广州其他职能职位校招岗位

工作内容 1. 全流程品牌授权对接与初审运维：负责对接司属各子公司、下属企业及公司各业务部门，统筹开展品牌授权全流程落地与专项授权对接工作；严格按照集团品牌管理制度、授权规范及业务标准，完成各类品牌授权书的初审工作，核查授权申请资料的完整性、规范性、合规性，排查初审风险点；专职负责品牌授权各类数据的常态化录入、实时勘误

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工作内容 1. 全流程品牌授权对接与初审运维：负责对接司属各子公司、下属企业及公司各业务部门，统筹开展品牌授权全流程落地与专项授权对接工作；严格按照集团品牌管理制度、授权规范及业务标准，完成各类品牌授权书的初审工作，核查授权申请资料的完整性、规范性、合规性，排查初审风险点；专职负责品牌授权各类数据的常态化录入、实时勘误

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工作内容 承接公司整体发展战略，开展行业、竞品、内部现状调研，编制中长期战略规划、年度经营计划； 拆解战略目标，落地各部门指标，跟进战略任务进度，做好过程督办、进度复盘； 负责经营数据分析，排查经营短板，输出经营分析报告，给到优化整改方案； 搭建和完善企业管理制度、组织流程，推进组织优化、内控建设，理顺部门协同机制；

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工作内容 1.深入一线开展日常监督检查，收集廉洁风险信息并做好记录，配合开展专项检查，联络纪委委员和纪检委员，发现苗头性问题并及时报告； 2.负责信访举报的接收登记、编号和台账管理，录入信息系统，并协助线索处置和案件审查，承担调查取证、谈话记录及报告撰写，做好案卷整理归档，确保符合保密要求； 3.收集典型案例编写警示教

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工作内容 承接公司整体发展战略，开展行业、竞品、内部现状调研，编制中长期战略规划、年度经营计划； 拆解战略目标，落地各部门指标，跟进战略任务进度，做好过程督办、进度复盘； 负责经营数据分析，排查经营短板，输出经营分析报告，给到优化整改方案； 搭建和完善企业管理制度、组织流程，推进组织优化、内控建设，理顺部门协同机制；

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工作内容 1.深入一线开展日常监督检查，收集廉洁风险信息并做好记录，配合开展专项检查，联络纪委委员和纪检委员，发现苗头性问题并及时报告； 2.负责信访举报的接收登记、编号和台账管理，录入信息系统，并协助线索处置和案件审查，承担调查取证、谈话记录及报告撰写，做好案卷整理归档，确保符合保密要求； 3.收集典型案例编写警示教

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工作内容 作为现代化企业管理的储备力量，深度参与公司的战略规划、日常运营优化、资本运作及法务合规工作。通过跨部门轮岗，快速理解医药行业宏观环境和企业内部管理逻辑，助力企业现代化合规管理升级与市场拓展。 任职条件 1、硕士及以上学历，法学、经济学等相关专业 。 2、通过国家法律职业资格考试（A证）。 3、具备扎实的财务

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工作内容 1.重要文字材料撰写：起草公司年度/季度工作计划、工作总结、工作报告等综合性材料，以及领导讲话稿、会议材料、汇报材料等重要文稿。 2.政策研究与行业洞察：跟踪研究国家医药行业政策法规、改革动态及发展趋势，收集整理行业数据、竞争情报及标杆企业信息，形成政策解读、调研报告或决策建议报告，为管理层提供参考。 3.综

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岗位职责： 1.协助收集公司经营数据信息（周度、月度），开展经营分析，输出经营报告，推动经营改善； 2.协助开展年度经营战略规划等编制工作； 3.协助组织对各经营单元经营计划目标设计和按期进行考核评价，输出考核结果以进行绩效应用； 4.协助总经理筹备并组织公司级经营会议，做好会议资料准备、纪要撰写与决议事项的跟

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岗位职责 1.根据党章党纪党规和集团规章制度，对干部职工廉洁自律、合规履职情况进行监督； 2.协助开展纪检案件审查调查工作； 3.组织开展党纪学习教育、廉洁文化建设等工作； 4.起草纪检工作相关制度文件，纪检工作总结、报告等综合性文字材料； 岗位要求 1.中共党员（含预备党员）； 2.大学本科及以上学历，纪检监察学、

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工作内容 1、调研各国仓库、物流供应商的合规资质，审查和监管供应商合规资质 2、产品/包材/公司主体的出口资质筛查&出口管制合规 3、各国运输合规管控（道路限重，当地法规） 4、各国危险品标签合规，开发合规标签模板&系统 任职条件 1.具有英语读写能力，能够理解英文法规内容，并用英语与公司内部部门/外部供应商沟通，熟

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工作内容 1.负责收集整理行业动态、竞争对手信息，分析资本市场趋势，撰写研究报告，为公司决策提供依据。 2.筹备组织投资者交流活动，如业绩说明会等，及时回复投资者问题，维护良好关系，提升公司市场形象。 3.协助编制证券三会文件，组织会议并做好记录存档。按规定进行信息披露，确保内容真实、准确、完整、及时。 4.关注证券法

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岗位职责 1、流程建设与标准化：负责组织业务组织梳理现有业务流程，推动发布流程标准化管理文件； 2、流程优化与改进：深入调研业务现状，牵头或推动跨部门流程优化项目的立项、实施与效果评估，持续提升运营效率与质量； 3、数字化需求对接：推动业务流程在OA、ERP、CRM等信息系统中的落地与适配，确保业务流程与系统功能高效协

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岗位职责 平台介绍： 部门依据公司战略和经营目标，负责各类科技项目立项申报和管理，整合政府/社会资源支持公司发展，为公司创造经济效益和社会形象的双重价值。 岗位职责 1、负责科技项目申报验收全链条管理。 2、主动收集、研究各级政府部门企业项目资金支持政策，提出项目申报建议及项目方案。 3、组织编制科技项目

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岗位职责 平台介绍： 部门负责公司的博士后工作站平台、职称自主平台、企业科协/化协/改性塑料标委会等平台建立及管理工作，加强与人社、科协、化协、标委会的互动及资源共享，强化对高层次人才的政策解读，加持产品线的人才选择和布局。 岗位职责 1. 负责公司博士后工作站、职称自主评审、企业科协、化协、改性塑料标委会等

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岗位职责 1. 统筹集团及下属子公司、合资公司的工商全生命周期管理，覆盖设立、变更、注销等全流程工商登记、备案事项及年度报告报送工作，保障各级市场主体经营资质合规有效。 2. 参与构建并优化公司档案管理体系，统筹合同文件、工程档案等核心档案资产的标准化归集、全生命周期管控与合规借阅管理，推动档案管理的数字化、规范化与资

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岗位职责 1. 战略辅助与日常管理：作为总经理的核心参谋助手，协助推进公司整体战略规划的设计与实施，承担承上启下的关键角色；全面管理总经理日常工作，包括日程安排、会议组织、重要事务跟进等，确保高效运转。 2. 部门协调与执行落地：统筹协调各部门工作，协助总经理布置、实施具体管理任务，跟踪检查贯彻执行情况，及时梳理问题并

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岗位职责 培养目标：根据个人岗位意向定向分配至部门培养，成为未来管理及职能类专业人才 培养方向： 人力资源：招聘、员工关系、绩效考核、架构、培训、薪酬管理等； 行政管理：品牌宣传、办公系统管理及维护、职场管理、活动策划及筹办等； 法律合规：内部合规审计及外部诉讼处理等； 企划：市场研究、监管及政策导向研究、行业趋势研判

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工作内容 工作职责： 1、负责完成国外产品注册更新工作（包括美国、欧盟、加拿大、日本等国外注册）； 2、依据客户的要求，完成国外注册资料的提供； 3、根据国际业务部的需求，完成CE认证产品的欧洲自由销售证明书的申报工作； 4、收集国外与产品有关的法规要求及相关标准的识别与更新； 5、对公司产品涉及到的国外相关法规及标准

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工作内容 1、负责公司医疗器械产品的国内注册工作，包括注册资料的编写、整理、申报及跟进； 2、组织编写注册所需资料，包括产品技术要求、检验报告、临床试验资料等； 3、关注并研究国内外医疗器械注册法规、标准及政策的动态，为公司提供合规性建议和支持。 任职条件 1、硕士研究生，生物医学工程、机械、生物材料、化学、化工等理

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岗位职责 1、按照公司培养计划开展综合职能方面（法律、人力、宣传、企划、财务等）工作； 2、协调安排办公、公司管理及日常支持，承担人力、行政及法律合规等工作，为公司经营管理正常运转提供综合保障。 岗位要求 1、大学本科及以上学历； 2、人力资源、法律、财务等相关专业优先； 3、认真负责，有良好的沟通能力和团队协

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岗位职责 团队介绍：剪映研发团队，主要支持剪映、CapCut、醒图、Hypic、即梦、Dreamina、小云雀、Pippit等多款国内外产品的研发工作，业务覆盖多元化影像创作场景，并孵化了多款AIGC明星产品，相关产品多次登顶国内外App Store 免费应用榜第一，并继续保持高速增长。加入我们，一起打造全球最受用户欢

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岗位职责 1. 业务支持与数据分析： 协助收集、整理业务流程中的数据与信息，运用基础分析工具，支持团队进行业务痛点诊断和效率提升。 2. 流程文档与知识管理： 负责流程文件的编写、校对、归档、发布和更新维护，确保流程文档的准确性和易用性。 3. 流程执行追踪： 协助跟踪优化后流程的落地执行情况，反馈执行中的问题，并收集

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岗位职责 岗位职责： 1、协助组织召开企业董事会、股东会等相关工作，收集整理相关材料，配合完成“三重一大”工作，协助推进公司战略规划落地、子公司治理体系建设； 2、协助收集各部门工作进展、工作规划等资料，协助开展各项经济运行分析，配合完成相关分析报告、总结报告等。 任职要求 任职要求： 1、思想政治素质好，具备高度敬

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岗位简介 推进部门关键项目落地、团队执行管理与监察、文化建设与落地工作。 岗位职责 一、项目/部门关键工作落地 1. 协助总监制定并推进各项关键工作任务，作为项目负责人有效开展项目管理，保证关键工作落地，助力业务增长。 2. 跟踪关键工作的进展情况，对可能出现的问题进行预警并提出解决方案。 3. 协调各部门资源

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岗位简介 协助总经理开展企业各项业务的管理工作，协调各部门工作，承上启下，监督及推动各项决策落地执行。 岗位职责 1.协助总经理进行战略规划、目标分解与关键项目跟进，确保重点工作落地；跟踪和监督公司各部门核心工作进度，推动跨部门沟通与问题解决，保障计划按时达成 2.及时识别并反馈业务执行中的潜在风险，提出改进建议，

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