岗位描述
岗位职责
1.负责分公司政策性健康险预算编制工作,制定业务发展规划和预算指标;
2.负责政策性健康险的市场研究和销售推动,制定和落实推动方案,追踪业绩指标;
3.负责政策性健康险项目管理、续保管理、销售支持及产养协同等工作;
4.负责分公司政策性健康险的运营管理、品质管控,并定期进行经营情况分析;
5.负责制度建设、合规管理、医保业务系统对接与维护、队伍能力建设等。
6.部门交办的其他工作。
岗位要求
大学本科及以上学历者优先;
年龄35周岁以下者优先;
具备岗位相关工作经验者优先;
具备优秀的沟通表达能力、团队协作能力,学习力、执行力强。