应的学术支持,有效传递相关领域内最新疾病
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10月13日发布
- 北中国 - 临床运营SD/D/AD(综合管线)(J30327)信达生物 · 社招 · 北京准备网申
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岗位职责 岗位目的 临床运营CRA团队区域管理子团队负责人,统管多个现场监察小组。 领导辖区内临床CRA团队,包括管理和监督内部和(或)外包团队的工作。带领和指导团队,确保团队成员能够有资质参与临床研究的管理工作,及时有效的达成高质量的团队绩效,并将部门工作平台化,系统化。 统筹辖区内临床研究医院端全流程管理,积极管理
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- 地区销售经理-江苏-信尔美(J31203)信达生物 · 社招 · 常州 / 南京准备网申
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岗位职责 1、通过专业学术拜访,组织和参与各类学术研讨会及学术活动,清晰正确地传递信达产品的关键信息,使客户认知并了解信达公司及产品。 2、按时完成公司相关数据的收集任务,确保数据的准确性并符合公司管理要求。 3、与团队成员及跨部门团队进行合作,确保完成工作目标及医院产品供应畅通。 4、主动践行公司价值观。 5、主动学
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- 西区 - 地区销售SM/M(J31756)信达生物 · 社招 · 深圳准备网申
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岗位职责 在大区经理或总监的指导下,与市场部共同制定区域的学术推广计划,并落实执行。 定期拜访KA客户或学术带头人,建立牢固的合作关系。 与商务团队合作,保证公司产品供应畅通。 根据公司战略,制定相应的工作目标和学术推广计划, 招聘、辅导、发展团队及成员。 学习并推动公司企业文化在团队的落地执行。 岗位要求 1、大专
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- 云南2组 - 地区销售SM/M(J31755)信达生物 · 社招 · 昆明准备网申
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岗位职责 在大区经理或总监的指导下,与市场部共同制定区域的学术推广计划,并落实执行。 定期拜访KA客户或学术带头人,建立牢固的合作关系。 与商务团队合作,保证公司产品供应畅通。 根据公司战略,制定相应的工作目标和学术推广计划, 招聘、辅导、发展团队及成员。 学习并推动公司企业文化在团队的落地执行。 岗位要求 1、大专
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- TKI市场经理 SM/M(M)(J31813)信达生物 · 社招 · 上海准备网申
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岗位职责 主要工作职责 一、 参与市场策略制定 1、 深度了解疾病领域、并且对市场的变化具有很强的敏感性。 2、 能够完全理解产品未来的发展方向以及产品的利益特征。 3、 在目标市场与各部门团队共同发展品牌战略和战术 4、 及时掌握竞争对手的相关信息 二、 市场战役高质量执行的同时具有创新和差异化 1、 通过跨部门合作
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- 体内药理研究员 II / I(J31818)信达生物 · 社招 · 苏州准备网申
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岗位职责 主要工作一:负责肿瘤管线相关靶点药效模型的调研及建立具体职责: 1. 根据需求对对接肿瘤项目及靶点进行调研和评估,在项目进展过程中确定关键的科学和药理学问题,建立合适的肿瘤模型以进行候选分子的药效评价。 2. 支持体内药理部门内部及跨部门的项目管理和沟通,设计具体的动物药效实验方案,并监督和管理实验进展及实验
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10月12日发布
- 综合区域运营组 - 合规SM/M/AM(J30636)信达生物 · 社招 · 上海准备网申
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岗位职责 【职位描述】 作为合规BP,支持、管理合规项目的运营,同时负责优化合规项目以及外部合作方的对接。 岗位职责: 主要工作一:合规BP 1、负责指导、审核所负责商业化团队部门的合规工作开展; 2、负责监测、识别、评估、报告业务的风险点,配合部门出具合规看板,给到业务部门管理层参考; 3、负责持续关注法律法规、准
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- 高血糖与心衰组 - 代谢学高级研究员 II / I(J31708)信达生物 · 社招 · 苏州准备网申
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岗位职责 1、相对独立推动项目进展,善于交流、乐学善思,能广泛听取意见,机敏抗压,在不确定性下做出专业判断。 2、相对独立完成项目构思、设计,监督实验高质量落地;主导结果解释、结论推导、下一步计划及改进方案等;在 manager 指导下完成完整的分子交付 package 并推向临床开发。 3、针对已有靶点,开展创新分子
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- CMC办公室 - 运营初级专员(J31777)信达生物 · 社招 · 苏州准备网申
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岗位职责 岗位目的:作为 CMC 板块的运营支持,承担 CMC 行政服务台职能;统筹合作伙伴 DD、审计、客户/供应商来访等各类外部接待与迎检保障工作,同时负责采购部目标与绩效完成跟踪,为 CMC 多部门负责人(SVP & VP)提供日程、差旅支撑。 岗位职责: 1. 行政管理与后勤支持 1)支撑生产和质量高管行程
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- 大分子注册(高级)经理(J31791)信达生物 · 社招 · 苏州 / 上海准备网申
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岗位职责 岗位目的: 负责项目注册运营(publish)、项目注册申报和团队建设 主要工作职责 主要工作一:注册相关工作具体职责: 负责组内十几个项目的全周期注册把关,涵盖IND申报、NDA及上市后变更。 需对临床二期、三期实验设计提供注册视角的合理性评估,与CDP、CMC部门高频协作。 注册团队主要负责M1行政文件及
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- CMC办公室 - 运营经理/副经理(J31784)信达生物 · 社招 · 苏州准备网申
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岗位职责 岗位目的:作为生产板块的运营BP,归口负责生产条线(苏州、杭州基地)的经营管理、绩效管理与组织管理工作;以项目管理视角,督查生产部战略目标落地、关键战役推进、公司精神宣贯及业务风险管控 岗位职责: 1. 战略承接与部门BP及预算管理 1)熟悉苏州&杭州site生产业务,承接公司及CMC板块战略目标,拆解
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- 商业化项目管理 SD D AD(J31785)信达生物 · 社招 · 上海准备网申
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岗位职责 岗位目的 承担产品launch readiness的项目管理工作,负责端到端组织拉通协调,达成产品如期、合规、有序商业化成功上市。 主要工作职责 1. 组建项目团队:组建launch readiness专项项目组,明确团队角色、分工与拉通、决策机制。 2. 制定策略、目标、时间表、预算: lead项目组制定上
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- 北区 - 地区销售SM/M-沈阳(J30528)信达生物 · 社招 · 沈阳准备网申
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岗位职责 在大区经理或总监的指导下,与市场部共同制定区域的学术推广计划,并落实执行。 定期拜访KA客户或学术带头人,建立牢固的合作关系。 与商务团队合作,保证公司产品供应畅通。 根据公司战略,制定相应的工作目标和学术推广计划, 招聘、辅导、发展团队及成员。 学习并推动公司企业文化在团队的落地执行。 岗位要求 1、大专
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- 地区销售经理-江西-信尔美(J31274)信达生物 · 社招 · 新余准备网申
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岗位职责 依照SOP执行临床项目数据管理工作: 根据CDISC标准、依照公司SOP要求,完成各项目数据管理任务,确保保质保量交付; 负责撰写测试数据及UAT,支持DM文档的撰写; 根据数据管理计划和数据核查计划进行数据清理和质疑解决 文档管理: 依照TMF要求,建立并完善数据管理各模板文件,协助DPL进行文档
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- 地区销售经理-杭州-信尔美(J31516)信达生物 · 社招 · 杭州准备网申
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岗位职责 1、通过专业学术拜访,组织和参与各类学术研讨会及学术活动,清晰正确地传递信达产品的关键信息,使客户认知并了解信达公司及产品。 2、按时完成公司相关数据的收集任务,确保数据的准确性并符合公司管理要求。 3、与团队成员及跨部门团队进行合作,确保完成工作目标及医院产品供应畅通。 4、主动践行公司价值观。 5、主动学
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10月10日发布
- 首席临床研究医师 - 创新开发部(J31747)信达生物 · 社招 · 北京 / 上海准备网申
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岗位职责 该岗位涉及的产品管线为综合管线,如内分泌/心血管/CNS/消化/肝病等疾病领域。 一、临床策略制定与实施: 1. 制定综合管线相关领域的早期临床开发策略。 2. 参与临床方案设计方面与临床医学专家、审评专家的沟通。 3. 参与临床方案讨论会、总结会,并提供相关学术支持。 4. 负责临床临床试验相关内容的撰写
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- (高级)临床研究医师 II/I - 创新开发部(J31746)信达生物 · 社招 · 上海 / 北京准备网申
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岗位职责 工作职责: 该岗位涉及的产品管线为综合管线,如内分泌/心血管/CNS/消化/肝病等疾病领域。 主要工作一:项目相关的医学监察与策略 具体职责: 1. 负责临床医学专业项目的调研(立项评估)、参与临床开发计划制订,并负责临床试验摘要和/或方案撰写; 2. 负责临床试验项目开展过程中的医学支持,协助其他部门完
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- 新疆区域市场准入-西区 - 区域市场准入SM/M/AM(P)(J31674)信达生物 · 社招 · 乌鲁木齐准备网申
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岗位职责 工作职责: 负责医保、卫健委等部门的市场准入相关对接工作。负责省市相关工作计划跟进、项目组织策划、区域政策执行落地跟进;负责区域相关政策收集、分析、洞察政策趋势;配合公司总部做好区域招标,带量采购等政策的跟进管理。 主要工作职责: 1、通过专业化的拜访与所负责省市医保、卫生等政府部门保持良好的沟通,保证每
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10月9日发布
- 杭州工程-自控高工/工程师(J31713)信达生物 · 社招 · 杭州准备网申
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岗位职责 一、自动化系统建设调试工作 参与审核自动化系统的URS/FS/SDS/HDS/网络结构图/电气原理图/FAT方案/SAT方案等文档,参与讨论会,把关各系统技术细节,反馈技术问题,提供优化合理技术方案 参与自动化系统建设现场施工管理,监督施工质量,跟踪安装技术细节,对不符合项进行跟踪整改落实 参与自
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- 毒理首席研究员(J27866)信达生物 · 社招 · 苏州 / 上海准备网申
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岗位职责 作为临床前子项目负责人负责公司新药项目的临床前药代毒理研究工作,同时也作为临床前药代毒理专家支持公司新药项目的临床前研究工作。具体如下: 一、毒理学研究 1. 参与项目引进过程中对项目毒理部分尽职调查; 2. 参与制定项目毒理研究策略和方案; 3. 参与GLP安评中心的项目合作和项目管理; 4. 参与申报资
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- 药化首席研究员 (M)(J31685)信达生物 · 社招 · 上海准备网申
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岗位职责 岗位目的 药物化学项目研发负责人需具备扎实的团队管理经验,能够有效推动项目进展,确保研发目标按时达成。该岗位将独立领导药物化学项目从先导化合物发现至临床候选化合物(PCC)优化的全过程,并负责团队建设与外部 CRO 管理。 主要工作职责 项目领导:独立领导至少 1–2 个项目,涵盖从先导化合物发现到临床候选化
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- 综合管线临床项目SM/M/AM(P)(J31697)信达生物 · 社招 · 上海准备网申
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岗位职责 Purpose of the Job Contributes, with appropriate oversight, to all aspects of assigned clinical trials to deliver within timelines, budget, quality standar
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- 东六区 - 临床监查SM/M/AM(J31705)信达生物 · 社招 · 南京准备网申
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岗位职责 工作地点: 上海 岗位目的: 负责所辖区域内临床研究医院端各项事务和工作,保障临床项目的高速度、高质量、高效能执行。监督和管理团队的各项工作,带领和指导团队,保障团队高绩效,并协助大区和部门负责人将工作平台化、系统化。 主要工作职责: (1)根据试验方案、SOP和GCP的要求,负责组织人员进行研究中心筛选
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- 北六区 - 临床监查SM/M/AM(J31704)信达生物 · 社招 · 长春准备网申
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岗位职责 工作地点: 上海 岗位目的: 负责所辖区域内临床研究医院端各项事务和工作,保障临床项目的高速度、高质量、高效能执行。监督和管理团队的各项工作,带领和指导团队,保障团队高绩效,并协助大区和部门负责人将工作平台化、系统化。 主要工作职责: (1)根据试验方案、SOP和GCP的要求,负责组织人员进行研究中心筛选
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- 南六区 - 临床监查SM/M/AM(J31703)信达生物 · 社招 · 上海准备网申
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岗位职责 工作地点: 上海 岗位目的: 负责所辖区域内临床研究医院端各项事务和工作,保障临床项目的高速度、高质量、高效能执行。监督和管理团队的各项工作,带领和指导团队,保障团队高绩效,并协助大区和部门负责人将工作平台化、系统化。 主要工作职责: (1)根据试验方案、SOP和GCP的要求,负责组织人员进行研究中心筛选
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找到岗位之后,继续准备
先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。
- 根据 JD 修改简历先准备与岗位相关的经历。
- 网申教育、实习与项目经历填写示例核对档案与申请表。
- 网申进度与结果怎么查记录官网回执并安排后续准备。