福州生产营运校招岗位

专业要求：茶学、食品科学 岗位职责 1.跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标； 2.协助主任工作，协调生产部门的人员管理及各项生产活动，下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度； 3.协助主任工作，负责车间安排日常生产，SAP表单及相关生产填写记录工作； 4.协助主任工作，负责车间

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工作内容 1. 监督PTG、DMAC、MDI卸料、胺投料及调配和ADD研磨操作准确。 2. 负责进行各项设备更换记录、整理，并上报值班长，以便于生产管理。 3. 配合值班长进行工艺调整，追踪记录各种数据。 4. 配合好其它部门对设备、仪表等进行周期更换、改造和维修，并确认周期更换、改造和维修的结果。 5. 负

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工作内容 1. 监督PTG、DMAC、MDI卸料、胺投料及调配和ADD研磨操作准确。 2. 负责进行各项设备更换记录、整理，并上报值班长，以便于生产管理。 3. 配合值班长进行工艺调整，追踪记录各种数据。 4. 配合好其它部门对设备、仪表等进行周期更换、改造和维修，并确认周期更换、改造和维修的结果。 5. 负

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工作职责 1. 安全运行：按“三制”执行设备启停、倒换及保护投退，审核工作票与操作票，开展巡检、定检及日常检修，统计缺陷，做好事故预想； 2. 经济运行：调节出力满足负荷，分析设备参数并调整，确保经济运行，完成指标分析上报； 3. 异常处理：事故时立即汇报调度及领导，组织处理与抢修，降低损失，保障人身及设备安全。

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工作内容 1. 安全运行：按“三制”执行设备启停、倒换及保护投退，审核工作票与操作票，开展巡检、定检及日常检修，统计缺陷，做好事故预想； 2. 经济运行：调节出力满足负荷，分析设备参数并调整，确保经济运行，完成指标分析上报； 3. 异常处理：事故时立即汇报调度及领导，组织处理与抢修，降低损失，保障人身及设备安全。 任

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岗位职责 1、负责车间生产工艺要点的制定、优化及监督执行，确保生产过程符合工艺规程； 2、负责车间各工段间的生产调度与协调，保障生产计划有序推进； 3、负责生产工艺的持续改进与优化，提升生产效率与产品质量； 4、参与生产过程质量问题的分析与处理，制定并跟踪纠正预防措施； 5、负责车间生产数据的统计与分析，为生产决策提供

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岗位职责 主要负责海上风电场、光伏电站电气设备检修、运行值守、缺陷处理、二次系统技术监督、涉网试验、安全管理等工作。 岗位要求 1.遵纪守法，品行端正，认同大唐集团企业文化和价值观，愿意服从工作安排。 2.在校期间表现良好，学习成绩优良，无违法违纪行为。 3.应届毕业生，大学本科及以上学历，具有相应的学位。 4.具备

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招聘公告 华能（福建）能源开发有限公司福州分公司位于福建省福州市长乐区闽江畔，隶属于中国华能集团有限公司福建分公司管理。公司前身为华能福州电厂，目前火电总装机容量272万千瓦，其中35万千瓦进口亚临界燃煤发电机组4台、66万千瓦国产超超临界燃煤发电机组2台，是福建省主力发电厂，主要经济技术指标处于国内先进水平，曾荣获“

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招聘公告 华能（福建）能源开发有限公司福州分公司位于福建省福州市长乐区闽江畔，隶属于中国华能集团有限公司福建分公司管理。公司前身为华能福州电厂，目前火电总装机容量272万千瓦，其中35万千瓦进口亚临界燃煤发电机组4台、66万千瓦国产超超临界燃煤发电机组2台，是福建省主力发电厂，主要经济技术指标处于国内先进水平，曾荣获“

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工作职责 1.岗位说明：包含Array（真空、曝光、彩膜、测试等）、Cell、EL、模组、FA、IE、设备等岗位。 2.岗位职责：根据入职后统一岗位分配，岗位相关职责如下： （1）保证产品实现过程中的技术工艺的稳定性和可靠性； （2）持续改善生产流程和工艺，以提高生产效率和降低生产成本； （3）根据生产需要，设

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工作职责 1.岗位说明：包含现场管理、计划管理、数据管理、项目管理等岗位。 2.岗位职责：根据入职后统一岗位分配，岗位相关职责如下： （1）负责生产排程和管理，进行生产调度指挥和生产流程规则优化，达成产出产量目标； （2）负责产品品质监控及管理，进行生产达成风险识别及管理，推行交付能力提升改善专案，跟进生产进度、

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工作职责 1.岗位说明：包含整合类、解析类、新产品导入等相关岗位。 2.岗位职责：根据入职后统一岗位分配，岗位相关职责如下： （1）负责新产品/新技术导入的评估，ISSUE管理，确保产品按期量产； （2）负责新产品/新技术导入阶段的CT、MOD（屏体责）、RA及客诉失效解析定责、产出解析报告、推动改善； （3）

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岗位职责 1.负责制订项目的标准工时、人员定额及工时分析； 2.负责制订项目的辅材消耗标准及差异分析； 3.负责组织编制、宣贯精益管理工作及计划更新； 4.负责制作各项目的不同阶段产能分析，识别产能情况，预警设备风险； 5.负责生产线工序平衡、流程优化、效率和质量保证能力提升改善； 6.协助车间主任推动并组织实施车间各

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1、负责中转场团队建设，搭建人才梯队，打造高绩效团队，营造良好的组织气氛，不断提高员工质量和员工满意度； 2、负责场地工艺优化、自动化设备引入，持续提升场地处理能力； 3、负责运用精益生产思维整合资源、持续优化流程并落实标准，提高现场管理水平，降低成本，达成经营目标； 4、负责推动科技化落地与生产流程变革； 5、持续挖

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岗位职责： 1、开展投产产品标准工时制定与精益改善工作，基于工时数据从多维度参与分析并输出改善方向，配合完成月度检讨；协助运用VSM等工具梳理流程、挖掘改善机会，支撑运作效率提升。 2、参与产能规划相关工作，结合Forecast信息协助评估生产线设备及人力产能，配合输出满足需求的产能配置（含人力、设备、工装等）对策，推

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岗位职责： 1、参与公司产品如整机交换机、高速光模块等新产品全生命周期制造管理：新品阶段协助跟进新产品从立项到 TR6 投产的导入项目；量产阶段协助开展产品制造端生命周期经营管理。 2、接收业务代表处需求，协助梳理制造需求与制造策略；参与工艺路线、工装夹具、产能方案策划，协助设计新品生产测试与工艺总体方案。 3、

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岗位职责： 1、主导生产异常问题的处理、分析、定位，并制定三料四品的处理方案，推进实施闭环。 2、评估工程变更可行性，并给出变更影响的范围及处理对策。 3、识别生产过程中的工艺改善、效率、成本优化机会点，并推动落地。 4、识别量产过程中的可制造性问题，并反馈给新品团队，在新开发的产品中进行改善解决。 5、分析

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岗位职责 现场改善、效率提升、成本降低，为工厂高效运营提供支撑。 1、生产线标准数据库建立（工时、产能、人力等标准）；2、辅耗材标准建立及降低改善；3、产能提升改善(瓶颈T.T降低，设备效率损失分析)；4、基础人力优化推动；5、流程优化、动作改善、操作分析；6、八大浪费的消除(动作、加工、搬运、等待等浪费)；7、提案

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1、负责所辖区域的业绩达成，挖掘并解决客户需求，做好产品宣传和销售，持续提升公司市场占有率； 2、负责并持续提升本区域内服务质量，保证快件时效和快件安全，提升客户体验； 3、负责所辖组织团队建设，营造良好的组织气氛，搭建健康的人才梯队，提升员工满意度； 4、负责所辖区域内外部风险管控，主动维护所辖区域的公共关系，塑造良

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岗位职责 1、协助承接需求预测与客户订单，参与编制主生产计划、工厂排产计划，协调产能、物料与库存资源，保障订单交付； 2、跟进生产计划执行进度，联动生产、采购、仓储、质量团队，跟进缺料、生产异常等问题，跟进风险闭环，参与交付异常复盘工作； 3、协助开展需求预测数据统计，跟踪预测偏差，整理分析数据；监控成品、在制品库存情

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岗位职责 1、KD件包装方案设计及验证； 2、KD件包装方案优化与改进； 3、年度各项降本指标及设计质量指标达成； 4、包装新材料开发与应用； 5、集装箱利用率提升。 岗位要求 1、生源资质：本科及以上学历。 2、专业要求：工业工程、包装工程、物流工程、项目管理、机械工程、车辆工程、信息管理等相关专业。

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岗位职责 1、负责自制件二车间（焊装件）工时检验、校准工作； 2、负责自制件二车间（焊装件）效益优化、改进及提升工作； 3、参与现场效益问题的分析、整改及措施落地。 岗位要求 1、生源资质：本科及以上学历。 2、专业要求：车辆工程、工业工程、机械、自动化等。 3、证书要求：能正常取得国家颁发的毕业证及学位证

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岗位职责 1、通过目标及工作计划制定，开展生产效率管理； 2、根据公司标准化要求，通过指导车间相关人员开展标准化作业工作，完成各个车型标准工时核定、人员缩减、编程效率目标，实现现场实现标准化作业； 3、根据公司效率指标要求，通过对效率达成情况监控，与目标对比出现较大偏差提出改进措施，实现效率指标达成 岗位要求 1

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岗位职责 1、基地制造年度经营计划策划 2、统筹完成基地制造KPI指标，完成周度，月度，年度组织绩效管理 3、基地制造部门级会议安排，统筹管理 4、日会，周会，月会策划安排，材料汇总 5、待办，项目，计划完成状况追踪，达成率考核 6、部门综合业务接口，预算，成本，人事，培训，工会，物资采购等 7、培训自营体

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岗位职责 1、CCR会议组织拉动，生产专项推动管理，停线及日达成管理，最优生产安排推进 2、基地效率推进，新品效率管理，效率对外接口，制造成本管理 3、工时人员定编管理，工时缩减/验证/校核，MTM标准工时管理 4、生产性向上推动，非增值减员/工程改善减员 5、HPV管理推动，HPV报表汇总，指标发布，月度HP

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岗位职责 1、负责新车型项目整体投产进度策划、节点管控及全流程生产启动准备工作； 2、负责车型投产相关方案、管控流程及投产标准文件的编制、更新及落地实施； 3、负责车型量产启动阶段问题统筹、进度优化、跨部门协调及全过程技术管控； 4、负责改款车型试制、试生产跟进，统筹各车间工艺整改及量产启动落地工作。 岗位要求

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岗位职责 1、负责自制件二车间（焊装件）工时检验、校准工作； 2、负责自制件二车间（焊装件）效益优化、改进及提升工作； 3、参与现场效益问题的分析、整改及措施落地。 岗位要求 1、生源资质：本科及以上学历。 2、专业要求：车辆工程、工业工程、机械、自动化等。 3、证书要求：能正常取得国家颁发的毕业证及学位证

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岗位职责 1、通过目标及工作计划制定，开展生产效率管理； 2、根据公司标准化要求，通过指导车间相关人员开展标准化作业工作，完成各个车型标准工时核定、人员缩减、编程效率目标，实现现场实现标准化作业； 3、根据公司效率指标要求，通过对效率达成情况监控，与目标对比出现较大偏差提出改进措施，实现效率指标达成 岗位要求 1

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岗位职责 1、基地制造年度经营计划策划 2、统筹完成基地制造KPI指标，完成周度，月度，年度组织绩效管理 3、基地制造部门级会议安排，统筹管理 4、日会，周会，月会策划安排，材料汇总 5、待办，项目，计划完成状况追踪，达成率考核 6、部门综合业务接口，预算，成本，人事，培训，工会，物资采购等 7、培训自营体

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岗位职责 1、CCR会议组织拉动，生产专项推动管理，停线及日达成管理，最优生产安排推进 2、基地效率推进，新品效率管理，效率对外接口，制造成本管理 3、工时人员定编管理，工时缩减/验证/校核，MTM标准工时管理 4、生产性向上推动，非增值减员/工程改善减员 5、HPV管理推动，HPV报表汇总，指标发布，月度HP

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