苏纳招聘

岗位职责 1.良率监控与数据分析: - 开展晶圆制造环节的良率数据监控与分析，识别良率波动趋势并定位异常批次； - 分析 wafer map、inline 数据（CD、膜厚等），识别缺陷模式与热点区域； - 缺陷检测能力建立，完善工艺缺陷表征技术和数据库，以及缺陷数据管理和分析能力， 及时发现产品异常， 避免重大产品影

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岗位职责 1. 资产账务核算：负责固定资产、长期待摊费用入账确认、分类、折旧摊销及账务处理，保证账务数据真实准确； 2. 资产日常管理：统筹资产新增、调拨、盘点、处置等全生命周期管理，联动业务优化管控流程，赋能业务合规使用资产； 3. 对账管控工作：定期核对资产往来、台账及实物，确保无账务差异。 4. 流程系统优化：优

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岗位职责 1、负责华中区域光通信领域（含光模块、WSS、OCS等应用场景）的技术推广工作，制定并执行年度技术推广计划，通过客户拜访、行业展会、技术交流会、样本点建设等形式深化客户关系，推动公司技术方案落地； 2、面向重点客户开展需求洞察与解决方案对话，精准识别显性及隐性需求，协同内部资源策划并交付定制化解决方案，向

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岗位职责 1、 根据各部门发展规划与需求制定并实施招聘计划，通过有效展开招聘工作满足用人部门的用人需求，保证招聘时效与质量； 2、 发布更新招聘信息、开拓、维护、完善各种招聘渠道，分析人物画像，能快速根据人才分布情况，选择合适的渠道资源，确保按时保质满足公司用人需求； 3、 搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人; 向

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岗位职责 1、负责半导体工厂厂务电气系统（含变配电、动力配电、照明、防雷接地、弱电及自控系统等）的建设全流程技术管理，结合项目规模，审核电气系统设计方案、施工图纸及施工方案，确保符合半导体生产高可靠性、高安全性要求。 2、监督电气工程施工过程，把控施工质量、进度及安全，规范电气施工工艺，及时排查并解决施工过程中的电气专

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岗位职责 1. 市场洞察与拓展 1) 统筹汇总战区传递的客户需求信息，聚焦硅透镜/硅电容的核心诉求，按类型分类梳理并深度分析需求共性与差异，输出结构化战区需求分析报告，同步至研发、制造等部门。 2) 牵头拉通跨部门协作机制，联动研发团队推进定制化解决方案的技术验证，协调生产部门匹配硅透镜/硅电容的产能与交付周期，建立

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岗位职责 1. 中心训练体系建设 1.1. 训练体系建设：基于中心人才能力模型，规划中心人才培训体系，根据业务需求制定针对性培养计划，负责中心专家胜任力培养项目的规划设计。 2. 中心训练体系实施 2.1 训练需求：基于能力模型缺口，梳理中心各序列各岗位培训需求，制定年度/季度/月度培训计划，明确目标、内容、形式及考核

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岗位职责 1、 负责组织工艺技术问题的分析和处理，保障生产稳定运行； 2、 充分掌握产线工艺，解决产线问题，维护产线稳定，降低产品报废率； 3、 负责工艺技术的改进和优化，持续提升产线良率； 4、 配合完成相关工艺验证、制程实验以及新设备导入； 5、 负责产品各阶段工艺改善，主动挖掘生产现场的自动化提升点与改善

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岗位职责 （1）统筹实验室Fab日常运营，熟练负责人力、物料、现场安全及6S环境管理，可优化实验流程、提升设备利用率与研发流片时效，保障研发任务高效落地。 （2）精通实验室SOP操作流程、设备及物料管控体系搭建与优化，能够推动研发、试产全流程规范化落地，熟悉合规审计、认证对接及代工平台资源统筹管理。 （3）研发MES、

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岗位职责 1、市场（战略）洞察与分析 1）市场洞察：深入分析国内外AI光通信、光学、半导体或光电子芯片新型光学元器件产品的当前形态、未来趋势，定期输出行业/产品/技术路线洞察报告，识别市场机会提供决策支撑； 2）竞对分析：调研光学、半导体或光电子芯片等新型微纳光学元器件行业产业链格局和竞争态势；监测国内外竞争对手动态，

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岗位职责 1. 项目规划与里程碑管理 1.1明确项目目标，制定主计划与关键节点（Tape-out、首片、良率达标、量产）； 1.2组织开展立项、过程管理、阶段性评审与结项。 2. 跨部门协调与团队建设 2.1作为中心联络点，协调设计、PIE、工站、测试、质量、制造等干系部门，保障项目有效推进； 2.2主持项目会议，拉通

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岗位职责 一、长期战略规划制定与执行（SP） 1. 市场与战略：参与市场调研、竞品分析，持续洞察行业趋势与客户需求变化，协助产品经理制定产品线长期发展战略，明确核心方向与价值定位。 2. 产品定义与规划：组织编写产品需求说明书和规格说明书，制定产品路线规划（Roadmap），设定各版本阶段里程碑，承接产品线总体战略目标

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岗位职责 1、协助完成零星认证的组织和材料准备； 2、协助完成转正答辩的流程准备工作； 3、协助完成激励活动的材料准备、颁奖组织、通讯稿撰写、海报制作等； 4、协助完成各类活动的PPT的整合优化； 5、协助进行简历的检索，初步沟通，面试预约。 岗位要求 1、本科及以上学历，需保证每周至少4-5天的出勤时间，实习期最低

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岗位职责 1、结合公司战略，制定所负责部门人力资源管理职能战略规划并实施； 2、深入业务部门，理解业务需求，寻找人力资源服务痛点，完成核心人才引进，制定HR综合解决方案； 3、提出创新有效的人力资源解决方案，支撑业务战略目标达成； 4、参与部门的绩效管理，提升业务管理者绩效管理水平； 5、分析业务部门人员结构，并给予人

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岗位职责 1．主导量产工艺瓶颈突破，组织团队进行技术攻关，解决高难度工艺难题，降低缺陷以达成良率提升目标，为产品提供具备竞争力的工艺解决方案。 2．主导新工艺与新项目从研发到量产的导入评估，带领团队攻克关键技术瓶颈 。 3．根据产品需求，提出新的方案与技术要求，完成产品开发与技术平台搭建/丰富。 4．具备数据挖掘与分析

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岗位职责 1. 需求响应工作责任支持 能够配合工艺量产需要，配合支持团队工作，配合案件交期需求，快速响应工作安排； 有较强的沟通能力，在项目交期和技术难度攻坚上有较高的承压能力。 2. 需求评估与测试执行 核心能力在于及时响应工站测试需求（如NDT、EFA、DPA、PFA、MA需求），评估需求可行性并完成样品交接，及时

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岗位职责 一、市场战略与规划 1. 深入分析国内外电感/晶振/红外和其它光电子元器件等领域的行业发展、技术趋势，定期输出行业洞察报告； 2. 参与行业展会、论坛及市场交流活动，获取行业信息，分析市场需求，寻找潜在的新需求、新产品、新方向； 3. 通过行业及市场数据分析，识别市场机会，为公司的产品规划提供决策支持； 4.

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岗位职责 1.制定校招方案： 根据年度计划，制定包含节奏、目标院校及预算的校招实施方案。 2.主导全流程运营： 独立负责从需求确认、宣传执行、宣讲面试到Offer发放与保温的全流程工作。 3.优化校招系统： 负责校招系统的维护与优化，提升简历及面试环节的处理效率。 4.建设校企关系： 开拓并维护与高校就业办、院系及社团

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岗位职责 1、负责微信公众号、小红书内容的制作工作，完成新媒体账号的内容策划、采访，熟悉微信公众号、小红书的运营； 2、了解吸粉、拉新促活的策略，对各个运营账号进行数据分析，结合分析结果以及用户反馈不断优化运营方案； 3、需要你文笔好，会用可画/PS设计平面哦。脑洞大、有创意，对新鲜事物敏感，可持续输出有品质、符合年轻

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岗位职责 1、根据本工序生产安排，按时完成生产任务； 2、了解本工序所涉及设备及配套设施的基本操作原理，协助工程师对本工序设备异常进行调试验证，确保本工序设备正常运行； 3、协助工程师对本工序的SOP进行编写及修订，并按要求对作业人员进行培训，确保其满足上岗要求； 4、熟悉本工序各产品生产流程，指导及监督作业人员按规范

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岗位职责 1. 设备需求合理性及工艺链路完整性评估：结合需求背景及工艺要求，对设备需求合理性进行评估并制定技术Spec；结合技术Flow及产品特点，对设备需求上下游工艺链路完整性进行评估 2. 供应商接触、技术评估及选型建议：根据设备需求对设备供应商进行筛选，并针对设备硬件方案对设备短板、工艺窗口等关键区域进行评估，并

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岗位职责 岗位职责： 1. 工艺路线整合及设备配置方案：根据公司产品路线与技术路线，整合全工艺流程方案，并主导确定设备配置方案； 2. 工艺技术输入：输出完整、准确的厂房设计工艺约束，净室分区方案与洁净度等级要求、各功能区温湿度及AMC管控精度、工艺设备布局与楼面荷载参数、微振动控制标准、工艺管线（特种气体、高纯化学

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岗位职责 1、轮岗深耕招聘、绩效、培训、组织发展模块，参与人力资源制度迭代，承接重点专项项目； 2、深度参与校招战略落地，对接重点院校、高端硕博人才寻访，搭建核心人才储备池，复盘招聘效能； 3、独立负责人事模块专项工作，统筹入转调离、薪酬考勤、档案合规管理，优化基础人事流程； 4、撰写人力资源数据分析报告，输出人

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岗位职责 1、统筹优化高管日程与出行安排，建立交办任务闭环跟进机制，梳理提炼各类工作文件与信息，辅助高管决策；维护内外部核心人脉关系，保障高管工作高效运转； 2、协助搭建、完善行政标准化流程与制度模板，主动排查工作流程痛点堵点，落地优化方案，持续提升部门规范化运营效率； 3、负责重要客户、行业专家的全流程高端接待工

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岗位职责 1、负责公司日常账务处理、凭证录入、账目核对，保障账务规范准确； 2、审核员工费用报销、付款单据，严格把控费用合规风险； 3、负责发票管理、税务基础工作，协助完成纳税申报、汇算清缴等涉税工作； 4、协助资金核对、银行对账、固定资产盘点及台账更新； 5、协助编制财务报表、整理汇总财务数据，归档财务相关资

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岗位职责 1、负责进出口货物报关、报检资料准备、制单、申报及后续跟进，确保通关顺畅； 2、熟悉海关政策、监管要求、贸易管制及归类规则，准确进行商品 HS 编码归类、价格审核； 3、对接报关行、货代、海关、商检等机构，处理查验、改单、删单、异常清关等问题； 4、管理进出口合同、发票、箱单、提单、原产地证等单证，保证

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岗位职责 1、系统学习仓储全流程作业，包括收货、入库、上架、拣货、复核、打包、出库、盘点、库存管理等； 2、协助完成日常仓储数据记录、台账整理、系统单据录入与核对； 3、配合执行仓库 5S 管理、货品摆放规范、安全操作及现场秩序维护； 4、参与库存盘点、差异分析、呆滞料梳理与库存优化工作； 5、协助主管跟进订单

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岗位职责 1、体系建设：负责EHS管理体系编制、应急预案及操作规程； 2、施工期安全：管理公司建设期安全管理，包括高处、动火等高风险作业的审批及现场监督； 3、消防验收：负责消防设计审核、消防检测、消防验收备案的申报与现场整改； 4、运营期安全管理：职业健康监测（粉尘/化学毒物/噪声）； 5、环保合规：填报相关

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岗位职责 1、标准建立:制定产品标准工时，工时系统维护, 标准人力制定； 2、作业改善：使用专业的工业工程和精益工具持续优化生产效率，提升UPPH和设备OEE； 3、车间布局：依据最优动线与作业改善优化当前布局，结合未来设备规划进行车间布局规划； 岗位要求 1、硕士学历； 2、工业工程专业，英语6级； 3、技能要

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岗位职责 1、结合半导体生产工艺（光刻、蚀刻、镀膜、清洗、切割、AOI等核心环节），制定并落地生产计划，协调班组分工，确保生产任务、产能目标、交付节点达成，保障24小时生产连续性； 2、主导生产现场管理，严格执行半导体行业洁净车间（无尘车间）管理标准、ESD静电防护规范及生产工艺参数，监督班组落实现场5S、操作规范，

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