行政专员(000926)

工作内容
1、员工活动全流程统筹落地：负责公司各类员工文体、节日福利、周年庆、年会等大小型员工活动的整体策划、方案撰写、宣传推文制作、资源对接、现场执行、复盘总结等全流程工作，独立完成活动从0到1的落地执行，打造有温度、有活力的企业氛围；
2、外埠/海外职场远程运营支持：对接全国外埠分部及海外职场，提供远程行政运营支持，包括异地员工关怀、属地活动协助落地、职场行政事宜对接、信息同步、问题答疑及日常运营维护，保障异地职场行政工作有序运转；
3、氛围建设与资源维护：深度洞察员工需求，结合公司企业文化及员工不同场景需求，创新活动形式、优化活动体验，持续提升员工归属感与幸福感；
4、日常行政配套工作：负责活动相关物料管理、费用核销、数据统计、素材整理及宣传配合；配合行政团队完成其他日常后勤、统筹、支持类工作。

任职条件
1、大专及以上学历，1-3年行政、企业文化、员工活动统筹相关工作经验，具备大型企业百人及以上规模员工活动独立组织落地经验者优先。
2、思维活跃、创意能力强，不局限传统活动形式，擅长结合企业调性创新活动玩法，能够独立策划差异化、高参与度的员工活动。
3、人际敏锐度高、共情能力强，善于观察、捕捉员工需求，具备良好的沟通协调、跨部门对接及临场应变能力，能高效对接内外部人员，妥善处理活动及运营中的各类问题。
4、做事积极主动、细心负责、执行力强，具备优秀的统筹规划、时间管理及复盘能力，能同时推进多项工作、高效落地各项任务。
5、性格开朗外向，热爱员工活动策划，善于沟通，能适应偶尔的活动加班及现场统筹工作。