岗位描述
岗位职责
岗位职责:
1、牵头制定企业数据标准规范,包括数据分类分级标准、数据元标准、编码标准、格式标准等,形成可落地的标准化文档体系,推动跨业务部门数据标准统一;
2、主导复杂场景下的高阶数据清洗工作,针对多源异构数据(结构化、半结构化)的冗余、冲突、异常问题,设计定制化清洗方案,解决数据管理工程师难以处理的复杂数据质量问题;
3、梳理现有数据清洗、标准化工作流程,识别流程瓶颈,提出优化方案并推动落地,提升数据处理效率与准确性,建立流程 SOP 并监督执行;
4、负责数据标准在业务部门的落地应用,提供标准解读与培训支持,跟踪标准执行情况,收集反馈并迭代优化标准体系,确保数据标准有效渗透业务环节。
岗位要求
任职要求:
1、本科及以上学历,信息管理专业、统计学相关专业优先;
2、两年以上数据处理相关工作经验,主导过企业级数据标准搭建、数据质量优化项目经验者优先;
3、逻辑思维清晰,对数据敏感,具备较强的问题分析与解决能力,能处理复杂数据场景;
4、主动关注数据领域新技术、新标准,具备持续优化数据管理体系的意识。