锦鲤求职岗位描述
岗位职责
岗位职责:
1、目标管理：拆解业务目标、制定周/月度运营计划、追踪达成
2、梯队建设：配送主管招募、培训、绩效考核、周/月会机制
3、风险把控：建立体验监控体系、异动定位改善、重大事故应急
4、跨部门协同：业务/HR/安全等横向协同，信息高效上传下达
岗位要求
岗位要求:
1、大专以上学历；
2、经验：5年以上配送/物流行业管理经验，丰富的骑手或自营物流体系管理经验及扎实的骑手或自营物流业务知识，熟悉市场状况；
3、团队管理：具备15人以上团队管理经验，200名以上骑手/快递员管理规模；
4、强的计划制定、执行及组织能力；
5、接受异地调动
岗位亮点
岗位亮点:
提供完善的培训体系和清晰的职业发展路径。
团队氛围积极，享有具有竞争力的薪酬与绩效奖金。