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人力咨询高级顾问(J11196)

  • 社招
  • 西安
  • 本科及以上
  • 咨询/调研
  • 发布于 2026-07-23
原岗位链接 ↗

岗位描述

岗位职责
1、根据项目需求从事人力资源方向的工作;
2、能够独立完成部分专项研究报告;例如项目尽职调查、案例分析和行业研究等专项工作,以及参与部分商业计划书编制、方案设计,独立撰写负责部分的项目方案报告;
3、进行项目阶段成果汇报工作,辅助;

岗位要求
1、本科及以上学历,人力资源类专业背景;
2、2 年以上咨询行业经验,独立带过项目者优先;
3、工作积极主动,良好的沟通协调能力、文字能力;
4、卓越的分析问题及解决问题的能力,良好的逻辑思维能力和数理分析能力;
5、熟练使用 Office 等办公软件;
6、具备高级经济师(人力资源管理专业)、高级企业人力资源管理师、高级劳动关系协调师证书、注册薪酬绩效咨询师证书其中之一。

咨询/调研方向的申请准备

先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。

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