济南实习岗位

岗位职责 根据可实习起止时间及个人意愿进行各业务板块项目匹配 1、财务审计实习生： 协助审计项目经理及组长完成企业年报审计、经济责任审计、清产核资等审计项目相关工作； 2、质监报告、底稿复核实习生： ①复核审计报告中的被审计单位名称、截止日期（期间）、文字表述等是否正确，财务报表内部、表间的勾稽关系是否正确，财务报

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岗位职责： 1. 数据收集与清洗：协助收集各种来源的数据，并对数据进行清洗和预处理，确保数据的准确性和完整性； 2. 数据分析和建模：运用数据分析工具和技术，对数据进行挖掘、分析、建模，发现潜在的业务模式和趋势，并为业务部门提供数据支持； 3. 数据可视化：将分析结果以直观的方式呈现，设计并创建数据可视化报告和仪表盘，

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【岗位职责及要求】 1. 在辖区内维护良好客户关系，提升公司品牌影响力； 2. 向客户准确提供药品相关信息，协助客户合理用药； 3. 反馈公司产品临床使用情况。 【岗位要求】 1.2027届本科及以上毕业生，医药、药学、市场营销及相关专业； 2. 具备自主学习力、主观能动性、良好的服务意识和团队协作精神。

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岗位职责 1)法律检索和调研； 2)文件审阅和证据收集； 3)法律文书起草和翻译； 4)会议准备及记录； 5)合伙人和高年级律师交代的其他基础性工作。 1) Legal research and analysis; 2) Document review and evidence collection; 3) Draf

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岗位职责： 1.研发人才培养工作：协助搭建研发人员培训台账，整理培训课程资料、参训人员信息、培训评价、培训费用等档案归档；做好培训组织工作，跟进培训课程落地，包括讲师确认、培训通知、培训签到、课时统计、参训数据汇总，协助培训效果复盘材料整理。 2.技能认证管理工作：负责研发岗位技能认证全流程事务，包括认证报名信息录入、

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岗位职责 1、负责职位发布、招聘渠道维护、简历的初步筛选和沟通 2、协调候选人及面试官的时间，面试安排； 3、绩效考核、员工关系、企业文化宣导的配合； 4、其他人力资源相关工作（文化、人才培养）的相关工作。 岗位要求 1、人力资源专业相关专业应届生 2、具备较强的执行力和沟通协作能力 3、有较强的责任心 4、良好的沟

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岗位职责： 1、协助凭证抽查、函证收发、实物监盘等基础审计工作； 2、负责审计底稿的资料收集、编制整理与归档； 3、用Excel处理财务数据，为项目组提供数据支持； 4、协助与客户对接取数，完成会议记录、资料复印等综合事务。 任职要求： 1、财经类相关专业在校生； 2、熟练使用Office，会Excel高级函数者优先

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岗位职责 1、执行费用报销及现金收付；提存保管现金；编制资金收付报表 2、负责银行账户管理，做好银行对账，编制资金流动报表 3、执行空白支票和印鉴管理；执行凭证管理 4、按照要求整理财务核算原始凭证 5、根据需要进行小规模公司的账务核算 岗位要求 1、27届28届在校生均可，会计学、财务管理等相关专业，本科及以上学历

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【岗位职责】 1、通过专业化学术拜访，有效传递医药产品信息、处理异议，协助医务人员合理使用产品； 2、拟定产品推广计划和方案，开展学术推广等活动：包含：学术会议、讲座、提供学术资等，树立公司和产品形象； 3、协助公司完成区域学术和医学推广活动，及时跟进和反馈； 4、及时收集、反馈市场信息：包含本公司产品临床使用

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岗位职责 1、协助大数据平台日常运维与任务监控，跟进数据同步、计算任务的执行情况，异常及时上报； 2、参与数据仓库 ETL 开发，完成数据清洗、转换、加载等基础工作； 3、使用 SQL、Python 提取和处理业务数据，输出分析报表，响应日常业务数据需求； 4、用帆软等 BI 工具搭建和维护数据看板，跟踪核心指标变化，

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岗位职责 1.学术信息传递：协助进行KOL拜访及医学信息沟通； 2.市场洞察：医学洞察的收集、协助完成医学策略的执行与反馈； 3.临床研究：配合支持临床研究、协助数据生成及文章发表，提供跨部门医学支持 ； 4.学术项目操盘：组织区域医学教育活动，跟进筹备、执行与复盘全流程，确保活动有效落地，真正服务临床 5.专业与合规

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岗位职责 1、参与品牌策划方向工作，包括市场调研与信息整合、营销内容及文案支持、策划方案执行跟踪与效果复盘； 2、协助企业文化建设相关工作，包括文化项目策划支持、项目进度跟进及落地赋能协调。 岗位要求 1、2027-2028届本科及以上院校在校生； 2、市场营销、工商管理等相关专业优先，具备基础数据分析或内容

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岗位职责 1、参加业务会议并协助完成会议纪要整理； 2、根据项目要求和进度协助完成相关资料整理； 3、协助商业分析小组完成基础数据分析 岗位要求 1、2027-2028届本科及以上院校在校生； 2、市场、工商、经济、数学、统计等相关专业； 3、有良好的沟通能力，逻辑思维灵活； 4、可连续实习3-6个月或以上时间，出勤

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岗位职责 1、协助执行培训，包括通知发布、人员着急、过程跟进等； 2、按照已开发的课程大纲，协助制作部分培训课程； 3、协助学习平台的基础运维工作，包括课程发布、作业跟进、对练任务下发等； 4、协助组织各类竞赛、专班、评选等活动； 5、整理各类培训档案、总结培训成果。 岗位要求 1、2027-2028届本科及以上院校

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岗位职责 1. 在直属领导的指导下完成工作计划的制定，完成销售报表，为上级决策提供数据支持； 2. 负责及时向上级、市场医学等相关部门报告患者用药不良反应和不良事件，并根据市场医学部提供的意见与相关处理建议，配合客服部向相关主诊医生、病人及家属做好解释工作； 3. 保持与公司相关职能部门的沟通； 4. 参加公司、团队组

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主要工作职责： 在公司政策和合规指引下，系统学习医学与疾病知识、产品知识及行业合规规范； 通过模拟演练及观摩学习，了解合规学术沟通的流程与规范，不承担业务指标； 参与学术会议的筹备、执行及后续跟进，协助会议安排及材料准备等工作； 通过合规渠道收集市场信息，协助撰写市场调研及数据分析报告； 协助团队进行日常数据

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岗位职责 1、协助区域开展销售工作，实战销售一线业务； 2、协助区域开展消费者营销工作； 3、多维度分析区域数据，协助上级制定销售策略； 4、负责校园招聘项目推广工作。 该岗位设置实习期，实习期通过后可转正。 任职要求 1、本科在校大学生（大三、大四）；专业不限，市场营销、医药类、经济学等相关专业优先； 2、具备良好

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岗位职责 1.Collect, collate and analyze data, conduct research and write research reports, and assist in due diligence efforts. 收集整理数据信息并进行分析，开展研究并撰写研究报告，及协助尽职调查工作

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岗位职责 1.负责区域内代销渠道分支机构的开拓、维护与服务工作，完成公司下达的业务指标； 2.负责区域内直销客户的落地工作； 3.对公司的各类营销推广活动进行支持； 任职要求 1. 2026年或.2027年应届毕业生，硕士（含）以上学历，金融学、经济学等专业； 2. 有金融行业实习经验或金融类社团经验优先考虑； 3.

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岗位职责 1、学术能力培养 1) 参加公司统一组织的岗前合规培训、产品知识培训、学术推广技能培训，培训结束需通过考核（考核内容包括药品专业知识、合规规范、学术推广流程）； 2) 学习公司推广药品的核心学术信息，包括药理作用、临床适应症、联合用药方案、不良反应处理、禁忌症、最新临床研究数据等； 3) 助带教导师整理学术推

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岗位职责 1、学术能力培养 1) 参加公司统一组织的岗前合规培训、产品知识培训、学术推广技能培训，培训结束需通过考核（考核内容包括药品专业知识、合规规范、学术推广流程）； 2) 学习公司推广药品的核心学术信息，包括药理作用、临床适应症、联合用药方案、不良反应处理、禁忌症、最新临床研究数据等； 3) 助带教导师整理学术推

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岗位职责 一、学术能力培养 1) 参加公司统一组织的岗前合规培训、产品知识培训、学术推广技能培训，培训结束需通过考核（考核内容包括药品专业知识、合规规范、学术推广流程）； 2) 学习公司推广药品的核心学术信息，包括药理作用、临床适应症、联合用药方案、不良反应处理、禁忌症、最新临床研究数据等； 3) 助带教导师整理学术推

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主要工作职责： 在遵守国家法规和公司规则制度的前提下，科学专业地传递公司产品信息； 在指定的治疗领域和区域内，遵循导师指导，协助开展公司产品的专业推广活动； 配合公司业务部门，协助组织各类学术会议；熟练掌握产品知识、学术信息等各项内容； 为公司树立积极向上的公众形象； 遵循公司所有合规要求，包括但不限于第三方

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岗位职责 1、学术能力培养 1) 参加公司统一组织的岗前合规培训、产品知识培训、学术推广技能培训，培训结束需通过考核（考核内容包括药品专业知识、合规规范、学术推广流程）； 2) 学习公司推广药品的核心学术信息，包括药理作用、临床适应症、联合用药方案、不良反应处理、禁忌症、最新临床研究数据等； 3) 助带教导师整理学术推

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岗位职责 1、学术能力培养 1) 参加公司统一组织的岗前合规培训、产品知识培训、学术推广技能培训，培训结束需通过考核（考核内容包括药品专业知识、合规规范、学术推广流程）； 2) 学习公司推广药品的核心学术信息，包括药理作用、临床适应症、联合用药方案、不良反应处理、禁忌症、最新临床研究数据等； 3) 助带教导师整理学术推

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岗位职责 1、学术能力培养 1) 参加公司统一组织的岗前合规培训、产品知识培训、学术推广技能培训，培训结束需通过考核（考核内容包括药品专业知识、合规规范、学术推广流程）； 2) 学习公司推广药品的核心学术信息，包括药理作用、临床适应症、联合用药方案、不良反应处理、禁忌症、最新临床研究数据等； 3) 助带教导师整理学术推

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岗位职责 1、遵循国家，行业和公司的法规，秉持高标准的商业规范。 2、掌握产品知识，商务技巧， 以患者为中心的推广等各项技能，在带教伙伴的指导下，协助完成相关活动 3、收集、反馈药品临床使用情况及医院需求信息； 4、配合业务部门，协助支持相关学术会议； 5、协助建立业务所需的一系列档案； 8、具备较强的学习能力和适应性

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岗位职责 1.大模型结果评测与优化： · 对AI生成的工程文档、审核结果进行质量评估； · 检查模型输出中的事实错误、逻辑问题及规范引用问题，并进行修正优化。 2.行业知识整理与案例沉淀： · 学习并整理工程监理相关规范、标准及业务知识； · 收集模型典型错误案例（Bad Case），协助优化模型效果。

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岗位职责： 1. 负责大规模语言模型（LLM）和多模态大模型的核心算法研发与优化：包括但不限于模型架构改进、预训练/指令微调/对齐技术（如RLHF）、高效训练技术（如PEFT）、模型压缩与加速、长上下文建模、知识增强（如RAG）等； 2. 深入业务场景，驱动大模型落地应用：对接一线客户，挖掘并转化业务需求，进行大模

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岗位职责： 1、宣发设计：根据运力策略内容和用户画像特点，进行宣发图文设计； 2、策略触达：负责策略活动的端内端外触达，并根据触达效果进行优化； 3、社群运营：协助进行用户社群拓展和内容运营，提升社群策略领取效果； 4、信息搜集：持续关注行业动向，进行信息汇总分析，得出行业变化相关结论； 5、其他协作：协助企

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