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启瑞集团

运营管培生(校招)(J12209)

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当前公开岗位库收录 启瑞集团 45 个在招校招岗位。岗位数量与状态以企业官网为准。

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岗位描述

岗位职责
1.目标管理方向:负责目标数据收集整理与偏差分析,协助组织目标复盘会,跟踪决议落实,维护目标管理看板。
2.流程与系统建设方向:协助SOP与业务流程的设计优化与版本管理,参与业务需求整理、系统测试及操作手册编写。
3.第三方管理方向:参与第三方日常对接与台账维护,协助资料审核、费用结算及核销基础事务。
4.产销与商务运营方向:协助库存预警、发货跟单、协议流转及资质录入等日常执行工作。
5.合规与日常事务方向:参与合规体系搭建基础事务,协助推广活动审批资料准备;负责会议组织、文件流转及预算执行跟踪等日常事务。
6.轮岗至医学部:参与医学策略基础事务,协助IIT研究进度跟踪与资料整理,了解KOL维护流程,参与医学会议组织协调。
7.轮岗至市场部:参与市场推广活动执行与效果跟踪,协助管理数据收集,参与专家体系建设与学术会议运营基础工作。

岗位要求
1.统招本科及以上学历,医药类、统计学类相关专业优先。
2.具备较强的沟通协调能力、基础数据分析能力及良好的文字表达能力;具有自驱力、学习能力和团队合作精神。
3.责任心强,工作积极主动,对医药行业商业化运营有热情,了解医药行业合规基本要求。有医药企业实习经历或学生干部经验者优先。

运营方向的申请准备

先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。

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