锦鲤求职岗位描述
主要职责
1. 独立负责新人培训项目，能够根据业务需求，协调各部门资源，合理设计和执行培训计划，确保新人覆盖
2. 能够定期更新新人培训项目的课程与开发相应学习工具，通过开展线上线下课程，on site coach，线上学习平台等多种混合方式，提升效率，帮助新员工快速融入，提高业绩表现
3. 能够独立开发产品开季或服务提升相关内容的课程，并能够清晰地讲授，以及完成高质量的on site coaching以及一对一的辅导
4. 能够管理和运营线上学习平台，定期跟踪培训数据，形成建设性地报告，并持续提升学习体验
5. 能够以结果为导向灵活有效进行培训跟进，整理培训数据与结果，形成培训报告，与各渠道配合有效沟通，确保培训落地
6. 各类培训项目支持，重点区域/店铺培训带教，其他培训运营工作
任职要求
· 热爱网球或热爱运动；会打网球，对网球运动/装备/服装有见解者优先
· 至少5年以上零售行业培训相关工作经验
· 出色的表达能力，能够清晰传达培训内容，以及优秀跨部门沟通能力
· 能够适应业务高速发展的节奏，和一定的出差频率
· 熟练线上学习平台管理，熟练使用办公软件
· 具备较强的组织协调能力和团队合作精神