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晋钢控股集团

职能管培生(J10082)

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岗位描述

岗位职责
1、职业素养:执行力强,具备良好的团队协作、沟通协调能力,能接受现场学习;吃苦耐劳,可适应钢铁现场生产环境,服从公司轮岗与定岗安排,为生产运营提供技术支持,完成上级交办的技术相关工作,按要求完成轮岗学习任务;
2、专业能力:具备扎实的本专业基础知识,有较强的学习能力、实践动手能力与技术研发 / 问题分析能力,能快速掌握钢铁生产工艺及系统操作规范。参与生产工艺执行、质量控制与技术难题攻关,协助优化生产流程、降低生产成本;
3、负责公司职能类相关工作。

岗位要求
1、2027届本科及以上应届毕业生,工商管理、公共管理、人力资源管理、物流管理、工业工程、财务管理、会计学等专业优先,有钢铁相关实习实践经验或科研项目经历者优先;
2、大学英语四级及以上水平,在校期间获得专业奖学金、学科竞赛奖项,或担任学生干部者优先

其他职位类别方向的申请准备

先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。

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