人力资源部联络员

1.为人力资源部提供秘书服务

2.打印回复、文件及复印资料

3.协助管理、控制薪资和假期申请等相关员工数据

4.协助筛选填好求职申请表的应聘者

5.根据采购程序及细则采购、存储物品

6.准备并保存各类文件、报告、信件、备忘录和其他相关商业文件。

7.为人力资源总监、人力资源经理及人事主任提供当前的部门内部事务反馈

8.新员工办理入离职手续

9.按照集团要求保证员工档案的完整

10.因酒店运营需求配合酒店安排，到其他部门支持工作

11.熟悉使用AI

12.负责员工见习相关工作

13.员工劳动合同管理

14.协助经理进行培训相关工作

15员工健康证管理

16员工生日福利管理