岗位描述
工作内容
岗位职责:
1、负责办理员工入/转/调/离职手续办理,确保人事档案完整规范准确;
2、负责员工社保、公积金新增、停缴等日常操作及核对;
3、协助车间文员开展员工考勤、排班及异常考勤处理;
4、数据报表统计:考勤报表、社保金报表、离职率报表等;
5、完成上级领导安排的其他人事日常事务。
任职条件
1、人力资源相关专业,大专及以上学历,27届毕业生优先;
3、能熟练运用Office办公软件,性格开朗,热爱人力资源工作
使用同一份求职档案填写教育、实习与项目经历;登录、验证码和缺失信息由你处理,最终提交前请本人核对确认。
当前公开岗位库收录 瑞孚集团 1 个在招实习岗位。岗位数量与状态以企业官网为准。
是否提交成功以企业官网回执或申请记录为准。
工作内容
岗位职责:
1、负责办理员工入/转/调/离职手续办理,确保人事档案完整规范准确;
2、负责员工社保、公积金新增、停缴等日常操作及核对;
3、协助车间文员开展员工考勤、排班及异常考勤处理;
4、数据报表统计:考勤报表、社保金报表、离职率报表等;
5、完成上级领导安排的其他人事日常事务。
任职条件
1、人力资源相关专业,大专及以上学历,27届毕业生优先;
3、能熟练运用Office办公软件,性格开朗,热爱人力资源工作
先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。