保密管理（含商业秘密）

岗位职责
1. 保密制度体系建设
- 负责贯彻执行国家保密法律法规，建立健全企业保密管理制度和商业秘密保护体系；
- 制定并完善商业秘密的识别、定级、备案等管理规范，明确商业秘密保护范围和责任清单。
- 接受市保密局以及国密双随机、国密等级体系审核。
2. 保密日常管理
- 负责涉密文件、涉密载体（纸质、光盘、U盘等）的全生命周期管理，规范收发、传递、使用、保存、销毁等各环节手续；
- 负责商业秘密事项的日常管控，监督涉密信息在研发、经营、合作等环节的流转安全，防范泄密风险；
- 组织涉密人员保密审查、保密协议签订和脱密期管理，建立涉密人员管理台账。
3. 保密宣传与培训
- 组织开展全员保密教育培训和商业秘密保护宣传，提升员工保密意识；
- 负责新入职、转岗、离职等重点环节的保密提醒和手续把关。
4. 保密检查与应急处置
- 定期组织保密自查和专项检查，及时发现并督促整改泄密隐患；
- 负责泄密事件的应急处置和报告，配合有关部门开展调查取证和责任认定。
5. 其他交办任务
- 完成领导交办的其他工作任务。

岗位要求
1. 学历要求：本科及以上学历；
2. 专业要求：保密管理、信息安全、法学、工商管理等相关专业优先；
3. 工作经验：具有 5 年及以上保密管理、商业秘密保护或信息安全相关工作经验，有涉密单位、国有企业任职经历者优先；
4. 业务能力：熟悉《保密法》《反不正当竞争法》等法律法规及商业秘密保护规则，掌握涉密载体管理和保密检查的方法流程；
5. 政治素质：政治立场坚定，历史清白，本人及直系亲属无不良记录，能通过保密审查；
6. 综合素质：原则性强，作风严谨，责任心强，具备较强的风险意识和沟通协调能力；
7. 技能加分：熟练使用 Office 等办公软件，具备保密制度起草、保密培训课件制作能力者优先，中共党员优先