锦鲤求职岗位描述
岗位定位
这不是传统销售岗，是为公司国内新能源业务储备的未来区域业务掌舵人。 我们欢迎工科背景的你加入 —— 不用你熟稔销售套路，我们会手把手带你跑通从项目运作到客户经营的全流程；你懂技术、懂产品的专业功底，会成为你开拓能源市场的核心底气。2年体系化管培，透明晋升节点，从一线项目操盘到带团队管理大区市场，成长路径清晰不画饼。
成长路径（明确节奏，拒绝打杂）
第 1-2 年（管培期）：轮岗历练 + 1v1 导师带教，吃透产品、业务与市场规则，成长为可独立操盘项目的初级业务开发经理
第 3-5 年：深耕指定区域市场，成长为中级 / 高级业务开发经理，独当一面负责重点客户与标杆项目
第 5-8 年：成长为区域业务总监，独立负责大区业务版图，搭建并带领自有业务团队
管培期核心历练
业务全流程见习：完整参与客户开发、项目信息跟踪、需求对接、方案输出、合同落地到回款售后的全业务链条，快速建立行业认知与业务思维
技术方案支撑：依托公司技术资料，协助完成客户方案宣讲、技术交流，用你的工科专业能力读懂产品、讲清价值
市场拓展实践：跟随业务团队深耕区域市场，参与客户维护、行业资源搭建，积累能源领域人脉与市场经验
专项项目历练：参与市场推广、行业展会、重点项目攻坚等专项工作，在实战中锻炼项目统筹与问题解决能力
定岗后核心职责
承接公司年度销售目标，协调内外部技术、供应链、工程等资源，完成负责区域的业务指标与项目落地
负责所辖区域的新客户开发、新项目拓展与老客户关系维护，搭建稳定的区域市场网络
全流程跟进项目信息捕捉、客户需求引导、商务谈判、合同签订、回款及售后对接，保障项目顺利交付
结合公司产品与技术优势，面向客户开展方案宣讲、品牌推广，传递公司核心价值与竞争力
任职要求
本科及以上学历，电气工程、能源与动力工程、自动化、电力系统、新能源科学与工程等工科相关专业
学习能力强，对新能源行业有兴趣，愿意深耕业务方向；逻辑清晰，能把专业技术问题讲得通俗易懂
积极主动，责任心强，有良好的沟通表达与跨方协调能力，具备团队协作意识
熟练使用办公软件，能看懂基础工程图纸，会基础CAD/设计软件者加分
能接受2年管培期结束后的区域常驻安排，派驻地点覆盖青海、新疆、甘肃、内蒙古、川藏、北京等区域；愿意深入一线市场，接受出差与项目驻场
你将获得
✅ 透明成长路径：明确的晋升时间节点与能力标准，不靠资历靠能力，成长节奏自己掌控
✅ 工科 + 业务复合能力：不丢专业功底，同时积累商业思维与行业资源，打造不可替代的核心竞争力
✅ 专属导师带教：由资深业务经理一对一带教，手把手教你做项目、谈客户，少走弯路
✅ 完善驻外保障：常驻期间享受住房补贴、生活补贴、定期探亲假与往返交通报销，保障工作生活无忧
✅ 年轻务实团队：团队以 90 后、00 后为主，沟通扁平化，不搞酒桌文化，专注做事与成长
✅ 有竞争力的薪酬：基本工资 + 项目提成 + 年终奖金 + 驻外补贴，业绩回报上不封顶