人事经理

<p>一、工作职责<br />
1.协助部门/科室制定招聘目标，组织招聘工作，完成科室招聘目标；<br />
2.负责跟进和办理科室人员入离调转等手续，维护员工人事信息，监督检查各项流程落实情况；<br />
3.负责部门/科室员工各项福利、津贴核算等；<br />
4.协助开展部门/科室绩效评估；<br />
5.协助部门/科室维护员工关系，解答员工各项疑问；<br />
6.参与部门/科室各项人力资源管理提升工作，提升人力资源管理水平。</p>

<p><br />
二、职位要求<br />
1.硕士及以上学历；<br />
2.人力资源，管理学等相关专业；&nbsp;<br />
3.了解劳动法律法规及相关政策，了解人力资源各项管理工具；<br />
4.有一定抗压能力，耐心细致，认真有责任心；<br />
5.擅长与人沟通交流，团队协作意识较强，乐于学习；<br />
6.英语六级水平，能熟练运用英文进行日常工作，熟练操作EXCEL等办公软件。</p>

<p><br />
三、管理条线归属<br />
HR部门SSC序列</p>

<p><br />
四、晋升通道<br />
通道1：HR经理-HR团队模块负责人-HR团队负责人-SSC序列负责人-部门负责人-公司管理层<br />
通道2：HR经理-HRBP-BP序列负责人-部门负责人-公司管理层<br />
通道3：HR经理-COE模块专员-COE模块负责人-COE序列负责人-部门负责人-公司管理层</p>

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五、薪酬待遇<br />
面议</p>

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六、工作地点</p>

<p>北京/武汉/天津/南京/大连/成都<br />
大连办公室：辽宁省大连高新技术产业园区黄浦路浦项IT中心A塔13层</p>

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<p>七、联系方式<br />
求职者请提供中英文简历 (含照片)。邮件标题格式请用：人事经理-姓名-学校-专业-学历。<br />
联系电话：0411-84820879<br />
联系邮箱：hr-dalian@mdpi.com</p>