锦鲤求职岗位描述
岗位职责
1、针对合作品牌输出单一品牌专项品类优化方案：结合品牌定位与品类机会，提出产品结构、价格带、促销与陈列建议；
2、承担专项数据分析工作：基于门店 POS 销售、会员及市场数据，完成品牌表现诊断、品类贡献分析与机会点洞察，形成可汇报的分析报告；
3、支持面向品牌方的方案汇报与项目沟通。
岗位要求
1、本科及以上学历，市场营销、统计学、工商管理等相关专业优先；
2、5 年以上零售品类管理、品牌方贸易营销（Trade Marketing）或零售咨询相关经验（年限可按职级调整），有便利店、商超或快消行业经验优先；
3、系统掌握品类管理方法论（ECR 品类管理八步法、品类角色与策略、陈列原理），持有品类管理相关认证者优先；
4、数据分析能力强：熟练使用 Excel 独立完成数据清洗、分析与呈现，熟悉 SQL 或 BI 工具（如 Tableau / Power BI）者优先；
5、具备优秀的逻辑表达与 PPT 撰写能力，有面向客户 / 品牌方的项目汇报经验；
6、跨部门沟通协作能力强，能在品类、品牌、门店等多条线之间推动项目落地。