锦鲤求职岗位描述
工作内容
1、负责建立仓库管理指标体系及划分仓库管理人员管理职责；
2、负责制定仓储储存需求面积及督促仓储日常业务的各项工作；
3、负责5S管理推进、目视化管理实施工作及协助仓储处理和解决异常；
4、负责根据库区面积、场地特点，合理规划布局，仓储空间利用率提升、合理性运输线路规划、货物的储存方式；
5、负责执行并完善公司库存管理机制，进行存量分析和控制，采取有效措施控制库存成本；
6、负责对下属工作的评定和考核，及完成上级交代的其他工作
任职条件
1、大专以上学历，计算机、供应链、仓储管理专业，5年以以上仓储管理相关经验；
2、熟悉仓库管理流程、产品特性、仓库机械操作技能等相关知识；
3、熟悉仓储物流作业流程，熟练操作WORD、EXCEL、PPT办公软件；
4、了解ERP/SAP运行逻辑，沟通能力强，具备优秀的逻辑思维、组织、培训、成本分析能力；
5、能承受较强的工作压力，具有一定智能仓储相关见解；
6、适应能力强，有大型制造业经验优先。