人事经理（社招）

岗位职责

1、 负责招聘全流程工作，包括发布信息、筛选简历、安排面试及跟进；

2、参与校园和社会招聘，建立高校合作关系；

3、对接部门需求，分析招聘数据，优化招聘效果；

4、办理员工入职、转正、调动、离职等手续，维护人事档案；

5、 协助开展员工培训、绩效考核、社保公积金办理等人事事务；

6、完成上级安排的其他任务。

岗位要求

1、 管理学相关专业，有相关工作经验，专业技校相关学习背景及实习经历者均可；

2、 性格开朗，沟通协调能力强，善于解决问题；

3、熟练使用Office办公软件，抗压能力良好，具备较强的责任心和保密意识。

4、持有C1/C2及以上级别有效驾驶证，有1年以上驾驶经验优先。