海外零售视觉营销培训生-泰国（2027届）

岗位职责：
1、全面参与海外门店运营，重点负责全区域门店商品陈列优化落地，结合当地消费习惯输出陈列标准；
2、跟进门店销售数据，通过陈列调整、货品排布优化，辅助提升门店销售表现；
3、协助门店团队陈列技能带教赋能，开展陈列相关培训，统一区域门店陈列形象；
4、参与新门店拓展项目，配合新店装修、空间规划、开业陈列布场筹备工作；
5、开展海外新市场本地化调研，调研当地消费者审美、购物习惯，输出陈列优化可行性报告；
6、配合营销节点，策划落地促销、新品发布的门店陈列方案，保障活动视觉呈现；
7、持续跟踪区域市场潮流、消费趋势，反馈陈列、视觉相关洞察，为业务决策提供参考。

任职要求：
1、本科及以上学历；市场营销、国际商务、纺织服装、视觉陈列类优先，专业不限，具备基础商业思维。
2、软技能：目标感强，务实抗压；擅长跨文化沟通与一线团队管理；具备中长期海外发展规划；形象气质佳。
3、硬技能：英语可流利工作沟通；接受东南亚门店轮岗、跨区域调动及门店轮班，愿意深耕零售一线，适应海外多元环境；具备审美感知力。