岗位描述
岗位描述
-内容生态的整体规划:定义平台的内容调性与质量标准,规划专题、玩法挑战、模板市场等运营场景,持续供给“让用户想创作”的爆款内容。
-搭建创作者引入与运营体系:识别和引入 AIGC 领域的优秀创作者(AI 摄影师、AI 短视频作者、工作流作者),设计扶持机制(流量、收益、工具权益),沉淀头部创作者合作的方法论并规模化复制。
-拓展创作者与行业资源:对接 MCN、内容机构、赛事与展览等资源,为产品带来内容供给、案例背书与用户增长。
-基于对生成能力边界的理解做运营转化:把模型新能力(新风格、首尾帧、角色一致性等)翻译成普通用户看得懂、愿意玩的运营内容和教程,降低创作门槛。
-建立内容质量的审美把关与评审机制:从镜头语言、画面质感、叙事节奏等维度制定内容标准,牵头优质内容的挑选、打样与复盘。
-搭建内容数据体系:定义核心指标(完播、二创率、模板复用率等),用数据驱动选题与运营策略迭代。
岗位要求
-有 AIGC 行业经验和资源(Must):在 AIGC 内容平台、AI 创作工具或相关领域有实际运营经历,深度使用文生图/文生视频工具创作过内容。熟悉创作者/行业资源,过往有成功合作案例。
-对内容和镜头有一定的审美(Must):能从构图、光影、色彩、镜头运动、节奏剪辑等维度评判内容优劣,并有可验证的依据(有摄影/影视/设计相关背景、作品集),或对标杆作品有深度拆解能力。
-对 AIGC 生成链路有实操理解:会使用主流生成工具(Midjourney/即梦/可灵/Runway/ComfyUI 等),理解 Prompt、工作流、模型风格差异,能与产品和研发用“行话”沟通内容需求。
-有完整的内容运营方法论:有从选题策划、内容打样、分发运营到数据复盘的闭环经验,有把内容做火的实际案例(需有数据佐证)。
-出色的沟通与资源整合能力:擅长与创作者、外部机构建立长期合作,能设计双赢的合作机制。
-对 AI 内容创作趋势敏感:持续跟踪 AIGC 内容风向(新玩法、新风格、爆款案例),能快速转化为运营动作。