运城校招岗位

工作内容 1.根据临床项目要求筛选合格研究中心，独立完成研究中心选择访视报告； 2.根据各中心机构/伦理审查要求准备并递交审查资料，直至获得伦理审查批件； 3.协助组织临床项目研究者会议、中期研究者会议、总结会议等，负责中心研究者及机构/伦理老师的邀请、联络和接待； 4.与研究中心开展合同谈判，完成委托试验合同签署，按

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工作内容 1.根据临床项目要求筛选合格研究中心，独立完成研究中心选择访视报告； 2.根据各中心机构/伦理审查要求准备并递交审查资料，直至获得伦理审查批件； 3.协助组织临床项目研究者会议、中期研究者会议、总结会议等，负责中心研究者及机构/伦理老师的邀请、联络和接待； 4.与研究中心开展合同谈判，完成委托试验合同签署，按

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岗位职责 1.推动各层级代理人晋升，辅导展业，推动组织业绩及人力发展目标的达成. 2.协助制定营销发展计划和推动方案，协助组织策划各类激励活动，编制和管理各类考核与业务统计报表。 3.组织实施职场训练及各类会议 岗位要求 1、2027年本科及以上学历应届毕业生，数学、统计、IT、医学、市场营销、电子商务、管理学、

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工作职责： 1.推动落实分公司阶段经营计划，组织实施营销队伍基本法及相关制度。 2.负责营销队伍的销售培训、销售进度与业绩统计、出勤管理等工作。 3.协助外勤团队开展增员工作，参与增员面谈，并安排新人培训。 4.推广并执行各类主题活动，对活动效果进行评估与反馈。 5.负责销售行为规范管理，落实消费者权益保护相

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工作内容 1.负责设备的现场操作、巡视、点检、故障处理、检修、技改、维护等工作； 2.负责编制设备的检修计划、技改方案、运行维护方案并进行实施等工作； 3.负责检修管理及隐患的排查和消除工作； 4.制定年度、月度检修计划报公司批准； 5.负责设备检修档案的管理。 任职条件 1.本科及以上学历，电气工程及其自动

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工作职责 1.负责设备的现场操作、巡视、点检、故障处理、检修、技改、维护等工作； 2.负责编制设备的检修计划、技改方案、运行维护方案并进行实施等工作； 3.负责检修管理及隐患的排查和消除工作； 4.制定年度、月度检修计划报公司批准； 5.负责设备检修档案的管理。 工作要求 1.本科及以上学历，电气工程及其自动

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工作内容 1.统筹土建现场施工管理，落实图纸、施工方案执行，开展图纸会审与技术交底。 2.全过程管控施工质量、进度，监督工序施工，关键工序旁站验收，督促质量问题整改。 3.管控土建主材进场检验，落实现场安全、文明施工、边坡及基坑风险管控。 4.核实现场变更、签证工程量，同步整理隐蔽、验收等土建全套资料。 5.对接施工、

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工作职责 1.统筹土建现场施工管理，落实图纸、施工方案执行，开展图纸会审与技术交底。 2.全过程管控施工质量、进度，监督工序施工，关键工序旁站验收，督促质量问题整改。 3.管控土建主材进场检验，落实现场安全、文明施工、边坡及基坑风险管控。 4.核实现场变更、签证工程量，同步整理隐蔽、验收等土建全套资料。 5.对

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工作职责 1、业务职责:公司文化融入，通用知识、专业知识与技能等公司相关规章制度学习与践行； 2、业务职责:按照既定大学生培养方案完成学习计划并通过考核评估； 3、业务职责:按时保质完成实习岗位核心任务，履行上级安排的相关工作； 4、业务职责:学习并践行公司在产品品质管理、安全管理等相关管理与规定； 5、其他职

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工作职责 1、业务职责:公司文化融入，通用知识、专业知识与技能等公司相关规章制度学习与践行； 2、业务职责:按照既定大学生培养方案完成学习计划并通过考核评估； 3、业务职责:按时保质完成实习岗位核心任务，履行上级安排的相关工作； 4、业务职责:学习并践行公司在产品品质管理、安全管理等相关管理与规定； 5、其他职

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工作内容 经办岗（经济金融专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、

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工作内容 经办岗（数学统计专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、

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工作内容 经办岗（法律专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、具有

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工作内容 经办岗（信息科技专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、

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工作内容 经办岗（财务会计专业） 任职条件 1、2027年境内高校应届毕业生（含两年择业期内未落实工作单位的高校毕业生，不含各类定向生、委培生，不含在校期间或两年择业期内有社保缴存记录的毕业生）。留学回国人员(2026年1月1日以后取得国（境）外学位且未落实工作单位的留学回国人员)。 2、无违规违纪及不良记录。 3、

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“锦石计划”是下属各企业聚焦本企业基层班值长等关键岗位人才储备而发起的应届生培养计划。参与此项目的同学将通过在岗训练、技能认证、基础管理培训等方式，迅速成长为企业基层班值长，最终定岗子企业所在地。2027 届招聘为项目为“锦石二期”，作为锦江集团校招人才培养的重点项目，凭借成熟完备的人才培养体系，实现人才的精准选拔与系

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“雏鹰计划”是集团针对各子企业，为储备适合企业发展所需专业技术/管理人才而发起的应届生培养计划，参与此项目的同学将在企业内部通过轮岗、顶岗、导师带教等方式，快速了解企业业务情况，通过实战迅速成为企业的专业人才或管理者，最终定岗子企业所在地。2027届招聘为“雏鹰九期”，历经前八期的运转，拥有成熟的体系来确保对人才的精准

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工作内容 1、严格按照安全生产规程和操作流程执行生产任务，确保生产过程安全、规范、高效。 2、负责生产设备的日常操作、监控与基础维护，及时记录运行数据并报告异常情况。 3、配合班组长完成生产计划，按时保质保量完成各项生产指标。 4、参与现场5S管理，保持作业区域整洁有序，落实环境与职业健康安全管理要求。 5、积极参加岗

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工作内容 1、严格按照安全生产规程和操作流程执行生产任务，确保生产过程安全、规范、高效。 2、负责生产设备的日常操作、监控与基础维护，及时记录运行数据并报告异常情况。 3、配合班组长完成生产计划，按时保质保量完成各项生产指标。 4、参与现场5S管理，保持作业区域整洁有序，落实环境与职业健康安全管理要求。 5、积极参加岗

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岗位职责 团队训练：设计并实施技能培训，提升销售队伍专业战力。 人才招募：策划人才招募方案，精准吸引人才，搭建团队梯队，驱动组织发展。 业务助推：策划业务策略与激励机制，追踪业务达成，支持团队达成绩效。 运营风控：统筹团队日常运营、品质管理与合规风控，确保业务业务稳健运行。 任职要求 1.具备相关专业知识，应届毕业生

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工作内容 1.负责项目成本预算编制与动态管控，审核工程量清单及合同价款； 2.跟踪施工过程，核算材料、人工及机械费用，分析成本偏差并提出优化措施； 3.处理工程变更签证、索赔资料编制及费用谈判； 4.参与招投标报价、分包合同评审及结算审核； 5.建立成本台账，定期编制经济报表，配合竣工结算与审计； 6.对接业主、监理完

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岗位职责： 1.跟随场部管理人员学习种猪繁育、饲养管理、场区生产运营全流程工作； 2.协助完成生产数据记录、台账整理、日常生产巡查等基础工作； 3.参与场区防疫、饲喂、种群管理等专项工作，积累一线实操管理经验； 4.按后备人才培养计划完成阶段性学习任务，成长为猪场基层管理储备人员； 5.完成上级安排的其他生产

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工作内容 1、老百姓大药房管培生未来之星校园招聘致力于为全集团储备未来业务与管理人才； 2、多类别岗位选择（营运类、供应链类、营销类、新零售类、战略类、董办类、质量类、人资类、财务类）； 3、完善的培养机制，高管带教，实战项目历练，运用 AI 数智化思维赋能大健康业务。 任职条件 1、本科及以上学历，2026-202

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工作内容 1、老百姓大药房管培生未来之星校园招聘致力于为全集团储备未来业务与管理人才； 2、多类别岗位选择（营运类、供应链类、营销类、新零售类、战略类、董办类、质量类、人资类、财务类）； 3、完善的培养机制，高管带教，实战项目历练，运用 AI 数智化思维赋能大健康业务。 任职条件 1、本科及以上学历，2026-202

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工作内容 1.门店运营管理：负责执行标准化陈列与动态库存监控，确保合规并优化周转； 2.营销活动执行：负责独立策划患教活动并组织实施，通过数据复盘不断提升转化率； 3.门店赋能提升：负责组织店员培训，落地相关方案并优化流程，强化终端推广能力； 4.数据驱动营销决策：负责分析市场相关指标与动态，调整策略以提升业绩与竞争力

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工作内容 1.门店运营管理：负责执行标准化陈列与动态库存监控，确保合规并优化周转； 2.营销活动执行：负责独立策划患教活动并组织实施，通过数据复盘不断提升转化率； 3.门店赋能提升：负责组织店员培训，落地相关方案并优化流程，强化终端推广能力； 4.数据驱动营销决策：负责分析市场相关指标与动态，调整策略以提升业绩与竞争力

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工作内容 1.负责相关领域的产品在区域内的医药信息沟通工作； 2.熟练掌握产品知识，及时、准确地为客户提供最新医学研究进展及学术动态，与客户建立信任和合作； 3.洞察市场及目标客户需求，及时收集并反馈产品和相关的市场信息； 4.协助组织、开展各类学术沟通活动，为客户提供专业化服务和咨询，用心服务。 任职条件 1.27

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工作内容 1.负责相关领域的产品在区域内的医药信息沟通工作； 2.熟练掌握产品知识，及时、准确地为客户提供最新医学研究进展及学术动态，与客户建立信任和合作； 3.洞察市场及目标客户需求，及时收集并反馈产品和相关的市场信息； 4.协助组织、开展各类学术沟通活动，为客户提供专业化服务和咨询，用心服务。 任职条件 1.27

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工作内容 1.负责相关领域的产品在区域内的医药信息沟通工作； 2.熟练掌握产品知识，及时、准确地为客户提供最新医学研究进展及学术动态，与客户建立信任和合作； 3.洞察市场及目标客户需求，及时收集并反馈产品和相关的市场信息； 4.协助组织、开展各类学术沟通活动，为客户提供专业化服务和咨询，用心服务。 任职条件 1.27

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工作内容 1.负责相关领域的产品在区域内的医药信息沟通工作； 2.熟练掌握产品知识，及时、准确地为客户提供最新医学研究进展及学术动态，与客户建立信任和合作； 3.洞察市场及目标客户需求，及时收集并反馈产品和相关的市场信息； 4.协助组织、开展各类学术沟通活动，为客户提供专业化服务和咨询，用心服务。 任职条件 1.27

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