岗位描述
岗位职责
1.了解公司企业文化、经营业务、组织架构、制度体系等,掌握与日常工作密切相关的法律法规、管理规定、工作流程;
2.结合专业背景和岗位需求,独立开展基础性、事务性职能管理工作,深入学习并实践相关业务流程;
3.结合岗位实际工作,定期安排研究课题,通过系统性整理分析形成课题研究报告,协助部门不断优化工作流程;
4.协助轮岗部门开展工作,完成导师交办的工作事项。
任职要求
硕士研究生及以上学历,工商管理、法学、人力资源管理、会计学、财务管理、行政管理、经济学相关专业
这个岗位发布时间较早(或官网没写发布日期),可能已经招满,投递前先到官网确认。
岗位职责
1.了解公司企业文化、经营业务、组织架构、制度体系等,掌握与日常工作密切相关的法律法规、管理规定、工作流程;
2.结合专业背景和岗位需求,独立开展基础性、事务性职能管理工作,深入学习并实践相关业务流程;
3.结合岗位实际工作,定期安排研究课题,通过系统性整理分析形成课题研究报告,协助部门不断优化工作流程;
4.协助轮岗部门开展工作,完成导师交办的工作事项。
任职要求
硕士研究生及以上学历,工商管理、法学、人力资源管理、会计学、财务管理、行政管理、经济学相关专业
先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。