财务BP

岗位职责
深度对接卖场业务场景,通过财务数据分析与预算管理驱动业务决策,实现财务对销售策略、库存周转、供应链管理、促销活动等零售运营的赋能与风险管控。
核心职责:
1、业务财务支持:参与销售政策制定,负责财务测算与效益评估,跟进促销达标;跟踪各条线的销售数据,定期出具经营分析报告,识别业绩波动原因;协助事业部制定商品定价策略,通过成本结构分析提供价格调整建议。
2、预算与风险管控:牵头编制年度预算,分解至各品类与门店,监控执行差异并推动整改;建立卖场经营风险预警机制,联动业务部门制定改进方案;审核卖场促销费用投放合理性,避免资源浪费。
3、业财流程优化:梳理业务流程中的财务痛点,推动系统升级;设计业财数据标准化模板,确保财务与业务数据口径一致;为业务部门提供财务政策培训,提升全员业财意识。
4、战略决策支持:参与引入新品牌、新柜组评估,通过投资回收期、盈亏平衡点分析,提供财务可行性建议;协助管理层制定品类调整策略,通过滞销商品毛利分析、畅销品库存周转率数据,支持SKU优化。

岗位要求
1.教育背景:财务、管理会计等专业本科及以上学历,中级会计职称优先,
2.工作经验:①3年以上财务分析、业务财务或相关经验;②熟悉零售行业运营模式及关键财务指标(如库存周转率、客单价等);③有大型连锁零售、快消品或电商行业背景者优先。
3.能力要求:①业务敏感度:能快速理解卖场销售目标与痛点,将财务数据转化为业务行动方案;②精通Excel,至少掌握一项数字化建模工具(如PowerBI、Python、SQL等);③跨部门协作:具备强沟通能力,与采购、运营、门店负责人建立常态化协同机制;④流程设计:能识别业财衔接中的低效环节,主导流程自动化改造⑤抗压与适应力:适应每月频繁卖场与市场调研,能在转型期推动业务部门接受财务管控要求。
岗位薪资:工资7000-9000元/月,年终奖金;入职即签订劳动合同,购买五险一金,享受节假日福利等。