锦鲤求职岗位描述
岗位职责
本类岗位覆盖营销体系人力与行政综合管理方向，培养既懂业务又懂管理的复合型职能骨干。
岗位职责：
定向培养岗位：
综合管理专员（重庆）：负责体系薪酬核算、绩效管理、人力档案系统维护等人力资源工作及行政综合事务管理。
岗位要求
岗位要求：
1、招聘对象：2027届本科、硕士毕业生；
2、专业要求：人力资源管理、行政管理、劳动与社会保障、工商管理、心理学等相关专业；
3、语言要求：通过CET-4及以上；
4、综合素质：
4.1、专业知识：了解薪酬核算、绩效管理、人力档案系统及行政综合管理基础知识；
4.2、办公应用：熟悉office办公软件、AI相关软件并应用；
4.3、沟通表达：形象气质良好，具备良好的沟通协调、文案撰写及跨部门协作能力；
工作地点：重庆巴南区