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芯联先锋

供应链开发工程师(2027)(J11030)

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岗位描述

岗位职责
1.供应商寻源开发:根据业务需求,主动搜索、筛选、评估潜在供应商,建立并维护供应商资源池,涵盖电子元器件、结构件、电机、减速器等品类;
2. 报价与成本分析:协助完成BOM成本拆解、多供应商比价分析、成本建模,为定点决策提供数据支撑;
3. 供应商导入管理:参与供应商资质审核、样品验证、PPAP文件收集等新供应商导入全流程;
4. 供应商绩效管理:定期收集和分析供应商交付、质量、成本、服务数据,协助完成季度供应商评分和分层管理;
5. 采购数据分析:使用ERP系统和Excel处理采购数据,输出月度/季度采购分析报告(到货率、降本率、供应商分布等);
6. 跨部门协同:与研发、项目、质量、计划等部门紧密配合,参与TR评审和项目定点,从供应链角度提供支持;
7. 行业研究:跟踪行业动态、竞品供应链信息、原材料价格趋势,输出品类分析报告;
8. 日常采购支持:协助处理PR转PO、订单跟踪、对账付款等日常事务性工作。

岗位要求
1. 统招硕士及以上学历,2027届应届毕业生;供应链管理、物流管理、机械工程、材料科学、电子信息、工业工程、工商管理等相关专业。
2. 有采购、供应链、物流、供应商开发相关岗位实习(不少于3个月)优先;有大学生创新创业项目、供应链相关竞赛(如SCOR认证、ERP沙盘模拟等)项目经验优先;对机器人/新能源/智能制造行业有浓厚兴趣,有相关行业实习或研究经历优先;持有CPSM(注册采购经理)学生会或相关认证优先;跨学科背景(如工科+商科)优先;有SAP/用友/金蝶等ERP系统使用经验优先(实习或课程项目均可)。
3. Excel能力扎实:熟练使用VLOOKUP、SUMIFS、数据透视表等,能独立完成数据处理和分析;PPT能力良好:能独立制作汇报材料,逻辑清晰、排版整洁;英语CET-4及以上,能阅读英文技术文档和商务邮件。
4. 了解采购与供应链管理基本理论(寻源、供应商管理、库存管理等),相关课程成绩良好;具备基本的财务知识(成本构成、利润率、现金流等概念);对制造业生产流程、质量管理体系(ISO9001/IATF16949)有基本认知。

采购方向的申请准备

先核对岗位要求与自己的经历,再准备档案、投递和面试。

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