区域经理

岗位职责
1、区域发展规划制定与执行
根据事业部营销战略，制定区域发展规划及销售策略，确定中长期年度工作计划与目标，编制资金、费用及人力预算，并监督执行。
2、区域年度任务跟踪管理与达成
结合区域发展方向、任务水平及潜力，细分区域任务，制定费用投入计划；审阅地区及招商经理工作报告，把控发展方向，跟踪年度任务进度并确保达成。
3、市场开拓与客户管理
指导相关经理开拓空白市场、挖掘潜力，了解行业水平，制定区域维护政策，指导关键客户分级；了解重点客户需求，开发新客户，维护长期稳固的客户关系。
4、区域平台网络资源建设
组织协调政府及院校资源，建立并完善药政、医保、中医局等政府平台关系网络，保障区域销售持续开展，防范政策风险，提升产品竞争力。
5、资源与团队管理
依据区域年度发展规划，开展区域季度POA，统筹区域内资源配置，保障指标进度与费用进度的合理性。

任职要求
1、本科及以上学历，医学、药学、营销、管理等相关专业；
2、有5年以上相关领域工作经验优先；
3、具备商务谈判、沟通能力，市场洞察与数据分析能力；
4、具有坚定的意志及良好的职业道德。
5、能接受出差。

工作地点
中国,湖南,长沙市