储备干部（销售方向）

工作内容
1、负责区域内销售目标的分解与达成，执行销售计划并推动落地。
2、开发与维护终端门店及经销商渠道，建立良好的客情关系。
3、执行产品铺货、陈列优化及促销活动，提升品牌可见度与市场占有率。
4、收集并分析市场动态、竞品信息及消费者反馈，为销售策略调整提供依据。
5、管理所辖区域的库存与订单，确保产品新鲜度与合理周转。
6、参与销售团队建设与培训，协助提升团队整体业务能力。
7、完成上级交办的其他与销售业务相关的工作任务。

任职条件
1、本科及以上学历，专业不限，市场营销、工商管理等相关专业优先。
2、具备良好的沟通表达与人际交往能力，乐于从事销售工作。
3、具备较强的学习能力与抗压能力，能够适应快节奏的工作环境。
4、具备良好的执行力与团队协作精神，愿意从基层岗位做起。
5、熟练使用常用办公软件，具备基础的数据统计与分析能力。
6、能够接受南昌市内及周边区域的出差或工作调配。