锦鲤求职岗位描述
岗位职责
1. 参与开展培训、在岗赋能等学习项目策划、执行与支持；
2. 参与企业文化传播相关活动策划与日常运营；
3. 学习平台内容维护、培训数据整理及基础文档管理；
4. 开展文化融入与团队氛围建设工作。
岗位要求
1. 本科及以上学历，人力资源、教育学、传播学、心理学等相关专业优先；
2. 具备培训或文化类实习经验，或1–2年HR相关岗位工作经验；
3. 具备良好的沟通表达能力与协作意识，熟练使用Office办公软件；
4. 认同企业价值观，关注员工成长与组织文化，具备责任心和执行力。