唐山校招岗位

岗位职责 1.通过轮岗历练，积累一线业务经验，深入理解公司供应链业务发展逻辑，发现潜在问题并形成解决方案；通过流程优化和标准化实施，确保各业务模块运营平稳，持续提升服务质量，保证良好的运营质量和客户体验； 2.负责所辖片区内终端营业部业务的整体运营管理，提升区域运营指标，降低运营成本； 3.根据集团的战略目标，完成业务

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岗位职责 1、根据需求负责公司人力资源、行政管理、法律合规、财务、县域管理、战略企划等部门工作（各部门工作不交叉）； 2、协助开展公司业务推动，协调内外部资源，赋能业务拓展； 3、协助公司业务、承保、理赔、队伍管理线上化、系统智能化建设。 任职要求 1、2027届优秀本科及以上学历毕业生，人力资源类、经济类、管理类、

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岗位职责 1、负责航空航天保险业务推动，协调内外部资源，赋能业务拓展； 2、负责航空航天产品开发、品质管控、风险预警提示等相关品质管理工作； 3、负责公司航空航天业务、承保、理赔、队伍管理线上化、系统智能化建设； 4、推动落实公司航空航天发展策略。 任职要求 1、2027届优秀本科及以上学历毕业生，航空航天类等相关专

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岗位职责 1、人伤案件审核、判断保险责任、撰写调查报告及未决追踪管理，协助人伤案件诉讼、申诉申请，提供受理咨询、现场协谈、协助评残等医疗理赔服务； 2、案件复勘，搜集损失及单证影像等信息，判断人伤损失合理性，提调风险案件。 任职要求 1、2027届本科及以上学历，医学、护理、健康管理、影像技术类相关专业优先； 2、具

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岗位职责 1、运用计算机知识，协同保险产品经理，针对不同保险产品、场景及客户群体，参与开发创新产品、进行费率厘定和定价模型开发； 2、建立对保险产品、风险模型、风险策略模型开发，并推动形成落地举措，支持业务决策； 3、参与保险数据经营相关工作，包括经营分析、客群画像等； 4、开发、优化自动化报表、AI模型、AIAgen

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岗位职责 1、运用精算，协同保险产品经理，针对不同保险产品、场景及客户群体，参与开发创新产品、进行费率厘定和定价模型开发； 2、对保险产品、风险模型、风险策略进行精算分析，并推动形成落地举措，支持业务决策； 3、参与保险精算经营相关工作，包括经营分析、客群画像等。 任职要求 1、2027届本科及以上学历毕业生，精算等

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岗位职责 1、运用大数据，协同保险产品经理，针对不同保险产品、场景及客户群体，参与开发创新产品、进行费率厘定和定价模型开发； 2、对保险产品、风险模型、风险策略进行数据分析，并推动形成落地举措，支持业务决策； 3、参与保险数据经营相关工作，包括经营分析、客群画像等。 任职要求 1、2027届本科及以上学历毕业生，数学

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岗位职责 1、负责新能源/辅助驾驶领域的新技术研究，分析风险定价； 2、负责新能源车险行业研究，分析行业发展及市场未来趋势，研究发展策略； 3、负责新能源车企等合作伙伴对接，推动业务发展； 4、负责新能源相关非车险业务定价及核保支持，参与搭建新能源相关风控体系与线上化建设工作。 任职要求 1、2027届优秀应届毕业生

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岗位职责 1、负责农业保险业务推动，协调内外部资源，赋能业务拓展； 2、负责农险产品开发、品质管控、风险预警提示等相关品质管理工作； 3、负责公司农险业务、承保、理赔、队伍管理线上化、系统智能化建设； 4、推动落实公司乡村振兴发展策略。 任职要求 1、2027届优秀本科及以上学历毕业生，农业、牧业、气象、植物生产类、

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岗位职责 1、车险事故现场查勘、保险责任判定、确定损失维修方案等核损核赔工作，疑难案件上报调查； 2、非车案件理赔资料收集与审核、保险责任判定、未决追踪管理、解答客户咨询等理赔工作； 3、人伤案件审核、判断保险责任、撰写调查报告及未决追踪管理，协助人伤案件诉讼、申诉申请，提供受理咨询、现场协谈、协助评残等医疗理赔服务；

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岗位职责 （1）数据追踪体系的设计、数据挖掘、分析、解读及应用等； （2）线上用户与商户行为数据的收集； （3）用户与商户画像及偏好预测及推荐。 （4）客户经营部个金指标追踪，客户类工作推动。 任职要求 1、2027届优秀本科及以上学历毕业生，数据、计算机、能源三电、法学、农学、医学等相关专业优先； 2、良好的沟通能

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岗位职责 负责公司日常费用审核，月度费用预测，资金日常作业，日常预算调整等相关工作 任职要求 1、2027届优秀本科及以上学历毕业生，数据、计算机、能源三电、法学、农学、医学等相关专业优先； 2、良好的沟通能力、协作能力、学习能力和专业水平； 3、取得自身专业相关的资格证书优先； 4、有相关知名企业/行业实习经验者优

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岗位职责 负责招聘培训、员工服务、社保薪酬、绩效管理、职场管理及品牌宣传等相关工作。 任职要求 1、2027届优秀本科及以上学历毕业生，数据、计算机、能源三电、法学、农学、医学等相关专业优先； 2、良好的沟通能力、协作能力、学习能力和专业水平； 3、取得自身专业相关的资格证书优先； 4、有相关知名企业/行业实习经验者

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岗位职责 1、保险事故现场调查；人伤情况对接 2、小额案件定损、调解协助客户处理事故善后； 3、案件跟踪、结案； 4、对车险及意健险人案件进行 医院查勘； 5、未决追踪管理 ； 6、受理咨询调解协谈等工作 任职要求 1、2027届优秀本科及以上学历毕业生，数据、计算机、能源三电、法学、农学、医学等相关专业优先； 2

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岗位职责 轮岗要求：首年深度轮岗县/市级营业单位+职能部门 。1年后根据轮岗情况在全省县/市级营业单位定岗。 培养目标：2-3年内具备独立负责县域机构或者核心业务的负责人.... 轮岗工作内容： 1、跟踪、统计并分析业务团队的日常绩效指标，对未达标项进行预警并协助制定改进计划，推动业务团队业绩目标达成； 2、处理业务人

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岗位职责： （1）日常经营管理：经营秩序、设备设施、环境卫生、陈列布展等工作检查及督办整改，商户租金物业费等费项收缴； （2）商户经营辅导：帮助商户改善经营、提高销售，实现稳场；完成促销活动谈判并跟进落实； （3）商户经营分析：整理、分析商户经营状况及消费动态数据，定期对相关品类、品牌进行市场调研； （4）商户

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岗位职责 1、会议经营，负责所在机构营销团队的早会、夕会、二早、产说会、创说会等会议经营、组织、实施； 2、组织发展，负责增员追踪、增员选择与面谈等工作，协助所在机构营销团队拟定增员计划； 3、训练辅导，负责拟订所在机构营销团队的职场训练计划，负责组织、实施职场训练工作，进行销售技能辅导及增员技能辅导等日常辅导

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岗位职责 1、会议经营，负责所在机构营销团队的早会、夕会、二早、产说会、创说会等会议经营、组织、实施； 2、组织发展，负责增员追踪、增员选择与面谈等工作，协助所在机构营销团队拟定增员计划； 3、训练辅导，负责拟订所在机构营销团队的职场训练计划，负责组织、实施职场训练工作，进行销售技能辅导及增员技能辅导等日常辅导

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岗位职责 1、车险查勘定损岗：按公司业务流程对出险案件进行查勘定损，客户信息、资料收集和维护，妥善解答和受理客户咨询与投诉。 2、人伤跟踪岗：包括面向客户的人伤理赔咨询和服务工作，开展人伤跟踪工作，小额人伤案件处理或在线快速处理工作、人伤未决估损、未决案件催办等。 3、非车案件处理岗：负责非车险非标准案件的现场查勘

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岗位职责 专注进行证券投资相关的客户开发与服务、金融产品销售以及其他投融资和资本中介业务，为全球客户提供财富保值增值的全方位金融服务。 岗位要求 1、本科及以上学历应届毕业生； 2、热爱证券行业，具备良好的人际交往能力，喜欢主动与他人建立联系并进行分享交流；能够系统快速地掌握新知识，并加以运用；乐于团队协作，善于运

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