【27校招 - 通用研发】战略管理工程师

岗位：【27校招 - 通用研发】战略管理工程师
招聘单位：集团业务-通用研发
招聘类型：校园招聘
工作地点：苏州市
学历要求：硕士
工作经验：不限
发布时间：2026-10-13
职位描述：本岗位为产业级技术战略研究岗，不负责具体技术开发、不写代码、不做硬件调试，核心聚焦工控、自动化、智能制造、工业AI领域的外部技术洞察、产业技术路线研判、竞品技术体系对标、技术生态与国产化趋势研究。研究员以“产业技术视角”开展中长期战略研判，联动研发输出技术方向建议、机会判断与风险预警，属于技术与战略之间的核心桥梁岗位。
一、具体岗位职责要求
1、 产业技术洞察：持续跟踪工控、自动化、工业软件、工业AI、核心零部件、高端装备等领域技术迭代、技术范式变迁、国产化进度、国内外技术代差与突破路径。
2、技术路线研判：针对行业主流及新兴技术路线，开展技术成熟度、落地场景、商业化潜力、竞争壁垒、生态锁定性分析，输出中长期技术趋势判断。
3、竞品技术体系对标：研究国内外头部厂商整体技术架构、产品技术体系、迭代策略、标准布局、专利布局，不限于单点参数对比，聚焦系统性技术优势与战略差异。
4、技术产业研究输出：独立完成行业技术研究报告、技术路线图、赛道机会盘点、风险研判报告，支撑公司技术战略、产品规划、预研布局决策。
5、跨团队协同：与研发、产品团队深度协作，理解内部技术约束与研发节奏，对外验证产业技术趋势，形成“外部洞察+内部落地”的闭环，不承担具体开发任务。
6、前沿技术扫描：跟踪颠覆性技术、新型工业标准、产业链上下游技术供需变化，提前识别结构性机会与潜在替代风险。
二 、能力要求
1、具备产业级技术思维，不局限单点技术细节，能够理解技术体系、技术生态、产业落地规律与商业化逻辑；
2、能读懂工控、自动化、工业软硬件、智能制造相关技术原理，可与研发团队高效对话、协同求证；
3、具备优秀的信息检索、结构化分析、逻辑归纳、报告撰写能力；
4、对工业制造、工控、工业AI赛道有长期好奇心，具备持续外部洞察的习惯与能力；
5、思辨能力强，能够区分技术噱头与真实产业价值，具备中长期趋势研判意识。
任职要求：跨阶段复合背景，本科、研究生其中一段为技术类理工科，另一段为工程管理 / 技术管理类。
其中，理工科(工科为主)如下专业：
自动化，控制科学与工程，智能制造工程，人工智能（优先工业智能、智能制造方向），计算机科学与工程(优先工业软件 / 嵌入式方向)，电子信息工程，通信工程，电气工程，机械电子工程等
工程管理类专业：
技术经济及管理/科技管理 / 创新管理/工业工程/科技哲学/技术哲学