岗位描述
岗位职责:负责完成营销业绩目标,维护及拓展客户,做好客户拜访维系,开展投标、合同签订与回款催收,调研收集市场信息,协助制定营销策略、对接甲方沟通,并完成其他交办工作。
应聘要求:38周岁以下(年龄计算截止至2026年9 月30日),本科及以上学历,市场营销、财务管理等相关专业,具备3-5年大客户或快消零售销售经验,熟悉销售全流程,能够经营客户、制定销售策略,具备市场洞察和学习总结能力,认同价值导向,有政府采购、招投标等相关营销经验优先。
岗位职责:负责完成营销业绩目标,维护及拓展客户,做好客户拜访维系,开展投标、合同签订与回款催收,调研收集市场信息,协助制定营销策略、对接甲方沟通,并完成其他交办工作。
应聘要求:38周岁以下(年龄计算截止至2026年9 月30日),本科及以上学历,市场营销、财务管理等相关专业,具备3-5年大客户或快消零售销售经验,熟悉销售全流程,能够经营客户、制定销售策略,具备市场洞察和学习总结能力,认同价值导向,有政府采购、招投标等相关营销经验优先。
先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。