江苏乐尔智能科技2027届校招岗位
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- 解决方案工程师江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:理工科类专业,环境/化工优先 其他要求:接受全国频繁出差 培养方向:技术型销售专家,作为技术与商务结合型人才,将技术能力转化为解决方案 方向说明:单套设备销售额约 1-2 亿元 岗位职责: 1. 客户需求与痛点洞察:深入理解客户的工艺需求与痛点,转化为技术语言,为方案设计奠定基础。 2.
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- 电气工程师江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:电气/自动化类专业 其他要求:接受全国偶尔出差;掌握电气设计软件、PLC编程技能 培养方向:电气与自控技术专家,深耕供配电与PLC自控技术,具备从电气设计、程序编程到现场调试与运维优化的全链路技术能力 岗位职责: 1. 电气设计与制图:使用CAD、EPLAN等软件,完成电气原理图、接线图
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- MVR工程师江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:化工类专业 其他要求:接受全国偶尔出差;掌握绘图、建模、化工设计模拟等软件 培养方向:MVR装备技术专家,深耕蒸发结晶工艺与MVR系统技术,具备从工艺计算、方案设计到系统调试与运行优化的全流程技术能力 岗位职责: 1. 核心工艺设计:负责MVR蒸发结晶系统的整体工艺方案与PID流程图设计
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- 水处理工程师江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:环境工程类专业 其他要求:接受全国偶尔出差;掌握绘图、建模、化工设计模拟等软件 培养方向:水处理技术专家,深耕水处理工艺研发与工程技术,具备从工艺实验、方案设计到现场调试与运行优化的全流程技术能力 岗位职责: 1. 核心工艺与设备设计:负责水洗及水处理系统的整体工艺方案设计,绘制PID流
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- 行政管培生江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:本科及以上 专业要求:管理类、行政类专业优先 特别要求:形象气质佳,身高 165cm 以上;持有机动车驾驶证者优先 培养方向:行政管理负责人,从商务接待与会务保障起步,系统培养商务礼仪、行政统筹、资源调配与跨部门协调能力。 岗位职责: 1. 商务接待与对外形象维护:负责来访客户、商务伙伴及上级单位的接待安排,
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- 内控治理管培生江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:财会/管理类、理工科类专业 培养方向:企业治理负责人,培养数据分析、风险识别、监督稽核与制度建设能力,全面参与公司内控治理 岗位职责: 1. 市场价格信息库建设:建立并持续维护主要采购物资的市场价格信息库,跟踪价格走势与行业动态。 2. 采购价格稽核分析:对采购部门提交的采购价格进行专业
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- 采购供应链管培生江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:供应链、理工科类专业 培养方向:采购管理负责人,系统培养供应商管理、成本控制、商务谈判与供应链优化能力 岗位职责: 1. 采购流程管理:熟练操作ERP系统,确保采购流程规范、数据精准可溯。 2. 寻源与供应商开发:参与采购寻源与供应商开发,执行供应商评估与准入管理。 3. 订单执行全流程
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- 人力资源管培生江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:人力资源、理工科类专业 培养方向:人力资源中心负责人,通过多模块轮岗与业务实践,提升组织管理与业务支持能力 岗位职责: 1. 招聘全流程执行:参与校园招聘与社会招聘全流程,负责岗位画像梳理、简历筛选、面试组织与人才评估。 2. 培训组织与效果评估:参与培训需求调研、课程体系设计、培训组织
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- 生产运营管培生江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:理工科类专业 其他要求:接受全国项目现场派驻 培养方向:集团下属项目公司生产负责人,全面管理项目公司的运营、生产等核心业务 方向说明:项目公司规模约 100 人,年营收 1 亿元 岗位职责: 1. 生产计划与执行管理:深度参与从订单接收到产品交付的生产全流程,负责生产计划的编制与执行跟踪
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- 区域项目管培生江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:理工科类专业 其他要求:接受全国项目公司派驻 培养方向:集团下属项目公司总负责人,全面参与项目公司的运营、生产、技术等核心管理 方向说明:单个项目公司规模约 100 人,年营收 1 亿元 岗位职责: 1. 项目全流程跟进:深度参与区域项目从立项、设计、执行到交付的全流程管理,跟进任务进度
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- 软件开发工程师江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:本科及以上 专业要求:软件工程、信息技术、计算机类专业 技能要求:掌握java或C#语言 岗位职责: 1. 需求分析与系统设计:与各部门沟通理解需求,参与软件系统的可行性评估、架构设计和模块设计 2. 编码实现与单元测试:协助完成软件开发编码,确保代码的可读性、可维护性和应用性能,并完成单元测试 3. 系统维
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- IT专员江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:本科 专业要求:计算机/网络工程/信息管理等相关专业应届毕业生 技能要求:具备基础网络知识(如IP配置、故障排查);熟练使用Office办公软件(Word/Excel/PPT),有驾照者优先 其他要求:偶尔出差 岗位职责: 1. 处理办公电脑或设备的简单故障,网络的管理和维护等 2. 协助组织公司会议、员工活
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- 行政专员江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:本科 专业要求:不限,2026届应届毕业生 技能要求:熟练使用Office办公软件,有驾照者优先、仪表端正;有学生会/社团干部经历、礼仪培训经验者优先 其他要求:偶尔出差 岗位职责: 1. 负责公司来访客户的登记、引导及接待工作,维护公司形象 2. 接听公司总机电话,准确转接至对应部门,记录重要信息 3. 协
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- 财务管培生江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:财务管理、会计、金融等专业 技能要求:财务软件(SAP、用友、金蝶)、Excel(函数与数据透视) 岗位职责: 1. 财务轮岗实践:在财务核心岗位进行轮岗,全面接触财务管理、会计核算、资金管理、税务筹划、预算与成本控制、财务分析等领域 2. 数据洞察分析:直接参与成本归集、税务申报和费用
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- 采购管培生江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:理工科类专业 技能要求:Excel(数据透视表、VLOOKUP)、ERP/MRP系统 岗位职责: 1. 采购流程管理:熟练操作ERP系统,确保采购流程规范、数据精准可溯 2. 采购数据分析:参与采购成本、交付绩效等核心数据分析,为业务决策提供支持 3. 跨部门协同:对接采购需求部门,保障
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- 风控/法务管培生江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:审计、法学、理工科类专业 技能要求:基础数据分析能力 岗位职责: 1. 风险管理体系建设及优化:深入了解公司内部运作逻辑,负责对关键业务流程进行风险梳理和识别,并提出风控/法律相关的风险防范意见。 2. 监察各部门日常工作:深入了解公司各部门业务,监督检查各部门在工作落实、制度执行、流程
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- 证券/投融管培生江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:金融、理工科类专业 岗位职责: 1. 公司治理与信息披露:协助三会(董事会、监事会、股东大会)规范运作事务、协助信息披露工作,确保及时准确、完整合规; 2. 投资者关系管理:协助维护与投资方、资本市场的关系管理,参与路演等活动筹备与执行。 3. 资本运作项目支持:参与公司上市、融资、债券
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- 研发设计管培生江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:理工科类专业 岗位介绍:深入了解公司核心技术,在研发、设计与项目支持等核心岗位轮岗,深度参与从实验室小试、中试到工业化应用的创新全过程,成为公司技术团队的核心储备骨干。 岗位职责: 1. 技术研发:参与核心技术研发与优化,协助完成小试、中试实验,并收集实验数据分析 2. 工艺设计:协助将
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- 生产管理管培生江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:理工科类专业 岗位介绍:深入了解公司生产运营体系,在生产计划、现场管理、工艺优化、成本控制等核心岗位轮岗,深度参与从订单接收到产品交付的全流程管理,成为项目公司生产管理的储备负责人。 岗位职责: 1. 生产计划与执行管理:负责制定并落实生产计划,跟踪生产进度,协调人力、物料、设备等资源,
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- 项目管理管培生江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:理工科类专业 岗位介绍:深入了解公司运营项目,在项目管理、技术工艺、现场执行等岗位轮岗,深度参与项目从立项、设计、执行到交付的全流程,成为项目公司管理的核心储备负责人。 岗位职责: 1. 项目全过程支持:协助进行项目计划制定、进度跟踪、资源协调管理,参与项目现场的实施、安装管理与质量验收
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- 战略运营管培生江苏乐尔智能科技股份有限公司 · 校招 · 南通准备网申
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学历要求:硕士及以上 专业要求:理工科类专业 岗位介绍:系统性理解公司从战略制定到落地执行的全链条逻辑,在战略规划、运营项目、业务部门等关键岗位轮岗,成为公司核心管理层的储备成员。 岗位职责: 1. 参与公司战略规划:协助收集分析行业动态及市场趋势,参与公司战略规划的制定、分解与落地跟踪,为公司决策提供支持 2. 核心
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