兰州校招岗位

工作职责 1.负责电源、空调设备、消防设施的日常维护和管理； 2.负责电源、空调设备、消防设施的日常维修、应急演练、隐患排查及整改； 3.电源系统用电规划及加电管理；工程项目的规划、现场随工和割接管理； 4.负责效能提升； 5.负责机房现场的管理工作，包括机房出入、机房巡视、现场环境安全管理。 工作要求 1.

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工作职责 1.产品规划需求：调研公司供应链、集采仓储业务智能化需求，结合 AI 技术规划智慧数字化产品，输出需求方案、产品原型，制定产品迭代路线。 2.研发项目协同：对接外部技术供应商完成方案选型、项目落地与验收。 3.产品运营支撑及销售：负责智慧系统上线运营及销售，统计使用数据并输出优化建议；编制操作手册，开展内

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工作职责 1.合同管理：审核采购、物流、物资供应等全品类业务合同，修订标准合同模板，建立合同台账，参与重大项目商务法律风险研判。 2.纠纷处置：处理供应商违约、货款催收、货损赔偿等业务纠纷，负责发函、调解，统筹诉讼、仲裁案件证据整理与外部律所对接。 3.合规审查：审核招投标文件、公司制度、对外函件、供应商准入资料等

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岗位职责 1. 负责场站日均交易电量、并表电量达成率等关键运营指标的监控与提升，管控场站闲置率，优化资产运营效益； 2. 协助推进充换电服务费回款工作，按账龄分类制定并执行回款计划，保障资金回笼效率； 3. 推动优惠券等营销工具落地，拓展三方场站接入，推进电力交易、服务费分润等增收项目； 4. 参与新站投建，从运

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岗位职责 1. 协助完成项目从立项评审、开工建设到验收交付的全过程管控，确保按期按质交付； 2. 协助开展现场勘测、方案设计、电力接入条件协调及土地合规性初审，管控施工进度与质量； 3. 协助业务团队进行点位选址与规划，制定区域投建策略，搭建投建论证数据模型； 4. 协助推动用户侧储能、移动能源等新型能源项目的开

硕士 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 1. 根据公司战略规划和年度经营指标，协助制定区域市场战略拓展方案，开发合作客户渠道； 2. 协助收集与解读地方新能源汽车政策，配合推动运营补贴等相关政策制定； 3. 协助对接地方政府产业政策，搭建合作平台，推动换电重卡在区域内场景落地； 4. 学习了解新能源重卡运营需求和应用场景，协助推广充换电一体化

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岗位职责 1、作为银行未来业务储备人才，入职后在支行、运营相关岗位轮岗锻炼，轮岗期结束后根据轮岗培养情况双选定岗至运营条线一线业务岗位。   2、轮岗期间深刻理解银行基层运营模式，熟悉不同类别客户的需求和我行各业务板块战略、产品及经营模式，树立风险合规意识和客户服务理念。 任职要求 1、本科及以上学历；专业不限，金融

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岗位职责 1、作为银行未来经营管理类岗位的储备人才，入职后在支行、分行中台轮岗锻炼18个月（最长），轮岗期结束或轮岗过程中培养情况双选定岗。   2、轮岗期间深刻理解银行基层运营模式，熟悉不同类别客户的需求和我行各业务板块战略、产品及经营模式，树立风险合规意识和客户服务理念，建立复合的专业能力。 任职要求 1、本科及

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岗位职责 1、作为银行未来业务储备人才，入职后在支行、零售业务团队相关岗位轮岗锻炼，轮岗期结束后根据轮岗培养情况双选定岗至零售条线一线业务岗位。   2、轮岗期间深刻理解银行基层运营模式，熟悉不同类别客户的需求和我行各业务板块战略、产品及经营模式，树立风险合规意识和客户服务理念。 任职要求 1、本科及以上学历；专业不

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岗位职责 1、作为银行未来业务储备人才，入职后在支行、公司业务团队相关岗位轮岗锻炼，轮岗期结束后根据轮岗培养情况双选定岗至公司条线一线业务岗位。   2、轮岗期间深刻理解银行基层运营模式，熟悉不同类别客户的需求和我行各业务板块战略、产品及经营模式，树立风险合规意识和客户服务理念。 任职要求 1、本科及以上学历；专业不

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岗位职责 1、项目培养期间，将会在元气森林一线业务岗位上成长历练； 2、负责区域内终端业务门店管理与空白市场开发，对区域业务负责； 3、日常进行门店拜访，完成营销活动落地、新品铺市、生动化陈列等动作促成销售达成； 4、维护良好的客情关系，处理客户日常问题，提升品牌影响力； 5、区域内资产（冰柜）、费用管理等。 岗位要

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岗位职责 1. 从一线业务场景切入，全方位了解并学习城市运营运作模式、流程及标准； 2. 通过现场管理、指标监控和数据分析等方式，制定负责区域的经营策略，促进区域业务目标的达成； 3. 负责城市资产的健康管理及仓库现场管理，保障仓库安全及车辆维修质量和效率； 4. 负责组建和管理运维团队，包括但不限于招聘、

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岗位职责 1.通过轮岗历练，积累一线业务经验，深入理解公司供应链业务发展逻辑，发现潜在问题并形成解决方案；通过流程优化和标准化实施，确保各业务模块运营平稳，持续提升服务质量，保证良好的运营质量和客户体验； 2.负责所辖片区内终端营业部业务的整体运营管理，提升区域运营指标，降低运营成本； 3.根据集团的战略目标，完成业务

大专 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 职位描述： 1、全面了解销售业务流程，包括客户开发、需求分析、商务谈判、合同签订及客户维护等全流程实战，完成销售目标。 2、通过市场调研、客户画像分析及销售数据整理，为业务决策提供支持，参与销售策略优化，提出创新性建议，推动销售效率提升。 岗位要求 职位要求： 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、经济学

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【岗位职责】 1、做为新零售运营经理储备梯队； 2、通过直播间现场运营，提⾼直播间的流量、转化率、观看⼈数、⽤户增⻓等核⼼运营⽬标； 3、负责直播间的打造，并统筹店铺直播业务，优化推⼴策略；保证直播效果落地和直播内容提升。 【任职资格】 1、2027届本科及以上学历应届毕业生； 2、专业不限，电子商务、市场

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岗位职责 1、负责新华三产品技术售前支持工作，包括参与客户技术交流、整理方案材料、协助完成产品配置报价、招投标等基础工作。 2、理解客户需求，配合销售跟进项目进展，为客户提供产品及解决方案的基础支持。 3、参与行业场景化解决方案的适配与市场趋势调研，协助推动产品与方案的市场推广及品牌宣传落地。 岗位要求 1、计算

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岗位职责 1、负责企康业务开拓，重大项目及招投标项目的企康活化方案支持等相关工作; 2、负责活化活动及促销宣传，统计客户消费及理赔状况等相关工作； 3、负责客户运营，活动支持，后台反馈数据处理等相关工作； 4、负责协调商户日常运营，商户系统维护，商户结算等相关工作。 任职要求 1、2026届优秀本科及以上毕业生，医学

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岗位职责 基本法体系管理：统筹线上线下培训、讲师培养及代理人政策工具应用 业务团队管理：人员信息分析、档案管理、执业合规、流程规范及合同全流程管理 政策合规：优+政策落地、个人信息保护、消保专项整改及行业合规对接 业务推动：目标追踪改进、荣誉活动统筹、绩效管理及业务辅导 培训管理：计划执行、师资培养、费用系统管理及消保

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岗位职责 1、根据业务发展和管理的需要，撰写专项分析报告，及业务趋势分析，并提出经营建议 2、撰写月度、季度、年度业务分析评估报告 3、搭建业务追踪体系，制作并发布日常及方案追踪报表 4、分析报告数据的提取及支持 5、下辖单位路径建议及落地优化提示 6、业务信息系统（MIS、LCS）的用户培训、使用推广，数据准确性的维

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岗位职责 1. 目标达成：负责POP类目或自营商品的销售和运营工作，制定销售计划及相应预算，达成GMV和贡献利润等核心指标； 2. 业务操盘：制定所负责品牌的操盘竞争策略，做好竞争对手的对比，争取渠道资源确保京东商品竞争力和资源获取最大化； 3. 渠道管理：对供应商进行分级管理，与现有供应商的维护好合作关系，积极引入具

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岗位职责 1、财务类负责公司日常费用审核、月度费用预测、日常预算调整等相关工作； 2、法律合规类负责合规文化建设管理工作、合规风险监测，识别、评估和报告合规风险； 3、企划类负责编制公司年度预算、经营分析报告及行业发展研究等相关工作； 4、人事类负责招聘培训、员工服务、社保薪酬、绩效管理、职场管理及品牌宣传等相关工作。

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岗位职责 1、运用大数据，协同保险产品经理，针对不同保险产品、场景及客户群体，参与开发创新产品、进行费率厘定和定价模型开发； 2、对保险产品、风险模型、风险策略进行数据分析，并推动形成落地举措，支持业务决策； 3、参与保险数据经营相关工作，包括经营分析、客群画像等。 任职要求 1、27届，26届优秀本科及以上学历毕业

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岗位职责 1、勘验现场，核实事故真实性，确定事故车辆损失，风险案件现场走访调查； 2、日常管理，对全险种人伤案件进行未决追踪管理、受理咨询、调解协谈、撰写协谈报告等； 3、理赔审核，进行非车理赔案件审核，出具审核清单，提高产险理赔品质； 4、严格审核农作物、林木、畜禽等非车类农险赔案，确保赔款精准合规 任职要求 1、

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岗位职责 二、岗位要求： 招聘要求： 1、2027 届专科及以上学历； 2、专业：电力、电气、机械、风能与动力工程等相关 3、具备扎实的专业基础，动手能力强； 4、责任心强、踏实肯干，具有较强的责任感和抗压能力，良好的沟通表达能力，有良好的学习能力与团队协作精神，热爱新能源行业； 5、必须持有登高证、高压电工证； 6、

大专 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责 二、岗位要求： 1、2027 届统招本科及以上学历； 2、专业：电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化、机械工程、自动化、能源动力、新能源科学技术、光伏发电设备、储能等相关专业； 3、具备扎实的专业基础，动手能力强； 4、责任心强、踏实肯干，具有较强的责任感和抗压能力，良好的沟通表达能力，有良好的学习能力

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岗位职责 1、【入职-1年】部门内部轮岗 - 在定岗方向所属部门内轮岗，深度参与运维管理、电力交易、数字化建设、市场拓展等核心业务模块，掌握业务运作逻辑与管理方法，快速建立专业领域的深度认知； 2、【1年-2年】跨业务线轮岗学习 - 承担跨部门协同项目或创新业务探索项目的牵头角色，轮岗至不同业务板块及下属区域，独立负责

硕士 · 查看完整岗位与申请入口 →

岗位职责： 1.负责农险承保、查勘、定损、理算全流程业务； 2.开展三农协同业务；推进乡镇农网队伍建设。 任职要求： 1.本科及以上学历，农林草牧渔等相关专业； 2.有一定工作经验，农业 / 畜牧业 / 林草业相关从业经验优先； 3.学习、沟通、逻辑能力强，熟悉政府对接，销售能力优秀； 4.持有 C2 及

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岗位职责 1.负责做好会议组织保障、文字材料撰写等工作； 2.负责公司档案整理及归档、单证管理、日常办公的综合协调服务； 3.配合上级公司完成信息报送、会议通知等其他综合性工作； 4.保障日常办公运营，资源调配，跨部门协作等工作； 5.完成领导交办的其他工作。 岗位要求 1.大学本科及以上学历； 2.熟悉常

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岗位职责 1.协助团队经理对现有渠道业务进行维护与深度拓展; 2.配合做好法人客户关系管理工作，做好承保前基础风险评估，为客户提供基础的风险管理服务; 3.配合落实团队要求的销售动作，开展各种营销激励活动，按期开展续保工作； 4.完成领导交办的其他工作。 岗位要求 1.大学本科及以上学历； 2.熟悉常用的办公

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岗位职责 1.根据精算工作需要，帮助核对评估基础数据； 2.定期对主要产品线业务质量进行精算分析，提供管理建议； 3.帮助业务部门分析整体业务质量及变化趋势、筛选优质及劣质业务、制订业务发展和费用政策 4.定期对分支机构业务质量进行精算分析，提供管理建议 5.配合完成团队经理安排的其他临时性工作。 岗位要求

硕士 · 查看完整岗位与申请入口 →