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杰克缝纫机股份有限公司

海外人力专员(J10845)

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岗位描述

工作职责:

1. 负责海外员工入转调离、劳动合同、薪酬、社保相关人力事务;

2. 海外员工关系维护,员工沟通、人事档案管理;

3. 海外人力制度落地,人事数据统计,报表输出;

4. 协同海外招聘,完成外籍员工相关人事合规工作。

任职资格:

1. 本科及以上,英语、人力资源、工商管理等相关专业;

2. 英语可作为工作语言。

3. 熟悉人力资源基础模块,有相关实习经验优先;

4. 细心严谨,沟通能力强,具备合规意识,抗压。

人力资源方向的申请准备

先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。

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