加盟招商经理

岗位职责
核心职责与挑战
1. 根据公司的年度招商目标，开展潜在合作客户挖掘与线索开发。通过电话、线上、线下拜访等方式对接客户，完成意向客户的洽谈与初步筛选。
2. 负责招商全流程的跟进：客户咨询答疑、项目介绍、政策讲解、商务谈判、推动意向客户完成面试评估、签署合约。
3. 建立客户档案，定期完成数据统计以及区域复盘分析。
4. 把控加盟商的资质审核，识别招商风险，规避不合规承诺，保障签约质量。
5. 自带成熟行业客户资源，具备独立开发客户的能力

岗位要求
1. 大专及以上学历；
2. 3年以上招商、渠道销售、加盟拓展、大客户开发等相关经验，有连锁餐饮/零售招商经验优先

关键能力项
1. 客户开发能力：主动挖掘潜在客户，多渠道获取有效线索，识别判断客户的意向与匹配度；
2. 商务谈判与沟通能力：清晰输出项目价值、招商政策，把控谈判节奏，推动合约落地；
3. 市场洞察能力：持续调研行业竞品、区域市场、加盟商特征等，识别市场机会与潜在经营风险；能够业务开展，完成客户筛选与招商策略的优化。

软性素质
1. 强大的自我驱动力
2. 结果导向型思维
3. 高抗压能力
4. 良好的职业道德和信用