企业战略管培生

岗位职责
1.跟踪纺织服装行业、上下游供应链、海外市场（越南 / 柬埔寨等）行业动态，开展行业对标、竞品调研，输出行业分析报告。
2.参与集团中长期战略规划及经营计划编制，协助开展新业务、新产能布局、并购投资类项目前期研判，完成数据整理、模型测算、项目材料撰写。
3.深入业务单元、生产基地及业务现场，通过实地走访、业务访谈、数据分析等方式，理解申洲的业务流程及经营方式，收集经营数据，完成经营复盘、专题分析，为管理层决策提供数据与观点支撑。
4.负责战略相关汇报 PPT、高管会议材料、纪要、专项方案的编制；跟进战略举措落地跟踪，定期同步进度与风险点。
5.完成领导交办的战略专项课题、市场走访调研、内部专题研讨支撑工作。

岗位要求
1.本科及以上学历，经管类、理工科背景；有咨询公司、企业战略部、纺织服装行业研究经验优先。
2.具备较强的独立思考和创新意识，基于业务事实和经营规律，能够从不同视角提出最优战略。
3.具备优秀商业分析、逻辑拆解能力，具备战略思维，能独立完成行业与项目分析。
4.极强的 PPT、Excel 数据处理能力，擅长输出高质量分析报告与高管汇报材料。
5.优秀跨部门沟通协调能力，能够对接多业务板块，推动信息对齐。
6.抗压能力强，多任务并行，能够快速理解复杂业务，对制造业、海外产能布局有认知优先。